На вопрос отвечает Эльмира Давыдова, директор центра профориентации «ПрофГид», кандидат психологических наук, консультант по карьере и профориентации.
У нас спрашивают взрослые и дети: «Как выбрать профессию, если не знаешь чего хочешь?» и «Не знаю, как выбрать профессию?». Что эти люди имеют в виду? У них много интересов и трудно выбрать между ними? Или совсем нет никаких интересов? И это две разные проблемы. Здесь мы говорим о первой. А для вторых — читайте «Как выбрать профессию, если ни к чему не тянет?»
Самому трудно разобраться, если даже интересов много. Ведь нужно знать, какие бывают профессии: что делает человек, с каким объектом он работает и какие требования предъявляет данная профессия к человеку. Вот это и нужно знать при выборе профессии.
По правде сказать, для каждого из нас есть штук десять подходящих и приятных профессий. Но десятью путями не пойдёшь: надо выбрать самую приятную и самую подходящую профессию.
От чего же зависит выбор профессии?
Тут мы вам Америку не откроем. Выбор профессии зависит от интересов, способностей, ценностей выбирающего человека, возраста, материальных возможностей и планов семьи, от места жительства. Но даже если вы всё это знаете про себя, что же делать с этими знаниями? И как понять, на какую профессию они указывают? Есть два пути: пробовать самому ставить себе диагноз или довериться мне.
Как выбрать профессию самому
Попробуйте пройти тесты. Есть профориентационные тесты и есть тесты на профессии. Пробуйте то и другое. Есть методика 7 шагов для выбора профессии. Она не тест, но помогает разобраться в своих желаниях. Можно, наконец слушать интервью с профессионалами, читать книги о профессиях и даже пробовать поработать на каникулах в какой-нибудь компании и внимательно присматриваться, что там делают люди. И всё это очень может помочь, но если не помогло, то помогу я.
Помощь в выборе профессии (профориентация)
Я помогаю выбрать профессию старшеклассникам или сменить профессию взрослым. Делаю я это за 2 часа. А вы должны подготовиться. Пройти мой вопросник и приготовить работы, если они есть. В результате вы получаете не список профессий, а одну такую, к которой вы способны и к которой лежит ваша душа. И, конечно, список хороших учебных заведений. Тут помощь взрослым, а тут помощь школьникам.
Кстати, в 2020 году центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию. Он сам расскажет вам, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.
Как выбрать профессию: тесты, советы экспертов
Работа — это место, где мы проводим треть жизни. Выбор сферы деятельности самый важный из тех, что мы делаем в течение жизни. Но как выбрать, если ни к чему не тянет? Как выбрать профессию по душе?
Подросткам предоставляют первый в жизни серьезный выбор. А в голове еще ветер. И мысли, конечно, о любви. Мы поступаем в колледж за компанию или чтобы быть недалеко от своей половинки. Часто бросаем учебу, потому что осознаем, что сделали неправильный выбор. Разрываемся между тем, что нравится, и тем, что хорошо оплачивается. Как правильно выбрать профессию и потом не сожалеть? Поговорим об этом.
Критерии выбора профессии
Подростки не всегда понимают, что такое профессия. У них на этот счет поверхностное, размытое представление. Нужно где-то отучиться. Куда-то поступить после школы. Немногие серьезно подходят к делу. Но даже тогда есть шанс ошибиться, потому что у подростков недостаточно навыков и знаний.
Как выбирать профессию не стоит?
- По удобству расположения учебного заведения.
- Вместе с друзьями или любимым человеком.
- По престижу.
- По настоянию родителей.
- По детским необдуманным мечтам.
Эти факторы учитываться не должны. Смотрите глубже.
На что стоит смотреть, при выборе профессии.
- На собственные навыки и умения: что хорошо получается.
- На вкусы и предпочтения. Нужно оценить, насколько они постоянны, как часто менялись, какие занятия нравятся по жизни.
- Нужно смотреть в будущее и выяснить, какую зарплату обещает должность. Как вы будете жить. При этом не учитывать возможную помощь от родственников, не учитывать возможность брака. Есть только вы и эта специальность. Проживете ли вы с таким бюджетом? Хватит ли вам на ваши мечты?
Вот три кита, на которых держится выбор профессии:
- врожденные способности;
- пристрастия;
- перспектива.
Отсюда нужно отталкиваться. Но есть еще много нюансов.
- Помните: психологи советуют менять род деятельности каждые 7 лет.
- Люди не всегда работают по специальности.
- Высшее образование открывает больше дверей, чем средне-специальное.
- Вы можете получить высшее образование, но не устроиться на работу в этой области.
- То, чем вы горите сейчас, может вам разонравиться. Скорее всего, так и будет. Вкусы человека меняются.
- Иногда родителям и учителям действительно виднее, спросите их совета.
Что делать если нет идей
Как выбрать себе профессию по душе, если не знаешь, чего хочешь? Если в голове ни одной мысли по этому поводу? Этот вопрос часто задают себе выпускники школы. Тут есть несколько опорных точек:
- Нужно изучить, какие профессии сегодня востребованы.
- Отказаться от стереотипа, что чем сложнее ваша специальность, тем больше вы будете зарабатывать. Сегодня мастера маникюра получают больше, чем люди с высшим образованием. Такое время пришло.
- Нужно отделять мечты от реальности: не все хорошие певцы сегодня много зарабатывают. Таланты просто не могут пробить себе дорогу. Нужно учитывать имеющиеся связи и возможности.
- Подумайте, чем вам нравится заниматься. Можно ли из этого сделать профессию?
Эти критерии должны навести вас на мысли.
Можно ли выбрать дело по душе на всю жизнь
Если вас этот вопрос заинтересовал, уже хорошо. Многие думают, что это само собой разумеется. Вот несколько занимательных фактов.
- Почти 60% людей не работает по специальности.
- Только 30% населения имеют высшее образование.
- Многие из тех, кто поступил в ВУЗ, не обладают никакими практическими навыками профессии, но приобретают их в ходе обучения.
- Человек в среднем меняет от 2 до 7 специальностей за жизнь.
Психологи рекомендуют помимо работы завести хобби. Оно повышает вероятность продержаться на одном месте несколько лет. Просто приходит время, и психика устает от выполнения однотипных задач, рутины. Приходит время двигаться дальше, открывать новые грани. Старые увлечения, которыми вы раньше горели, больше не интересуют. Потому что вы их переросли. Меняются взгляды, приоритеты. И перемены в жизни необходимы. Чем их больше, тем полноценнее жизнь.
В том, что вы работаете всю жизнь на одной работе, нет плюсов с психологической точки зрения. Психике необходимо разнообразие.
Конечно, можно выбрать занятие на всю жизнь. Но должны быть и увлечения. И профессию тоже желательно менять. Не раз в год, но хотя бы раз в десятилетие. Это не обесценивает опыт образования. Напротив. Его нужно выбирать так, чтобы с этим дипломом вас приняли и на другие места. Опыт работы вам пригодится. Он даст право выбирать. А еще вы станете специалистом в двух-трех областях.
Какие профессии будут востребованы в будущем
Выбрать профессию в соответствии с перспективой — мудро. Только нужно, чтобы вам она ещё и нравилась.
Каждый день ходить на работу, которую вы не любите — это ад. Работа должна приносить позитивные эмоции. И не только тогда, когда вы уходите оттуда вечером. Счастлив тот, кто утром с радостью спешит на работу, а вечером с такой же радостью возвращается домой.
Как выбрать работу с перспективой? Рассмотрим профессии, которые всегда будут востребованы.
- Стоматолог. Зубы у людей болеть не перестанут. Одна из самых высокооплачиваемых специальностей сегодня.
- Врач. Но это не профессия, а образ жизни. Вы на работе всегда, до пенсии.
- Преподаватель. Но работа учителя одна из самых тяжелых психологически.
- Программист. В век компьютерных технологий точно не останетесь без работы.
- Повар. Люди всегда будут кушать.
- Парикмахер. Для информации: волосы растут в среднем на 1 см в месяц.
- Мастера ногтевого сервиса.
- Продавец.
- Ветеринар.
- Весьма востребованы психологи. Они работают не только с пациентами. Их нанимают для набора кадров в крупные компании. Универсальная профессия по сути.
- Всегда не хватает водителей.
- Летчик. Авиаперевозки сегодня пользуются спросом.
- Агроном.
- Каждой солидной фирме нужен бухгалтер. А это и частные предприятия, и государственные.
- Воспитатели.
А еще нужны ученые. Кому, кроме них, совершать великие открытия?
Выбор профессии с помощью тестов: 4 важнейших теста
Выбрать профессию помогут тесты на профориентацию. Мы расскажем о тестах при выборе профессии, и вы сможете понять, в чем преимущество каждого из них.
Тест по соционике
Начать лучше с него. Он позволяет определить тип личности. Вы поймете, имеете склонность к гуманитарным или точным наукам. Также тест определяет, интроверт вы или экстраверт. Экстраверты нуждаются в общении. А для интровертов комфортнее общение один на один. Работа с людьми в аудитории будет их угнетать. Важный фактор в выборе профессии. Тип личности — это черта, которая всегда будет с вами. Тест по соционике откроет личность с другой стороны.
Опросник Голланда
Необычный, но точный тест. В таблице размещены 42 пары профессий. Выбирайте ту, что которая нравится больше. По ответам будет определен тип вашей личности.
Каждому типу подходят свои специальности. Именно в этих сферах вы сможете достичь успеха.
Методика Климова
«Не могу выбрать профессию» — скорее, отговорка, нежели реальная проблема. Следующим тестом будет определение склонности к роду деятельности. Методика Климова позволит определить вас в одну из категорий:
- человек-человек;
- человек-природа;
- человек-художественный образ;
- человек-техника;
- человек-знаковая система.
Вы поймете, в каком направлении думать.
Матрица выбора профессии
Еще один тип тестирования, который стоит пройти всем, кто ищет ответ на вопрос: «Какую профессию выбрать». Матрица работает по принципу таблицы. Вы выбираете сначала то, с чем хотелось бы работать, а потом то, в каком направлении хотелось бы работать. Находите пересечение и получаете результат: профессии, соответствующие тому и другому. Объяснение сложное, но на деле все элементарно. Пройдите тест, и получите готовые варианты.
Смена профессии после 30 лет
В 30 происходит кардинальная переоценка ценностей. Первый кризис возраста, не считая детских и переходных этапов. К этому времени человек становится сформировавшейся личностью. Он пересматривает жизнь, делает выводы. Люди решаются на перемены. В том числе меняют род деятельности. И правильно, поскольку первые годы после окончания учебы приходится работать на репутацию. Мы зарабатываем рекомендации, вырабатываем навыки, получаем стаж. Дальше репутация работает на нас. Теперь остановитесь и подумайте, тем ли делом заняты.
В 30 лет начинается другая жизнь. Если вдруг решите, что занимались всю жизнь не своим делом, это не страшно. Вы уже получили образование и опыт работы. Смело пробуйте себя в другой области. Если вы оканчиваете обучение в 22-23 года, то 30 лет — это как раз то время, когда можно профессию. Прошло 7 лет и вам требуется изменить деятельность. Вам нужно понимать, что это не страшно. Вы можете вернуться к тому, в чём уже опытны. А пробовать новое необходимо для полноценной жизни. В этом помогут курсы и стажировка.
Как выбрать правильную профессию
Суммируем вышесказанное. Стоит пройти 4 теста, которые помогут лучше узнать наклонности, способности, психотип и подходящие специальности. Далее проанализируйте возможности и наклонности. Постарайтесь выбрать специальность, отвечающую вашим потребностям.
- общение с людьми или уединение;
- реализация талантов, способностей;
- близость к дому или возможность путешествовать, находясь в командировках.
Не забудьте о зарплате. Она должна позволять жить самостоятельно, не ущемляя себя в необходимых вещах.
Учитывайте свои интересы
Помните, это основной пункт. Но он и самый изменчивый. Ориентируйтесь на прошлое. Выбирайте интересные для вас занятия. Не мимолетные, а с постоянным интересом. Если вы любите готовить и давно научились делать разные вкусняшки, а месяц назад вдруг пристрастились к танцам, то выбирать стоит кулинарию. То, что стабильно нравилось вам долгое время.
Проанализировать свои умения
Важно не только желание, важны навыки. О том, как выбрать будущую профессию, стоит спросить родителей, родственников, учителей. Попросите их рассказать об их опыте, попросите совета. Люди, которые давно вас знают, подскажут, к чему есть врождённые способности. Учитывайте этот фактор. Талант — это тяжёлая ноша. Реализуйте его. Иначе это будет тяготить вас. В крайнем случае сделайте из него хобби.
Проанализируйте свое сегодняшнее положение
За жизнь у вас наверняка были разные увлечения. Вы окончили школу, где в программе были любимые и нелюбимые предметы. Подумайте, чем бы вы хотели заниматься? Поразмышляйте со стороны. Представьте, что к вам пришел человек с серьезным вопросом. Он спрашивает, как правильно выбрать себе профессию. Вы будете давать советы, учитывая свои способности. Также нужно учитывать и материальное положение. Высшее образование сегодня требует больших денег. Но всегда можно попробовать поступить на бюджет.
Планируйте смело свое будущее
Какую профессию выбрать, вы уже знаете. Осталось пройти тесты, попросить совета у близких, включить в расчет навыки и желания. Будьте реалистами. Хотите стать стоматологом? Зайдите в клинику и поговорите с врачом. Пусть он расскажет об особенностях профессии. Не бойтесь трудностей. На пути к своей цели вы должны видеть не препятствия, а саму цель, ее положительные стороны.
Заключение
Выбирайте профессию, которая будет приносить удовлетворение. При этом оценивайте перспективы, учитывая худший вариант развития событий. У вас должна быть альтернатива. Не бойтесь перемен. Откройтесь навстречу чему-то новому.
Автор статей. Студентка Московского международного университета, факультет психологического консультирования. Разбираюсь в фобиях, комплексах, психологических травмах.
Тест на профориентацию кем работать?
Кем работать, какую лучше профессию выбрать, на какую специальность пойти учится, какой ВУЗ выбрать? На нашем сайте есть прекрасный тест на профориентацию кем работать? Сейчас время поступления в университеты и возможно многие ребята до сих пор еще не определились, куда же им отнести свои документы? Куда же им принести себя в качестве студентов и размышляют на тему того как правильно выбирать профессию.
Ребята я могу поделиться с вами исключительно своим опытом. Я закончила два высших образования, защитила кандидатскую диссертацию, поработала в разных местах, училась и работала за границей. В России работала в разных организациях, встречала много разных людей, которые тоже уже сделали свой выбор профессии и сейчас работают в разных сферах. Поэтому я считаю себя компетентным человеком, чтобы рассуждать на тему выбора профессии. Я уже много раз говорила, что выбор ВУЗа это не критично, что вы идете в какой-то университет и всё на всю жизнь. В принципе поменять можно всё! Конечно, есть профессии, которые поменять сложно, например, медицина. Поэтому если вы всерьез решите что вы хотите быть врачом и вступает в медицинский ВУЗ, то вы должны быть серьёзно настроены, потому что у меня перед глазами есть несколько примеров ребят, которые отучились в медицинском университете, а потом столкнулись с проблемой переквалификации. А вы знаете, что там учеба длится дольше в среднем 6 лет, плюс там есть такое понятие, как ординатура. Перед моими глазами есть люди, которые закончили медицинский ВУЗ, а некоторые даже ушли из меда на средних курсах, им пришлось очень туго поменять медицинскую специальность. Еще есть знакомый, который закончили по медицине и ему не понравилось лечебное дело и всё что связано с лечением, и он пошёл на спортивную гимнастику и оздоровление.
Другая крайность, если вы идете, например, на экономиста, маркетолога, бухгалтера. Или вы выбираете более научное образование: физика, химия, биология то у вас больше возможности поменять профессию. Бывают спонтанные желания, если вам нравился, какой то предмет в школе: я хочу учиться на географическом факультете МГУ, или я хочу быть физиком, я хочу быть актером. Вы можете выбирать исключительно на основании ваших желаний. И что тогда, вы заканчиваете университет и получаете диплом физика, географа или историка или филолога или вы идете психологом. Представьте на секундочку: могу ли я идти работать по этой специальности?
Хороший совет: зайдите просто на какой-нибудь сайт поиска работы для вашего развития и посмотрите вакансии, которые близки к вам? Советую прочитать аналитические отчёты самые востребованные специальности тв России самые востребованные специальности в России по зарплате. Вы можете Просто набрать Гугле в Яндексе рейтинги профессий. Ежегодно составляются самые высокооплачиваемые профессии. Может быть, анализ конкретных предложений натолкнет идею о вашей профессии.
Когда люди говорят «я хочу быть географом», «я хочу быть археологом», «я хочу быть врачам», или ещё кем-то, до конца не понимают, что им придется работать по данной специальности. Попытаетесь просто представить себя на месте выпускника и представить в какой области вы бы хотели пойти работать. Если вы хотите например работать в офисе и вести переговоры. Или вы любите больше путешествовать, тогда вам подойдёт туристические, экспедиционные работы.
Что еще пройдите тест на профориентацию кем работать? Представьте себя в будущем +5 лет. Будет ли вам комфортно работать по выбранной профессии. Если вам нравится компьютер, то возможно вам профессии IT-специалиста. Такие профессии будут востребованы всегда. В IT можно выбрать себе разных направления.
Что касается экономистов сейчас экономистов очень много, но тем не менее это высокооплачиваемые должности. Вам идти на экономиста, если вы любите считать и это вызывает у вас восторг. Смежные темы это экономика и финансы. Аналитика бизнеса, здесь есть деньги, но это должен быть выбор души.
Есть денежные специальности, в которых просто нужно стать хорошим профессионалом, хорошим специалистом и тогда у вас всё получится и будет достаток, но всегда выбирайте специальность по душе.
Подумайте, какие у вас склонности, какое дело вызывает у вас любовь. Я, например, вспоминаю себя в школе. У меня особенно ни к чему конкретно склонности не было, но мне нравились гуманитарные предметы, мне нравились естественные предметы. Поэтому я стала журналистом. Еще мне нравилась психология, читал разные книжки. Даже думала поступать на психолога. В итоге я журналист и немножко психолог для друзей.
Кем работать вы можете пройти тест на профориентацию и получить конкретные рекомендации и список профессий.
Желаю удачи! Вера.
Доброго времени суток, дорогие читатели! С вами Юлия Кель. Вы еще находитесь в поиске себя? Если ваша работа вас не устраивает, или вы только определяетесь с тем, куда же идти учиться и работать, то я вам помогу. Я расскажу, как выбрать профессию, если не знаешь, чего хочешь, чтобы она пришлась вам по душе. Чему нужно уделить особое внимание, какие специальности будут востребованы спустя время, и где проверить свою профессиональную ориентацию.
Изучив информацию, вы поймете, как подходить к выбору будущей специальности, и не допустите ошибок.
Сложности правильного выбора
Один из важных этапов, который относится не только к школьникам, вступившим во взрослую жизнь, но и к работающим людям, — это выбор профессии.
В выпускном классе я еще не имела понятия, куда поступать и что выбирать. Но через несколько месяцев определилась. Стоит ли говорить, что этот выбор был не совсем верный? Непосредственно с выпускниками проводили тестирования, лекции, но все это не слишком помогало, так как никому не давало четкого представления о профессии, которая подходит или привлекает.
Я определилась со специальностью (ниже расскажу, как сделала это), даже вникла в список дисциплин, которые будут иметь отношение к моему выбору. Но четкого представления о работе у меня не было. На тот момент я не понимала, что это необходимо. Мне было достаточно общих знаний на этот счет. Получается одна теория, которая несколько расходится с практикой.
Я выбрала специальность «Управление персоналом». Мне нравилась специфика работы. Но разве кто говорит о том, что тебе будет непросто найти работу именно в конкретной области? Или то, что ты без опыта мало кого заинтересуешь?
Немного позже, по воле случая, я расширила рамки своего выбора и перевелась на другое направление — «Управление организацией». Вакансий, относящихся к нему, было куда больше, и попасть на желаемую работу было несколько проще.
Причина выбора специальности
Почему я остановилась именно на этом направлении? Причин этому было много, и когда встает выбор, многие люди именно от них и отталкиваются.
- Прежде всего важна престижность профессии и востребованность. Я просмотрела весь интернет, изучила вакансии, на которые всегда будет спрос, и выбирала из перечисленных.
- Хорошая зарплата в перспективе. Безусловно, все мы хотим обеспечить себе безбедное будущее, поэтому этот пункт я ставлю вторым по важности. Только отдавайте себе отчет в том, что вам, как новичку в выбранной отрасли, никто не намерен сразу платить большие деньги. К этому нужно прийти, прикладывая усилия.
- Собственное желание. Я рассуждала так: «Я хочу работать в кабинете, взаимодействовать с людьми, меня интересуют тестирования для работников», а значит, это подходит мне.
- Опыт знакомых. Идеально, если у вас есть знакомые, работающие в интересующей вас сфере. Возможно, именно они вдохновят вас выбрать что-то конкретное. В моем кругу, к сожалению, таких людей не было. Но я искала отзывы о профессии в интернете.
- Мнение родителей. Как правило, родители всегда хотят для своих детей лучшего, благодаря своему опыту могут дать дельные советы. К ним стоит прислушаться, но не нужно себя принуждать им следовать. В конце концов, это ваша жизнь и ваш опыт. Мне с этим повезло — родные сразу поддержали мое желание.
Ошибки при подборе профессии
Избежать ошибок в таком сложном вопросе непросто. Но я помогу вам не допустить некоторые из них.
- Принятие выбора как неизменного. Многие считают, то, что они выберут сегодня, будет актуально и через 10, и через 20 лет. Но жизнь идет, и наши желания меняются с каждым днем. Возможно, спустя время вы почувствуете свое призвание в другой области.
- Все стремятся к модным специальностям, но мало кто думает о действительно востребованных на рынке труда. На данный момент рынок переполнен юристами, экономистами и испытывает дефицит в инженерах и других технических специальностях.
- Амбиции. Эта черта, присущая большинству молодого поколения, она же его и губит. Нет, я ничего против амбициозности не имею. Это здорово — ставить цели и добиваться их. Но многие не считают нужным для этого действительно стараться. Молодые люди приходят на работу, ждут высокой должности и соответственно большой зарплаты. Только вот начинать нужно с меньшего, трудиться и постепенно идти к большему. Ничего не приходит в руки сразу и само.
- Переоценка себя. Вы выбираете работу с людьми, хотя на деле совершенно не умеете с ними налаживать контакт, и для вас это является практически пыткой. Или вы нацелены на работу в ФСБ, но не имеете никакой физической подготовки. Смотрите на свои возможности реально.
Если вы внимательно изучите эти пункты и отнесетесь к ним серьезнее, то сможете выбрать подходящую профессию и не ошибиться.
Источники идей
Если вы не знаете, что выбрать, и тяги ни к чему стоящему у вас пока нет, то воспользуйтесь вариантами, через которые я когда-то прошла сама.
- Интернет. Он полон информации о каждой специальности. Вы можете провести опрос, задать вопрос на форуме, просто поискать направления с подходящими вам характеристиками.
- Опыт. Можно поработать в нескольких сферах, даже на низшей должности, и узнать суть работы изнутри. Возможно, вас что-то заинтересует.
- Тесты. С помощью тестирования есть шанс подобрать себе что-то подходящее. Тесты, благодаря вашим ответам на вопросы, помогают отнести вас к конкретной области или к профессии. Их вы найдете ниже в этой статье.
Я перечислила несколько источников для вас, использование которых способно натолкнуть на дельные мысли.
Рекомендации по выбору будущей профессии
Как же верно выбрать профессию? Алгоритм действий, по которому шла я, возможно, поможет и вам.
- Пройдите профориентационное тестирование. Тестов сейчас полно. Можно пройти 3 — 4 варианта, чтобы понять, куда больше вас тянет.
- Следите за рынком труда. Важно быть в курсе событий. Изучайте, какие вакансии пользуются спросом, какая специальность принесет в будущем хорошую зарплату, а какая — хороший карьерный рост.
- Узнайте больше информации об интересующей специальности. В этом вам помогут люди, работающие в этой сфере, интернет или собственный опыт.
- Существует немало курсов, которые дают первоначальную подготовку по будущей профессии. Я бы советовала вам их посетить.
- Подумайте над тем, к чему у вас есть тяга. К примеру, определенные школьные предметы, хобби. Возможно, ваше призвание — быть врачом или дизайнером.
Попробуйте набросать этот алгоритм и пройтись по его пунктам. Скорее всего, это облегчит ваши метания в поисках себя.
Дорогие друзья, если вы хотите стать успешнее на работе, повысить личную продуктивность, подняться по карьерной лестнице и многое другое, то я просто не могу не порекомендовать вам обалденную программу от компании Wikium.
Я думаю, все уже про них слышали. Я сама часто зависаю на сайте и даже купила уже несколько их курсов. Это действительно профессионалы своего дела, и у них на данный момент в этой сфере, я считаю, нет достойных конкурентов.
«Викиум.ПРОФЕССИЯ» — это настройка программы развития конкретно под вашу профессию. С помощью нее вы в короткие сроки достигнете успехов на работе и увеличите личную эффективность.
Тесты
Помню, как во втором полугодии выпускного класса нас принуждали проходить многочисленные тесты на листочках с кучей вопросов. И это делалось так часто, что уже не было желания вникать в них.
Сейчас технологии не стоят на месте, и если вы желаете пройти тест, достаточно просто зайти на необходимый сайт и ответить на несколько вопросов. В конце не нужно самому считать баллы и искать ответы. Программа все делает за вас.
Я могу порекомендовать следующие интернет-ресурсы:
- Тест «Что вам подходит?». Вы отвечаете на 20 вопросов, а в конце получаете результат — сферу деятельности, которая вам будет ближе всего.
- Тест «Профессиональный тип личности». Его задача состоит в том, чтобы по ответам на 30 вопросов определить профессию, которая подойдет вам больше.
- Тест «Мотивация». Желание работать имеет высокую значимость. Без него падает продуктивность, и отсутствует карьерный рост. Чтобы ваша профессия была вами любима, советую пройти данный тест и принять к сведению его результаты.
Записывайте себе на листочек или в заметки итоги каждого тестирования, а после подытожьте их.
Какие специальности будут востребованы в будущем
С каждым днем в нашу жизнь внедряется что-то новое. Меняется взгляд на многие специальности, людей замещает техника, работа на многих предприятиях становится все более автоматизированной. Как же понять, будет ли выбранная профессия актуальна через несколько лет и не исчезнет ли она вообще? Нужно внимательно следить за рынком труда, как я говорила выше.
Эти профессии будут востребованными через несколько лет:
- Преподаватели и учителя. Низкий процент выпускников вузов сегодня идет работать в школы или университеты.
- Медицинский персонал.
- Инженеры.
- Специалисты IT-сферы.
- Специалисты в сфере робототехники и нанотехнологий.
- Работники сферы услуг.
- Онлайн-специалисты.
Более подробно об этом прочитайте в статье «Какие профессии будут сильно востребованы в будущем: ТОП-10 самых лучших интернет-вакансий».
Профессии, которые исчезнут
Многие работодатели готовы отдать некоторые рабочие места робототехнике в связи с тем, что никаких особенных навыков для этого не нужно. Эти вакансии в ближайшем будущем, скорее всего, займут роботы:
- библиотекарь,
- почтальон,
- вахтеры и лифтеры,
- секретари,
- каскадеры,
- бухгалтеры,
- юристы,
- экономисты,
- менеджеры низшего звена.
При выборе своей будущей работы берите во внимание не только сегодняшний день, чтобы точно быть уверенным в перспективах.
Заключение
В заключение хотелось бы сказать, что хоть выбор профессии и является очень серьезным шагом в нашей жизни, его всегда можно исправить.
Подходите к этому процессу более ответственно: изучайте информацию, решайте тесты, пробуйте себя в разных сферах. Тогда вы поймете, что вам подойдет больше всего.
Принимайте решение самостоятельно, не действуйте по принуждению. Возможно, спустя несколько лет вы поймете, что ошиблись, и это совершенно не та работа, которая вам нужна. Тогда вперед к переменам! Обучайтесь новому и ищите себя в чем-то другом.
Вы подошли к концу моей статьи, я буду рада, если вы поделитесь со своими друзьями информацией с помощью кнопок социальных сетей внизу. И не забывайте оставлять комментарии, делиться своим мнением или опытом. И подписывайтесь на обновления блога.
До встречи!
Кем стать: четыре способа выбрать профессию
Если муки поиска «Кем стать?» не дают тебе покоя, предлагаем ознакомиться со способами, как выбрать профессию. Они подойдут тем, у кого ещё есть целый год-два в запасе, и тем, кто стоит на пороге вступительной кампании 2019.
Семья и выбор профессии
Зачем далеко куда-то ходить, если рядом с тобой находятся близкие люди, готовые помочь и поддержать. Расскажи родителям, что тебе больше всего нравится и кем ты хочешь стать. Запишите несколько вариантов профессий и посмотрите, в каких учебных заведениях есть такие специальности. Выделите с родителями вечер-два, чтобы разузнать ситуацию в грядущую вступительную кампанию: проходные баллы прошлых лет, план приёма и конкурс на специальности, условия обучения. Занесите все данные в небольшую таблицу, чтобы было легче сравнивать. Если важно пройти на бюджет, продумайте схему поступления и запасные варианты на всякий случай. Кстати, условия и цифры приёма удобно смотреть в каталоге учебных заведений Адукар. А всю информацию по вступительной кампании и новости образования читай в разделе «Все материалы».
Чтобы не сомневаться в своём выборе, изучи подробнее нужную специальность. Полезно будет ознакомиться со статьями в рубрике «Профессии» на сайте Адукар, посмотреть фильмы или почитать книги о нихШкольная профориентация
«Я б в строители пошёл, пусть меня научат…» — с этих слов уже начинается минимальная работа по выбору профессии. Школьные утренники, викторины, мероприятия, внеклассные часы вносят свою лепту в познание мира профессий. Если у тебя есть знакомый учитель, мнение которого для тебя важно, посоветуйся с ним, на что обратить внимание в поиске призвания. Всё-таки преподаватель учит детей не первый год, имеет больший жизненный опыт и лучше ориентируется в ситуации на рынке труда. Кстати, если хочешь узнать, как обстоят дела в университетах, полезно изучить самые популярные и самые редкие специальности белорусских вузов.
Не знаешь, с какой стороны подойти к выбору профессии? Изучи список статей Адукар по этой теме — узнаешь много полезных советовВыбор профессии онлайн
Если родительской поддержки недостаточно, чтобы сделать решающий выбор, на помощь приходят профориентационные тесты в режиме онлайн. В интернете полно сервисов, которые помогают определить подходящую специальность. Например, на сайте Адукар есть восемь тестов для выбора профессии: по темпераменту, предмету деятельности, IQ, типу личности, интересам и так далее. Пройди их, запиши результаты, сравни — и найдёшь свою профессию или хотя бы подсказку, в каком направлении двигаться.
Государственные и частные образовательные центры
Если не можешь выбрать профессию самостоятельно, существует ещё один способ — обратиться за помощью к специалистам. При учреждениях образования и в частных центрах работают психологи-профориентологи, которые помогают абитуриентам определиться, кем они хотят стать во взрослой жизни.
В образовательном центре Адукар это можно сделать за четыре шага: психологическое тестирование — онлайн-беседа — личная консультация — рекомендации. Психолог с 25-летним стажем поможет понять, чего хочет абитуриент, выбрать профиль обучения и профессию.
Анна Исаенко — психолог-профориентолог образовательного центра Адукар, ответственный секретарь Белорусского психоаналитического общества и соавтор книги «Одарённость: способности, мотивации и творчество»Поэтому, если тебе скоро подавать документы в вуз или колледж, а ты понятия не имеешь, куда и на кого пойти учиться, заглядывай на консультацию в образовательный центр Адукар. У тебя ещё есть время, чтобы сделать правильный выбор!
***
Если материал был для тебя полезен, не забудь поставить «мне нравится» в наших соцсетях ВКонтакте, Instagram, Facebook, ASKfm и поделись постом с друзьями. А мы сделаем ещё больше материалов, которые пригодятся тебе для учёбы.
Перепечатка материалов с сайта adukar.by возможна только с письменного разрешения редакции. [email protected]
Как выбрать профессию, если ни к чему не тянет
На вопрос отвечает Эльмира Давыдова, директор центра профориентации «ПрофГид», кандидат психологических наук, консультант по карьере и профориентации.
Во-первых, когда ты говоришь эту фразу «меня ни к чему не тянет», наверно ты имеешь в виду, что тебя не тянет ни к какой профессии.
Но так смотреть на вещи нельзя. Почему? Потому что ты, возможно, рассматриваешь только скучные для тебя и только известные тебе профессии: инженер, врач, учитель, программист, экономист, юрист. И ничего другого ты не знаешь пока. И даже не осмеливаешься смотреть в сторону интересных профессий. Но поиск профессии надо начинать с не названия профессии, а с твоего интереса к какому-нибудь предмету.
Например, с такого предмета, как камни. Интересны ли тебе камни? Или драгоценные камни? Если интересно, то что бы ты хотел делать с ними? Смотреть на них, находить их, изучать, взвешивать, оценивать, писать о них, фотографировать их, продавать, гранить, вставлять в оправу… Профессий, даже связанных только с камнями, несколько.
Стоит ли говорить, что любой предмет, который ты видишь сейчас, может стать объектом работы.
Есть профессии для всех
Есть профессии для интровертов, для экстравертов, для сплетников, для ленивых, для больных, для рискованных, для боязливых..
Может быть ты себя осуждаешь за то, что в тебе нет огня? Не ругай себя. Достаточно тёплого отношения к предмету. Нужно найти этот предмет. Это первое. Кроме этого нужно учесть твои возможности, твои ограничения и способности.
Если требуется помощь в выборе профессии
Обратись ко мне, и мы не спеша разберёмся в твоих тихих желаниях и возможностях. Однако если ты в настоящий момент переживаешь депрессию, то выбрать профессию пока невозможно. Я тебе советую ещё до прихода ко мне вылечиться от депрессии — обратись к медицинскому психотерапевту: депрессия лечится, как правило, медикаментозно. Если ты просто в унынии, то добро пожаловать ко мне. Мы вместе совершим тектонический сдвиг, сдвинем камень на твоей дороге, хлынут новые возможности, жизнь начнёт меняться. Консультация по выбору профессии длится 2 часа. Она одноразовая. Подробнее: профориентация для школьников и профориентация для взрослых.
Жизнь одна. Будьте счастливы!
Кстати, в 2020 году центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию. Он сам расскажет вам, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.
Какую профессию выбрать если не знаешь чего хочешь
Когда люди умирают, чаще всего они жалеют что не делали то, что им нравится. Пролетели годы. А их жизнь быстро наполнилась опытом, но опытом который они вовсе не хотели иметь.
Исследования показывают, что люди, которые занимаются любимым делом, живут гораздо дольше и реже болеют. Но любят свою работу всего лишь 13% людей.
Люди очень много времени тратят на образование, при этом, лишь 40% из них работают по профессии.
Мало кто задумываются о таких важных вопросах как карьера и любимое дело. А ведь работа занимает большую часть жизни любого человека. Хорошая карьера автоматически влияет на все остальное: она дает хорошее окружение, здоровье, внешний вид, место жительства, хобби и многое другое.
Сейчас вы узнаете четыре совета о том как выбрать профессию по душе, если не знаешь чего хочешь, которые заставят вас переосмыслить многое. И перезагрузят ваше мышление.
Социальные группы и навязанные мысли
Люди из нашего окружения упорно дают нам непрошеные советы по выбору профессии. При этом он ничего в этом не понимают. Они просто где-то услышали. А их информация давно устарела.
Но самое интересное, мы почему прислушиваемся к ним. Не кажется ли вам это странным?
Возможно вы не такой крутой как эти советчики, но вы то уж точно лучше всех понимаете то, что нравится вам самим.
Когда речь заходит о выборе профессии, люди часто советуют: «следуй за зовом своего сердца», но что делать если сердце никуда не зовет? Они кричат: «используй свои сильные стороны», но что делать если ты не знаешь, чем твоя сила?
Как ты узнаешь в чем твоя сила и каков зов сердца, если ты даже ничего не пробовал.
Когда ты родился, ты появился как будто из ниоткуда, но попал на заранее выбранный для тебя путь. Его за тебя выбрало твое окружение.
Как бы вы не старались, но в вашей голове всегда будут чужие мысли. Это мысли социальной группы в которой вы находитесь. Все люди из одной социальной группы имеют одинаковые мысли в головах. Как стая рыб, которые синхронно плывут в одном направлении. Как будто у них одно сознание на всех.
И когда вы попадаете в какую-либо из групп, вы неизбежно начинаете думать так же как и они. И начинаете искренне верить в то, во что верят все остальные.
Допустим человек решил заняться коучингом.
И он этим захотел заняться не потому что он сам этого захотел. А потому что рядом кто-то промелькнул, кто тоже этим занимается. Поговорил с тобой. И все. Спустя какое-то время ты тоже это хочешь
Что вижу, то и хочу. Но блин, ты увидел всего 1% от всего объема различных направлений, специальностей и профессий..
И ты вынужден думать так, как думают все вокруг тебя. И делать так, как делают они. Получается, что ты это не ты. Потому что тебя построило то, что вокруг тебя. А ты сам никто.
Но если взять и нарушить привычный ход вещей. И покинуть эту социальную группу. И запрыгнуть в новую. Окружить себя новыми людьми. То все навязанные мысли, резко сменят другие навязанные мысли.
А потом покинуть еще раз. И еще раз. И в какой-то момент твоя башка пропустит через себя такое огромное количество навязанных мыслей, что ты будешь четко их определять.
Ты даже начнешь видеть людей на сквозь по их первым фразам. И сразу будешь понимать об этом человеке больше чем он сам о себе понимает.
Прежде чем выбирать профессию, нужно успеть побывать в как можно большем количестве разных социальных групп. И тогда перед тобой откроется широкий ассортимент различных желаний. И вот тогда уже можно среди них выбирать.
Но люди бросаются на первое попавшееся на глаза и всю жизнь занимаются одной профессией. Конечно, если ты сразу угадал со своей профессией, это замечательно. Но к сожалению, это редкость.
Люди воспринимают карьеру как единый туннель длинною в жизнь. Как будто у тебя только один путь. И нельзя никуда свернуть. И нет пути назад. Это закостенелое мышление.
Многие люди знают куда хотели бы идти. Однако идут в противоположную сторону. Потому что в их голове навязанные мысли. В голове желание угодить окружению.
В глубине души они понимают это и от этого страдают. У них не хватает смелости поменять профессию. Даже если душа умоляет об этом. Смена деятельности кажется чем-то стыдным и рискованным.
Но сегодня в мире такая ситуация, что карьерный путь превратился в лабиринт. Все очень быстро меняется. Появляются новые профессии и тут же исчезают.
А если начать мыслить иначе. Сломать шаблоны и устои. И пойти по зову сердца, то людям со старым мышлением станет завидно. Потому что ты решился, а они нет.
Люди со старым мышлением ждут, что тебе будет хреново. И когда тебе хреново, они будут счастливы. В глубине души им хочется, чтобы у тебя ничего не получилось.
Поэтому, худшее что можно сделать, это начать слушать советы знакомых о том, какую профессию выбрать по душе.
Установка связи с разными социальными группами называется нетворкинг. Мои исследования привели меня к двум способам нетворкинга, которые дадут вам сумасшедшее вдохновение, уверенность и сделают счастливым. Хотите узнать что это за способы? Я бесплатно отправлю вам PDF файл в личном сообщении, для этого просто подпишитесь в VK.Умение логически мыслить
При выборе профессии по душе, если не знаешь чего хочешь, крайне важно научиться критически мыслить. Когда появилось очередное желание, нужно проверить, откуда оно взялось? Для этого есть два вопроса:
- Почему я этого хочу? – это позволяет увидеть корни. Если навязано, то кем?
- Зачем я этого хочу? – этот вопрос даст понять, что принесет это желание. Стоит ли это желание оставлять. А вдруг навязанное желание хорошее?
Такие вопросы активизируют логическое мышление. Вы начинаете понимать причины и следствия. Вы четко увидите корни своих намерений и к каким последствиям они приведут. Таким образом вы поймете, действительно ли это важно для вас? Это пригодиться в любом направлении, не только при выборе профессии по душе.
Без умения логически мысли, мы будем думать, что все мысли в нашей голове родные. Будто мы их сами родили. Но это не так.
Прежде чем признавать желание своим собственным, нужно убедиться, что эта информация прошла проверку логическим мышлением. Если вы никогда ни в чем не сомневаетесь — значит вы покорный робот.
Таким образом вы поймете, что кто-то незаметно прокрался в ваш мозг и оставил там свое желание. А вы как послушный робот, действуете согласно чужим желаниям.
Например, вы хотите быть экономистом. Но почему именно экономистом? Если покопаться в своей голове «Оказывается, для вас это важно только потому, что вам это постоянно твердили родители».
И теперь ты хочешь хотеть то, что на самом деле тебе хотеть не выгодно. Потому что сейчас этих экономистов как говна, они на каждом углу.
Выгодно хотеть стать тем, кем стать сложно и долго. Потому что каждый колхозник делает то, что делать легко. Поэтому они никому не нужны. Поэтому там зверская конкуренция. Поэтому они все бомжи. Их как говна: Психологи, фотографы, коучи, сетевые маркетологи. А почему? Потому что вижу то и хочу.
А когда вы становитесь узким профессионалом. Уникальным. Редким. И вы натренировали свой навык до совершенства, тогда люди сами потянутся к вам. Вам не придется искать работу. Слухи о вас разойдутся по всему интернету. Вас завалят предложениями и все будут переманивать вас друг к другу.
Исследование показало, что 85% вакансий заполняются с помощью сарафанного радио, по знакомству, через связи. А на сайтах с вакансиями, публикуются только отстойные вакансии. Те должности, на которые не жалко взять человека с улицы. Короче всякое говно, по больше части.
Пластичность мозга или «Эффект Медичи»
Люди видят только то, что лежит на поверхности. Но если мы что-то не видим, это же не значит что этого нету. Есть направления в которых нет конкуренции, нет перенасыщения. Но люди их не берут, потому что мы тупо их не замечаем.
Но что если бы мы могли их замечать? Хотя бы одну-две? Наверняка же есть какой-то способ. И оказывается он есть!
Это называется «Эффект Медичи» или пластичность мозга. Это когда ты объединяешь идеи из разных областей и культур. Поэтому эмигранты часто становятся успешными предпринимателями. Поэтому Нью-Йорк стал столицей бизнеса всего мира. Потому что там пересекаются разные культуры, разные ментальности.
Когда вы объединяете разные социальные группы растет ваша сила в социуме. Вы начинаете обладать тем, чем другие обладать не могут. Потому что все эти группы изолированы между собой, но вы имеете к ним ко всем доступ.
Это погружение перепрошывает твой мозг. Допустим ты жил в России. Здесь у тебя сформировалась в голове одна прошивка. А потом ты переезжаешь в Америку, и у тебя добавляется еще одна прошивка. У получается у тебя в голове уже двухядерный процессор.
И такой человек может думать уже как-бы двумя способами. С разных ракурсов. Он начинает ломать стереотипы и творить шедевры.
И для этого не обязательно менять страну. Можно и обойтись без этого. Главное погрузится в разные области. Поочередно.
Допустим ты решил изучить как создавать роботов. Ты не должен их по книжке изучать. Ты должен прямо реально своими руками его создать. Тогда информация проникает в самые отдаленные глубины мозга. В те отделы, которые отвечают за рождение креативных идей.
И потом ты переходишь в другую область. Например в творчество. И с головой погружаешься в него. И у тебя, в одной голове, будет опыт из совершенно разных профессий. Ассоциативные барьеры разрушатся и ты сможешь комбинировать идеи как Леонардо Да Винчи, который стел грань между наукой и живописью.
Стирая границы между не сочетающимися вещами, человек способен создавать истинные шедевры. Например, Стив Джобс не придумал бы красивые шрифты для мака, если бы не бросил университет. Он не создал бы самую успешную анимационную студию Pixar, если бы его не выгнали из компании Apple. Посмотрите его речь в стэнфорде, это немного прояснит ваш вопрос, как выбирать профессию, если не знаешь чего хочешь.
Рекомендую прочесть книги, которые связаны с пластичностью мозга и революционными идеями:
- Стив Джобс: Уолтер Айзексон
- Леонардо да Винчи: Уолтер Айзексон
- Эйнштейн. Его жизнь и его Вселенная
- Инноваторы. Как несколько гениев, хакеров и гиков совершили цифровую революцию
- Пластичность мозга. Потрясающие факты о том, как мысли способны менять структуру и функции нашего мозга
Предназначение
Как найти предназначение? Этот вопрос никому не дает покоя. Но почему никто не задался вопросом — почему все его ищут? Почему в мире так устроено, что не важно кто-ты, богатый или бедный, счастливый или нет, но все ищут предназначение. Почему?
А что если предназначение нельзя найти? Может смысл не в этом? Что если предназначение это не само предназначение, а процесс поиска? Что если это сам путь?
Если это так, тогда нет смысла копаться в своей голове. И все что нужно, это начать искать его в своих действиях. Не анализировать, не наблюдать, а именно действовать.
Если постоянно все пробовать, оно само со временем проявится. И чем больше действий, тем больше проясняется ситуация.
Надо все идеи, которые возникают в голове, сразу реализовывать. Не ждать. Иначе они как пробки. Не дают проявиться следующим идеям.
Если ты каждый раз пробуешь. И не важно, что это. Все подряд. Тебе на все плевать, плевать на деньги, плевать что подумают другие. Ты просто шагаешь. Таранишь на пролом. Атакуешь из-зо всех сил. Даже самые странные и тупые идеи.
И каждая очередная такая идея, будет причиной появления новой идеи и еще более уникальной и странной. И эта странная идея станет поворотным моментом, переходной точкой к чему-то более грандиозному. Как двери в огромном лабиринте. Ты не встретишь следующую, пока не откроешь предыдущую.
И однажды ты можешь такое в себе откопать, что ты просто ахренеешь. У тебя в голове появится великий замысел, которого ни у кого нету. Только у тебя! И это даст сумасшедшее вдохновение. И ты будешь испытывать предвкушение о тех приключениях, которые тебе предстоит преодолеть.
Как только ты поймешь эту простую мысль, тебе станет наплевать на предназначение и ты станешь счастлив прямо здесь и сейчас.
Этот путь похож на скитания по незнакомому лесу с завязанными глазами. Методом проб и ошибок ты столкнешься с множеством неудач. И чем больше сложностей, тем интереснее. Потому что если тебе будет легко, ты потом не будешь ценить пройденный путь.
Данная статья, это речь из моего видео про то как выбрать профессию, если не знаешь чего хочешь. Покажите его друзьям. Чтобы они перед смертью ни о чем не жалели!
Помните ли вы, что вам было 18 лет, и вы беспокоились, что у вас не было ответа (или даже идеи), когда люди спрашивали вас, что вы собираетесь делать для карьеры? Хорошие новости! Это абсолютно нормально — большинство из нас не просто выбирают карьеру мечты прямо из старшей школы или устраиваются на учебу в колледж и остаются с ней на всю жизнь.
Согласно недавнему опросу, проведенному Gallup, 60% одних только тысячелетий ищут смену работы.Таким образом, вполне обычно думать: «Я не знаю, какую карьеру я хочу» или даже «Мне нужна смена профессии, но я не знаю, что делать».
Знание того, что смена карьеры возможна (и, возможно, даже неизбежна), — это одно. Но когда вы готовы к переменам, откуда вы знаете, какая профессия или карьерный путь вам подходят? Это так легко стать самодовольным в работе или карьере, что вы не очень довольны и упускаете работу мечты, даже не осознавая этого.
Итак, как вы можете не застрять в карьере тупика? И, учитывая все возможности, как вы можете узнать, какой долгосрочный карьерный путь вам подходит?
В этой статье (обновленной по сравнению с оригиналом, написанным Эланой Гросс) делятся шестью советами о том, как выяснить, что вы хотите сделать, найти любимую карьеру, преодолеть препятствия нерешительности и не зная, чего вы хотите.
КАК выяснить, ЧТО ВЫ ХОТИТЕ СДЕЛАТЬ:
РУКОВОДСТВО ПО ИЗМЕНЕНИЮ КАРЬЕРЫ
- Ведите свои силы
- Оцените свое прошлое, чтобы избежать тупика
- Поговорите с людьми, чтобы узнать, что ваша работа мечты
- Сначала возьмите классы, выясните, какую карьеру вы хотите потом
- Подумайте, какая рабочая среда вам нужна
- Делай то, что делает тебя счастливым (даже если ты еще не знаешь, что это значит для карьеры)
1. Веди свои силы
То, что вы не знаете, какую карьеру хотите получить, не означает, что вы не знаете, в чем вы хороши.Отличный способ сосредоточиться на своих навыках — составить список своих сильных сторон. Если вам это не подходит, спросите их мнение у друга или доверенного сотрудника. Или проверьте ресурс для самоанализа, такой как личностный тест Майерс-Бриггс. Активный взгляд на то, что у вас хорошо получается, и на то, что заставляет вас задуматься о своей личности, — это мощный способ оценить карьерный путь, который будет соответствовать этим достоинствам и дополнять их.
Конечно, вы можете быть хороши во всем, если будете стараться или затрачиваете достаточно времени.Но вы можете сэкономить много времени и избежать разочарований, если позволите своим силам привести вас к тому, что вы должны делать, вместо того, чтобы заставить себя делать карьеру, которая на самом деле не подходит.
Например, вы могли бы убедить себя (или позволить другим убедить вас), что вы не математик, а только узнать, что вы любите использовать логику для решения проблем. В этом случае у вас может возникнуть страсть к веб-разработке, которую вы могли бы списать заранее. Легко позволить предвзятым идеям помешать вам сделать успешную техническую карьеру, но, если вы потратите некоторое время, чтобы взглянуть на свои сильные стороны, вы, вероятно, будете приятно удивлены тем, что они вам говорят.
(Вернуться к началу)
2. Оцените свое прошлое, чтобы избежать мертвых EN Чтобы прояснить свои чувства по отношению к предыдущим вакансиям, чтобы вы могли искать похожие или другие характеристики в будущем, ответьте на следующие вопросы о каждом месте работы:
- Что мне понравилось больше всего и меньше всего о компании?
- Что мне понравилось больше всего и меньше всего о культуре отрасли?
- Что мне понравилось больше всего и меньше всего о моем боссе?
- Что мне понравилось больше всего и меньше всего в людях, с которыми я работал?
- Что было самым сложным в работе там?
- Когда я был самым счастливым или самым гордым?
- Какое мое самое большое достижение?
- Что мне понравилось больше всего и меньше всего в моих обязанностях?
Оценка вашего прошлого также может помочь вам вспомнить ключевые моменты, которые вы, возможно, упустили из виду, которые дали бы понять, что вы не довольны своей работой.Если оглядываясь назад, выявляете негативные тенденции в отношении определенной работы или карьеры, это способ понять, что пришло время двигаться дальше. Вы вполне можете упустить возможности в другом месте, которые бы лучше подходили вашим потребностям и способностям. Анализ вашего прошлого является ключевым компонентом для выявления ситуаций, которые выявят вашу лучшую работу и самого счастливого себя.
(Вернуться к началу)
3. Поговорите с людьми, чтобы узнать, что такое ваша мечта. Начните уделять время тому, чтобы запрашивать и планировать информационные собеседования с людьми в тех областях, которые вас интересуют, чтобы узнать их карьеру и получить совет.Спросите об их работе, их профессиональном прошлом и стремлениях, и отрасли. Просто не забудьте заранее подготовиться с вопросами, чтобы получить максимальную отдачу от этих встреч или звонков, и, кроме легкого «спасибо», сделайте все возможное, чтобы найти способ отплатить за услугу.
И не ограничивайте себя людьми, которых вы знаете или с которыми связаны. Сеть на конференциях и семинарах. Присоединяйтесь к чатам Twitter или группам Facebook. Зайдите на LinkedIn и читайте описания рабочих мест людей или читайте интервью и статьи о людях на рабочих местах, которыми вы восхищаетесь.Например, если вам интересно, как выглядит день в жизни разработчика WordPress, выполните быстрый поиск в Google, и вы, вероятно, сможете найти много информации и людей, к которым можно обратиться. Прежде чем вы решите заняться карьерой — или полностью исключите ее — убедитесь, что вы получаете представление о том, что такое работа изо дня в день.
(Вернуться к началу)
4. ПЕРВАЯ КЛАССА, СМОТРИТЕ СВОЮ НОВУЮ КАРЬЕРУ
Попробуйте что-то новое, когда представится такая возможность. Участвуйте в онлайн-занятиях, посещайте семинары, читайте книги и смотрите обучающие материалы на YouTube.Воспользовавшись этим шансом, вы можете обнаружить, что вы действительно увлекаетесь дизайном UX, цифровым маркетингом, программированием на Python или чем-то совершенно другим!
Дело в том, что в настоящее время существует так много возможностей для обучения новым навыкам, и, используя их, вы получаете фантастическую возможность найти страсть, которую вы можете превратить в новую карьеру. И, если ничего, у вас будет новый навык, который вы сможете использовать на своей текущей работе (и, возможно, даже получите больше!) Или новое хобби, которое вы можете превратить в дополнительный концерт.
(Вернуться к началу)
5. УЧИТЕ, ЧТО РАБОТАЕТ СРЕДА, ВАМ НУЖНА
Есть ли на рабочем месте люди, которых вы считаете конкурентоспособными друг с другом или сотрудничающими? Они друзья за пределами офиса? Они работают в команде или самостоятельно? Могут ли люди работать удаленно или они должны работать в офисе? Что такое баланс между работой и личной жизнью? Каковы ожидания зарплаты?
Все это важные вопросы для потенциальных рабочих мест и работодателей, когда вы ищете работу своей мечты, чтобы начать новую карьеру.Также хорошо (и легко) провести некоторые начальные исследования самостоятельно — как в отношении отраслей в целом, так и работодателей в частности — с использованием некоторых поисковых запросов Google и досок объявлений.
Если вы знаете, что лучше всего работаете в команде, важно найти компанию, которая отдает приоритет совместному подходу. Если вы работаете более продуктивно в одиночку, вам лучше будет работать фрилансером или по контракту, что позволит вам управлять собой и устанавливать собственные условия. То же самое касается планирования и гибкости.Если вы преуспеваете в структурированной среде и предпочитаете отчитываться непосредственно перед руководителем для руководства, то вам может потребоваться традиционная работа 9-5 в офисной среде. Но если вы предпочитаете свободу работы из дома или в дороге в качестве цифрового кочевника, и вам удобнее быть собственным начальником или руководителем, то поиск удаленной карьеры станет ключом к вашему карьерному счастью.
Если вы не уверены, где вы стоите с этими вещами, вы всегда можете попытаться взять на себя работу на стороне, чтобы помочь вам понять это.Например, если вы сейчас работаете в иерархической среде, попробуйте провести несколько фриланс-сольных концертов и посмотрите, заметите ли вы разницу в своих чувствах. И то же самое происходит, если вы обычно проводите свои рабочие дни самостоятельно — вместо этого попробуйте установить некоторые одноранговые соединения или поработайте над совместным сайд-проектом, чтобы проверить, может ли командная работа быть для вас чем-то большим.
(Вернуться к началу)
6. Делай то, что делает тебя счастливым (даже если ты не знаешь, что это значит для твоей карьеры)
Два важных вопроса, которые следует рассмотреть, когда речь заходит о вашей карьере:
Что вы любите делать так сильно, что готовы делать это бесплатно?
Подумайте об этом: если вы любите что-то настолько сильно, что делали бы это без оплаты, разве вам не платили бы за работу мечты? Попробуйте представить себе, что это за «работа, которую вы бы делали бесплатно», а затем начните подключать ее к платным возможностям в той же области.
Что сделало бы вас самым счастливым (т. Е. НЕ то, что принесло бы вам больше всего денег)?
Хотя нам всем нужно оплачивать счета и, надеюсь, у нас еще есть деньги для комфортной жизни, вам не обязательно выбирать самую престижную работу, просто чтобы произвести впечатление на людей на коктейльных вечеринках. Вместо этого, для большего долгосрочного счастья, выберите профессию, которая сделает вас счастливее и позволит вам расти и учиться.
Итак, подумайте о том, что действительно вас интересует, а не о том, что обязательно звучит наиболее прибыльно или сильно на бумаге.Постарайтесь закрепить те вещи, которые вас привлекают, таким образом, что вы всегда сможете собрать по крайней мере искру страсти к ним и использовать эти интересы, чтобы направить вас к подходящей карьере.
Найти работу своей мечты никогда не должно означать компрометацию того, за что вы стоите или чего вы хотите из своей трудовой жизни, и хорошие новости в том, что это не обязательно. Следуя приведенным выше советам, вы сможете получить четкое представление о том, что заставляет вас идти по карьерной лестнице, чтобы вы могли найти карьерный путь, который действительно соответствует вашим потребностям и потребностям.Вы можете думать, что не знаете, чего хотите, но, немного подумав и определившись, вы скоро поймете, что это на самом деле в пределах досягаемости.
, «Почему вы выбрали эту карьеру?» Примеры ответов
Вы, скорее всего, услышите такие вопросы на собеседовании, независимо от того, недавний ли у вас диплом или многолетний опыт:
«Почему вы выбрали эту карьеру?»
«Почему вы выбрали эту работу?»
Они могут также задать вам более конкретный вопрос, например, «почему вы выбрали преподавание в качестве профессии?»… Или «почему вы хотели стать продавцом?»
Так что это хорошая идея, чтобы подумать об этом, когда вы начинаете поиск работы, несмотря ни на что.
В этой статье мы рассмотрим хороших и плохих ответов , почему вы выбрали эту работу или карьеру, и примерные ответы для «почему вы выбрали эту карьеру?»
Давайте начнем…
Почему работодатели спрашивают, почему вы выбрали эту карьеру или работу?
Они, честно говоря, в первую очередь любопытны.
Если вы работаете лаборантом, им будет любопытно, как вы к этому попали. У твоих родителей была научная карьера? Вы влюбились в эту тему после вводного курса в колледже? И т.п.
Затем они хотят выяснить, нравится ли вам поле. Вы увлечены этим или хотя бы заинтересованы?
Потому что, если вам кажется, что вам все равно, вы будете работать усерднее и преодолевать трудности. Если вам кажется, что вам все равно, у вас больше шансов уйти, когда все станет плохо. Или приходи поздно. Или расслабиться.
Итак, вам действительно нужно казаться, что это карьера, в которой вы заботитесь о ней и хотите быть в ней.
Но вам НЕ нужно казаться, что вы одержимы ею.Я понимаю (и менеджер по найму тоже) — работа — это только часть жизни. Вы просто не можете казаться, что вы несчастны или не имеете никакого интереса.
Как ответить «Почему вы выбрали эту карьеру?»
Теперь, когда вы знаете, почему они спрашивают, почему вы выбрали эту карьеру или этот тип работы, давайте поговорим о том, как ответить.
Вы можете привести множество причин, когда они спрашивают: «Почему вы выбрали эту карьеру?»… Так что нет единственно правильного ответа.
Я приведу 8 примеров причин, по которым вы выбрали эту карьеру или работу ниже.Я предлагаю выбрать то, что ближе к истине для вас. Таким образом, вы будете чувствовать себя более комфортно и уверенно при ответе.
8 веских причин, почему вы выбрали эту карьеру или работу:
1. Вы всегда интересовались этой карьерой или типом работы с юного возраста
Не испытывайте давления, чтобы сказать это, если это неправда , Но если это точно, это отличный повод, чтобы указать, почему вы выбрали эту профессию.
2. У вас есть родитель, друг или член семьи, который побуждал вас заняться этим, и вы обнаружили, что вам это очень нравится.
Никогда не говорите, что кто-то подтолкнул вас к карьере.Тем не менее, прекрасно сказать, что друг или член семьи порекомендовал определенную работу или профессию, и вам это очень понравилось. Главное — закончить свой ответ, сказав, что вы обнаружили, что вам действительно нравится эта работа.
Чем больше вам нравится работа или карьера, тем больше работодателей захотят вас нанять!
3. Вы заботитесь о том, чтобы помогать людям и оказывать влияние, и эта карьера позволяет вам это делатьНо если так, то это отличный ответ на вопрос «почему вы выбрали эту карьеру?» 4. Вы начали свою карьеру в другой области, но перешли в предыдущую компанию и в конечном итоге полюбили эту новую область более
Возможно, прошлый работодатель позволил вам попробовать новую работу, и вы нашли, что она вам очень нравится. Переход в другую компанию или принятие нового набора обязанностей в предыдущей компании — отличная причина того, как вы обнаружили и выбрали свой текущий путь карьеры.
5.Вы прочитали книгу, которая обратила вас к теме
Может быть, вы читали о том, как программное обеспечение меняет мир, и вы решили специализироваться в области компьютерных наук и стать программистом.
Или, может быть, вы читали о том, что экологическая инженерия станет важной областью в будущем, и решили, что вам нужно в этом помочь.
Это совершенно хорошие ответы.
6. Вы смотрели фильм, который обратил вас к теме
Может быть, вы видели документальный фильм или даже онлайн-видео (например, YouTube), в котором освещалась определенная карьера или профессия, и вы заинтересовались.Это хорошо!
На самом деле нет «плохого» ответа на вопрос о том, как вы изначально узнали о карьерном пути, если вы продолжите, сказав, что вы все больше и больше интересуетесь этим, узнав больше.
7. У вас был профессор или преподаватель, который поощрял вас в этой области карьеры
Возможно, профессор сказал вам, что вы действительно талантливы в определенной области, и сказал, что вы преуспели бы в том, чтобы начать карьеру. Это отличная причина для выбора профессии или работы.
У меня был бывший профессор, который сказал мне, что я должен подать заявку на стажировку по экономике, потому что у меня все хорошо на уроках экономики.Я не заканчивал тем, что делал это, но это была бы отличная история — она показывает, что вы хорошо учились в учебе и завоевали доверие своего профессора.
Работодатели полюбят этот тип истории как объяснение того, почему вы выбрали свою карьеру.
8. У вас есть личная история или причина для того, чтобы заботиться о своей карьере или профессии в
Эта последняя причина, по которой вы выбрали эту работу или карьеру, довольно открыта. Любая личная история может послужить хорошим объяснением выбора области работы.
Например, возможно, у вас был любимый человек, который боролся с раком, и вы решили, что хотите стать исследователем рака.
Возможно, член семьи страдал деменцией, и вы знали, что хотите работать, чтобы найти лечение.
Это не обязательно должен быть пример, связанный со здоровьем. Любая личная история о том, почему вы заботитесь о какой-либо теме или увлекаетесь этой темой, будет хорошим ответом на вопрос, почему вы выбрали эту работу, для которой вы проводите собеседование.
Что бы вы ни выбрали, постарайтесь закончить свой ответ, показав, что вы все еще заинтересованы в этой карьере и работе, которую вы делаете.
Не просто объясните, как вы изначально нашли эту карьеру. Покажите, что вы все еще рады этому!
Это позволит руководителю отдела по найму не беспокоиться о том, что вы по-прежнему мотивированы выполнять эту работу, и что вы добьетесь большого успеха, если вас наймут.
Теперь давайте посмотрим на некоторые примерные ответы о том, почему вы выбрали эту карьеру.
Примеры ответов на вопрос «Почему вы выбрали эту карьеру?»
Образец ответа для недавних выпускников:
«Мой отец был профессором биологии и поощрял меня изучать науку с юных лет.Мы ходили в музей и покупали научные наборы и игрушки в сувенирном магазине, поэтому даже когда мне было 8 или 9 лет, я экспериментировал и учился, и мне это в конечном итоге нравилось. Я выбрал специальность «Биология» в колледже, и теперь, когда я окончил колледж, это все еще то, чем я больше всего заинтересован и заинтересован в профессиональной деятельности ».
Примечание: я упоминал об этом ранее, но просто чтобы прояснить — вы делаете , а не , чтобы сказать, что вы любили эту карьеру навсегда.
Вам не нужно быть вундеркиндом.Это прекрасно, если вы не открыли эту карьеру до 20, 30 лет и старше. Не испытывайте давления и не лгите. Вам просто нужно быть взволнованным, чтобы делать эту работу сейчас.
Это также верно, когда работодатели спрашивают: «Зачем вам эта работа?» или «почему вы претендуете на эту должность?»
Образец ответа для опытных соискателей:
«Я поступил в колледж и до сих пор не определился по специальности. Я взял свой первый урок биологии на втором курсе и влюбился в него.У меня был замечательный профессор, который делал это по-настоящему увлекательным, и он ранее работал в Big Pharma, поэтому у него было много замечательных историй о том, каково это — работать ученым. Я решил выбрать эту специальность и окончил ее три года спустя. С тех пор я работаю в двух разных фармацевтических компаниях из списка Fortune 500 в сфере исследований и разработок и надеюсь продолжить свою карьеру в этом направлении ».
Неудачные причины выбора карьеры или работы:
Ранее в этой статье я дал вам 8 хороших примеров причин выбора своей карьеры.Хотя это не единственные веские примеры, они являются одними из самых распространенных и самых безопасных причин, которые можно привести.
Вы также можете придумать свою собственную историю. Лучше всего говорить правду, отвечая на вопросы интервью о том, почему вы выбрали эту работу, почему вы увлечены этой карьерой и т. Д.
Так что, если ни одна из приведенных выше примеров не соответствует действительности, вы можете придумать свою собственную.
Однако есть некоторые причины, по которым вы определенно хотите ИЗБЕГАТЬ. Итак, в заключение я дам вам кое-что, что вы НЕ должны говорить…
Не похоже, что вы наткнулись на эту карьеру из-за чужих действий и не проявили инициативы.
Например, не говорите: «Я понятия не имел, что хочу делать, когда учился в колледже, поэтому мой отец сказал мне, что я должен выбрать биологию». Вы должны звучать как самообслуживание, по крайней мере.
Не похоже, что вы не уверены, что это правильная карьера или вам это не нравится.
Зачем компания нанимает вас, если вас не волнует работа, которую вы выполняете? Если вы не уверены в своей карьере, вы можете пойти домой, поговорить с друзьями или семьей и придумать план того, что делать.Но собеседование не время, чтобы понять это. Вы просто будете стоить себе работы. Так звучит возбужденно!
Не говорите, что вы не уверены или не помните.
Всегда готовьте реальный ответ заранее. Это не вопрос для собеседования, который вы хотите застать врасплох или у которого нет ответа. Работодатели ожидают, что у вас будут конкретные причины для выбора этой профессии или работы.
Не говорите, что вы выбрали свою карьеру за деньги или что-то, что не связано с работой (если вы не работаете в сфере продаж.Тогда это нормально, как часть вашего разума).
Мы все идем на работу за деньги — менеджер по найму получает это. Но если вы скажете: «Я выбрал биологию, потому что мой друг сказал мне, что я заработаю 100 000 долларов менее чем за 4 года», вы, скорее всего, не будете приняты на работу. Придумайте некоторые другие причины выбора этой работы и желания работать в этой отрасли.
Не говорите, что выбрали эту карьеру, потому что она обеспечивает удаленную работу, гибкий график, благоприятное рабочее время и т. Д.
Даже если это правда! Хотя по этим причинам вас может заинтересовать компания, если вы скажете им это, вас не наймут.Они хотят видеть реальные связанные с работой причины, по которым вы взволнованы, приходя работать на них.
Вот как ответить «почему вы выбрали эту карьеру или работу?» в ваших интервью.
Если вам нужна помощь в подготовке к другим обязательным вопросам интервью, у нас есть подробное руководство здесь.
Или вы можете проверить пару похожих вопросов, чтобы попрактиковаться ниже:
ОБНОВЛЕНИЕ:
Если у вас есть готовящиеся интервью и вы не хотите ничего оставлять на волю случая, я создал новое руководство, где вы можете скопировать мой точный пошаговый метод получения предложений о работе.Вы можете получить более подробную информацию здесь.
. Что я должен майор? Как выбрать мажор за 9 шагов
Мы собираемся узнать, как выбрать мажор, но сначала подумайте об этом:
В какой колледж мне поступить? Какую карьеру выбрать? Какую степень я должен получить, чтобы быть счастливым через 10, 20 и 50 лет?
Все это основных решений . И с этим напрямую связано еще одно важное решение: Что мне следует учитывать?
Есть буквально тысячи специальностей на выбор, и каждый университет и программа колледжа будут варьироваться в зависимости от их предложений.Вам нужно выбрать специальность, за которую вы будете благодарны.
Не волнуйтесь — это не так сложно, как кажется. Благодаря этому полному руководству, в котором мы шаг за шагом проведем вас через весь процесс, вы сможете найти правильный мажор для себя.
Это руководство по выбору специальности колледжа покажет вам:
- Что такое специальность колледжа и почему выбор правильного важен.
- Как выбрать специальность, подходящую именно вам и будущей карьере.
- Как понять, чем вы хотите заниматься во время учебы в университете.
Вот пошаговое руководство по выбору специальности:
1
Идентификация интересов, ценностей, увлечений и способностей
Не спрашивайте себя «Какая главная я должен выбрать? Правильный вопрос: «Какой майор мне подходит?»
Самый первый шаг к выбору специальности, которая подходит вам, — это определить для себя те области обучения, которые важны для вас.Их можно разделить на несколько общих категорий, о которых мы поговорим по одному:
Выберите основание на основе способностей
Способности — это то, что вы можете делать, вообще говоря. Понимание того, в каких областях вы обладаете навыками и в каких областях вы можете использовать работу, является отличным способом начать процесс исключения при выборе специальности университета.
Однако не стоит сбрасывать со счетов те области, где вам пока не хватает способностей; вы сможете создавать их больше во время учебы — в конце концов, это место для обучения.
Я одержим математическими расчетами — возможно, я буду учиться на космонавта.
Выберите мажор, основанный на ценностях
Выбор майора, основанный на ваших основных убеждениях, обычно приводит к более выгодной и обнадеживающей работе.
Тем не менее, не стоит слишком внимательно присматриваться к своим ценностям при выборе основных. Университет — это время экспериментов и самопознания, и большинство людей укрепляют свои ценности в студенческие годы.
Я хочу помочь очистить океаны! Возможно, я выберу специальность экологической политики.
Выберите основную специализацию на основе интересов
Ваши интересы — это прекрасный способ определить, какую специальность выбрать в колледже. Я имею в виду, если тебе нравится что-то делать, почему бы не получить за это деньги, верно?
Просто помните, что, как и в случае с вашими ценностями, которые мы упоминали ранее, ваши интересы могут со временем меняться.Годы университета делают текущие интересы более изменчивыми, чем годы до и после него.
Я люблю художников эпохи Возрождения — возможно, я буду главным в истории искусства.
Выберите основанную на увлечениях
На первый взгляд, ваши увлечения кажутся интересными областями, только сильнее. Но это довольно преуменьшение. Конечно, страсти — это области, представляющие большой интерес, но они также включают ваши ценности и способности в то, что становится горячим, пожизненным желанием.
Следование вашим увлечениям, какими бы они ни были, является одним из лучших способов выбрать мажор, и, как правило, имеет наименьшее количество сомнений позже. Однако, как и в случае с вашими интересами, страсти могут быть определены позже, даже после окончания университета.
Я стремлюсь помочь детям из малообеспеченных семей — я хочу специализироваться на уходе за детьми.
Ваши близкие друзья — кто знает вас лучше? Получите их мнение, сказав им, что вы считаете своими интересами, увлечениями, способностями и ценностями.Они могут согласиться, или они могут думать, что ты сумасшедший. Но они могут просто помочь вам решить, на чем следует учиться.
В прошлой главе мы говорили о ваших текущих интересах, увлечениях, способностях и ценностях, но в этом-то и дело — это были на данный момент .
Итак, что насчет будущего? Вот несколько вопросов, которые нужно задать себе, чтобы рассмотреть долгосрочную перспективу, когда вы узнаете, как выбрать подходящий для вас мажор:
Будете ли вы наслаждаться им долгие годы?
У вас есть интересы, увлечения и идеи, которые вы цените.Но что мешает вам поменяться местами или передумать? Кто скажет, как вы будете чувствовать себя даже через 10 лет, не говоря уже о 20 или 30 лет?
Если вы не уверены, как ответить на этот вопрос, рассмотрите что-то более общее или широкое — например, Литература вместо специализации Аппалачская литература 1940-х годов .
Работоспособно?
Другими словами, сможете ли вы легко и легко найти работу в смежной области после получения степени? Избегайте возможного разочарования от отказа в приеме на работу позже, рассматривая более широкую область исследования, а не что-то супер нишу.
Будет ли это позже в жизни?
Мы живем во времена безжалостного технического прогресса и инноваций. Искусственный интеллект и автоматизация меняют игру прямо сейчас, и это будет только в будущем.
Вы, возможно, ответили, что да, это применимо, но останется ли оно таким в течение десятилетий? Основные продукты занятости, такие как бухгалтерский учет, больше не являются безопасным выбором.
Это будет платить?
Вы можете быть самым непреклонным, когда говорите, что деньги не занимают высокое место в вашем процессе принятия решений при выборе того, какой выбор выбрать.Но давайте будем честными — это имеет значение.
Посмотрите на этот график, на котором изображены прогнозы карьерного заработка выпускников в различных областях обучения:
Премиум о заработках на протяжении всей жизни Д. Уэббера через NYT Никто не хочет бороться позже в жизни (или вообще), финансово. И если вы захотите создать семью позже, важно помнить о компенсации. Кроме того — вам придется погасить все эти студенческие кредиты!
Нужен практический опыт во время обучения в университете? Прочитайте эту статью: Резюме стажировки для студентов колледжа: Руководство (20+ примеров)
Если я дам вам салфетку с быстро нацарапанным подтверждением вашего когнитивного мастерства вместе с моей подписью, это, вероятно, не собираюсь открывать много дверей для вас.Точно так же ваш будущий диплом и его эффективность во многом зависят от эмитента.
Хотя есть некоторые школы, такие как Гарвард и Йельский университет, выпускники которых высоко ценятся, несмотря ни на что, большинство из нас посещают университеты, которые хороши в определенных областях. Подумайте, NYU для журналистики или MIT для робототехники.
Однако, чем более избирательна (читай: элита) школа, тем больше снисходительности обычно предлагается учащимся в том, что касается экспериментов по основным предметам и областям обучения.
Просто посмотрите на этот сравнительный график, показывающий различия между популярными специальностями в элитных школах и более инклюзивными:
Диаграмма самых популярных специальностей в менее отобранных колледжах и более выборочных колледжей через FiveThirtyEight. К сожалению, в менее отобранных школах гораздо больше учеников, ищущих профориентационные профессии, поскольку нет такой сильной сети выпускников или так много профессиональных контактов в каждой области.Учащиеся элитных школ также с большей вероятностью продолжают обучение в аспирантуре, что дает им больше времени для того, чтобы отточить то, что им подходит.
Но не позволяйте этому приводить вас в уныние. Самое замечательное в больших, более инклюзивных школах — это огромный объем предлагаемых курсов и сертификатов. Будучи молодым взрослым, все еще ищущим свой путь, это идеальная песочница для флирта с различными областями обучения, пока вы не сузите правильный.
После того, как вы отфильтровали школы до одной или нескольких, которые кажутся вам наиболее подходящими, взгляните на их список программ бакалавриата и специальностей, чтобы определить, какая конкретная программа вам подходит.
Pro Совет: Во многих университетах популярные специальности часто имеют то, что называется «ограниченным приемом», что ограничивает некоторые занятия. Чтобы увеличить шансы найти место на курсе, который вы желаете, убедитесь, что вы продолжаете получать оценки по любой курсовой работе, требуемой по вашей специальности.
Подумайте о том, чтобы сдать основной экзамен для колледжа, который поможет вам решить, как выбрать специальность, задав несколько десятков вопросов. Для тестов, чтобы узнать, какая специальность подходит вам, посмотрите «Что мне следует выбрать в викторине» от Loyola или «Викторина по профессии в колледже» от ThoughtCo.
Говоря о личностных викторинах, популярным является тест по типу личности Майерса и Бриггса, который разделяет людей на 16 психологических типов. Они часто являются отличным способом выяснить, подходит ли вам конкретный университетский, младший или профессиональный выбор.
Диаграмма с описанием каждого типа личности Майерс-Бриггс, созданная автором Wikimedia Commons J. Beech.
Если вы нашли эту статью, потому что вы подчеркиваете, какой будет ваша специальность в колледже, но вы только в 5-м классе, расслабиться .
У вас есть время .
Даже если вы поступаете в университет, большинство школ и их советники рекомендуют подождать, прежде чем объявить о специальности. В США принято оставлять декларацию о предполагаемой специальности до конца второго курса.
UCLA провела общенациональное исследование, в ходе которого было установлено, что более 20% студентов, которые выбрали специальность после поступления в университет, уже изменили свое мнение к концу первого года обучения.
Если вы приближаетесь к концу второго курса и все еще не знаете, чем бы хотели заниматься, не беспокойтесь. Ты не первый, и ты точно не будешь последним.
Подумайте о том, чтобы снять семестр, чтобы найти себя, или, возможно, даже отдохнуть в отпуске, путешествовать по миру или работать полный рабочий день. Это действительно может поставить вещи в перспективе для вас.
Pro Совет: Многие школы в настоящее время позволяют учащимся выбирать «мета-мажор», который группирует традиционные специальности под зонтиком, охватывающим целые области, такие как бизнес или STEM.
Выбор специальности — это, в конечном счете, ваше решение. Тем не менее, если вам нужна помощь в выборе специальности, самое время обратиться к проверенным источникам поощрения и помощи:
Встреча с консультантами
Кто может помочь вам решить, как выбрать мажор чем советники колледжа, чья основная работа это сделать?
Встреча с консультантом университета даст вам больше взамен, чем просто совет, какой курс вам подходит — благодаря их глубокому знанию конкретного университета и кампуса, они могут подобрать подходящий курс обучения для каждого студента.
Если вы заранее изучаете основные направления своей деятельности, вы можете попросить своего школьного консультанта или консультанта помочь вам в этом процессе. Однако у них не будет подробного опыта колледжа, который есть у консультанта университета.
Book Time with Career Advisors
Многие университеты (и даже средние школы) имеют консультантов по вопросам карьеры помимо своих научных советников. Встреча с этими консультантами по вопросам карьеры может быть полезной, так как они могут дать вам долгосрочное представление о том, как конкретная специальность или степень будет влиять на карьеру в будущем.
Схематическая семантика: Основным направлением является область, на которой фокусируется студент в ходе обучения. Минор — это вторичное поле или концентрация, которая часто дополняет мажор, но отличается от двойной мажор. Студентам колледжа также не потребуется столько уроков и часов, сколько у них будет полноценная специальность.
Поговорите со своими сверстниками
Ваши друзья и коллеги часто являются источником большого вдохновения и идей.Хотя они могут не обладать общими знаниями, как профессиональные консультанты, ваши друзья и коллеги знают, через что вы проходите. Они, так сказать, в одной лодке, поэтому не стоит сбрасывать со счетов их предложения.
Общайтесь с вашими родителями
Ваши родители — они были рядом с вами последние пару десятилетий, и до сих пор, похоже, в ваших интересах они в глубине души.
Однако избегайте предложений родителей, если они начинают слишком настаивать на определенном для вас пути.Вы должны делать то, что вы хотите сделать , вместо того, чтобы беспокоиться о том, что это беспокоит их .
Pro Совет: Родители часто испытывают недовольство, если их дети говорят им, что они изучают гуманитарные науки. Однако в сегодняшней атмосфере такие степени становятся все более прибыльными, поскольку границы традиционных специальностей зачастую слишком жестки для современной творческой карьеры.
Будете ли вы работать, чтобы сводить концы с концами во время учебы в университете? Прочтите эту статью о том, как правильно написать свое образование в своем резюме: Как правильно оформить свое резюме [Советы и примеры]
6
Определите любые недостатки перед выбором специальности
Представьте себе идеальную специальность в вашем университете, которая включает в себя оплату обучения и общежития, интересные и полезные занятия, а также ваш партнер по будущей жизни рядом с вами.Недостаток? Этого сценария не существует.
Да, у каждой выбранной вами специальности в конечном итоге будут свои недостатки и недостатки. Единственное, что вы можете сделать, это знать о них и убедиться, что вы справитесь, когда они решат всплыть.
Определите, какова вероятность того, что вы смените специализацию . Как мы уже видели, многие студенты меняют свои специальности и передумают на протяжении всего обучения в университете. Хотя это не является недостатком, это может стоить дороже и занять больше времени для получения степени.
Если есть вероятность переключения, насколько жесткими являются предварительные условия? Если ваш первый выбор — это что-то в медицине, но у вас есть предположение, что вы, возможно, захотите перейти к управлению финансами позже, факультативы и основные классы, вероятно, будут совершенно разными, то есть вы начнете с самого начала если вы переключитесь, по существу.
Не переоценивайте. Для обучения в бакалавриате избегайте выбора специальности, которая является слишком специализированной.Ваши карьерные перспективы и перспективы работы останутся слишком узкими.
Насколько связан мой выбранный университет? Вы хотите выбрать специальность в колледже, которая хорошо связана с местными контактами в выбранной вами области для этого реального опыта. Любой колледж, слишком сельский или слишком маленький, может поставить вас в невыгодное положение после окончания учебы.
Как на меня повлияет после окончания программы? Убедитесь, что вы понимаете затраты, будущий рынок труда и места, которые вам, возможно, придется переместить для продвижения по службе.
Полное руководство о том, как написать резюме для студентов, см. В: Полное руководство по написанию резюме для учащихся [13 советов, примеров]
Как и в отношениях с последними рекламными щитами Вы можете решить, что выбранная вами специальность вам больше не подходит.
Не беспокойтесь об этом — вы не одиноки. По данным NY Times, к концу второго курса колледжа колоссальные 61% студентов Университета Флориды передумали по специальности.Как видите, вы были бы в меньшинстве, если бы не догадались до .
Одна вещь, которую нужно иметь в виду, это убедиться, что вы не просто выберете самую простую программу. Выберите путь, который даст вам степень, которой вы будете гордиться и которая хотя бы в некоторой степени соответствует представлению о направлении, в котором вы движетесь.
Одна короткая вещь, которую нужно упомянуть, прежде чем мы закончим — проверка реальности. Прежде чем нажать на спусковой крючок на выбранной вами специальности, спросите себя:
- Какая работа мне подойдет в будущем в карьере?
- Поможет ли мне выбранный мейджор?
- Какой колледж мне подходит для обучения в бакалавриате?
- Предлагает ли этот колледж отличную программу для выбранной мной специальности?
- Соответствует ли выбранная мной специальность моим способностям, ценностям, интересам и увлечениям?
- Выявили ли я все недостатки и недостатки выбранного мной специальности?
Сейчас вы окончили среднюю школу, поэтому вы не можете позволить себе основывать уроки на том, что легко или на каком уроке вы увлекаетесь.Будь реальным с самим собой.
Pro Совет: Не волнуйтесь, вы, конечно, можете все же передумать позже. Но независимо от того, когда вы выбираете свою специализацию и как часто вы ее переключаете, не забудьте сначала поставить под сомнение свое решение с помощью этих вопросов.
9
Подробнее и переосмыслить
Вот несколько тщательно отобранных ресурсов для чтения после прочтения этой статьи. Это даст вам лучшее представление о том, как выбрать лучшую специальность, которая подходит именно вам:
- Чего хотят колледжи от соискателя (все) — New York Times
- Шесть мифов о выборе майора колледжа — Нью-Йорк Таймс
- Сравнение: окупаемость инвестиций различных степеней колледжа — Откройте для себя
- Шесть классов, которые сделают любой выпускник колледжа пригодным для работы — Forbes
- Выпускные курсы для начинающих, полностью занятых бакалавриата — поиск студентов в 4-летних высших учебных заведениях по расе / этнической принадлежности, времени до завершения, полу и контролю за учебным заведением: отдельные годы поступления в когорту, с 1996 по 2006 гг. — Национальный центр статистики образования
Key Takeaway
Когда вы впервые начнете думать о том, как выбрать мажор и какой мажор вам больше подходит, вы, вероятно, рассердитесь. Процесс, выбор и правильное понимание.Однако, если вы будете следовать простым шагам, вы можете быть уверены, что будете довольны своим решением на долгие годы.
В двух словах, вот что вы должны сделать при выборе специальности:
- Сортировать по категориям — разделить потенциальные специальности на те, которые соответствуют вашим способностям, ценностям, интересам и увлечениям.
- Выберите специальность, ориентированную на будущее — Сделайте обоснованное предположение о том, какие специальности выдержат испытание временем и предложат оплачиваемую работу в будущем.
- Получить помощь — Поговорите с экспертами, такими как консультанты по вопросам карьеры, научные советники, ваши родители и ваши сверстники, чтобы получить всестороннее представление о направлении, в котором вы должны двигаться.
Есть вопросы по выбору специальности? Не знаете, как описать свои навыки или достижения? Напишите нам в комментариях ниже, и мы ответим на ваш вопрос. Спасибо за прочтение!
. (/): работа и карьера
Работа и карьера
Некоторые люди
меняйте свою работу каждые несколько лет. Другие говорят, что лучше
работать на одну компанию в течение длительного периода.
Почти все мечтают иметь хорошую работу и сделать
карьера. Некоторые люди предпочитают придерживаться одной компании для многих
годы, в то время как другие, особенно молодые люди, постоянно
ищу что-то получше.
Лично я думаю, что если вы останетесь в одной компании, вы будете
иметь возможность узнать все об этом и сделать
карьера. Если вы преданы своей профессии и усердно работаете, вы
могут быть повышены. Более того, вы можете подружиться
с вашими коллегами и заслужить уважение вашего работодателя. Так что
Компания, в которой вы работаете, может стать вашей семьей.
Тем не менее, многие люди вынуждены часто менять свою работу.Если работник считает, что его или ее работа не является хорошо оплачиваемой или
его или ее карьера не продвигается в приемлемом темпе, почему
не искать что-то еще? Некоторые люди чувствуют себя невозможным
давление на работе. Другие сталкиваются с ситуациями, которые могут привести к стрессу
такие как плохие отношения с коллегами, неблагоприятные
босс, отсутствие консультаций и общения, слишком много
вмешательство в их частную, социальную или семейную жизнь, работу
это слишком сложно или недостаточно требовательно, плохая работа
условия и тд.Если люди чувствуют, что вряд ли
достичь более высокой позиции в этой организации, они обычно
перейти в другую компанию. В некоторых случаях сотрудники чувствуют, что они
переросли свою работу и у них есть желание найти
что-то более подходящее для их личности и развития в
новые направления.
Подводя итог, я считаю, что сотрудники должны решить для себя
что делать, чтобы сделать карьеру. Во всяком случае, оба варианта имеют
преимущества и недостатки.
В настоящее время
нет проблем в выборе профессии. Тем не менее, многие
люди говорят, что найти действительно хорошую работу не так просто.
В настоящее время молодые люди имеют много возможностей получить
хорошее образование и найти хорошо оплачиваемую работу. В любом городе есть
много фирм, которым нужны квалифицированные специалисты. Так молод
у людей широкий выбор вариантов карьеры, но многие из них
думаю, что трудно найти что-то подходящее для их
интересы и ожидания.
Лично я думаю, что если вы умны, активны и полны
энергии, вы можете легко найти хорошую работу. Вы даже можете остаться в
дома и искать в Интернете вакансии. Просто используйте электронную почту, отправьте
Ваше резюме нескольким компаниям и ждите их предложений. затем
вас могут выбрать для собеседования, и вас спросят
некоторые вопросы о вашей истории работы, навыках, интересах и т. д.
на. Если вы подходите для этой должности, вам предложат работу.Если нет, вы можете продолжать искать другие варианты.
Тем не менее, сделать положительный выбор профессии является проблемой, которая
волнует многих людей. Некоторые из них не знают, что они хороши
в. Когда молодые люди заканчивают университет, им необходимо
найти работу, и большинство из них понимают, что это не легко
задача. Многие компании, офисы, фирмы и фабрики требуют работы
опыт, и именно поэтому они не хотят нанимать людей
только что из школыВ результате процент безработных
молодость довольно высока.
В заключение я хотел бы сказать, что если вы ленивы, вы
вряд ли найдет хорошую работу. Но если вы сделаете все возможное, чтобы
достигнув своей цели, вы обязательно добьетесь успеха.
В наше время много
людей так много работают, что у них нет времени что-либо делать
остальное. Некоторые люди говорят, что трудоголизм — это ключ к успеху.Другие убеждены, что быть зависимым от этого довольно плохо
одна работа.
Некоторые люди думают, что они добьются успеха, только если они работают
много. Если вы первый утром и последний
оставить на ночь, если вы берете меньше отпускных дней и никогда не принимаете
больной день, вы будете делать лучше, чем люди, которые этого не делают.
Но разве хорошо быть трудоголиком?
На мой взгляд, трудоголики часто забывают о балансе между работой и личной жизнью и
страдают от конфликта между работой и семьей.Они часто
жертвовать своим здоровьем и близкими ради своей работы. Они есть
слишком заняты своей карьерой и у них нет времени
для отдыха, удовольствия и духовного развития. В следствии,
постоянная усталость, физическое и моральное истощение, однообразие и
невозможное давление на работе и дома может вызвать стресс.
Следовательно, это может привести к реальному ухудшению здоровья. какой
более того, трудоголизм может привести к преждевременной смерти, часто на работе.
Тем не менее, упорный труд высоко ценится во многих странах. Для
Например, есть много людей, которые зависимы от своей работы
в США. Они всегда думают о своей работе и чувствуют
разочарованы, если они от него держатся, даже в выходные и
каникулы. Но я считаю, что трудоголизм это не то же самое, что
работать тяжело. Я думаю, что все должны понимать, что существо
здоровье и счастье важнее, чем сделать карьеру.
Подводя итог, трудоголизм является серьезной социальной проблемой
одержимость работой всепоглощающая, что мешает им
поддержание здоровых отношений и внешних интересов. Так что
Лучше не переутомляться и беречь свое здоровье.
Согласно
некоторым людям лучше работать за границей. Другие говорят, что они
предпочел бы работать в своей стране.
Поскольку в наше время путешествия стали дешевле и проще, больше
и больше людей имеют возможность работать в чужой стране.
Миллионы людей сейчас работают за границей. Тем не менее, другие
Убежден, что лучше работать в своей стране.
С одной стороны, работа в чужой стране дает вам больше
взгляд на мир. На мой взгляд, это дает вам возможность
работать над некоторыми международными проектами, дружить с людьми
разных национальностей, чтобы узнать больше об иностранной культуре,
получить полезные знания и опыт и выучить иностранный
языки.
С другой стороны, многие люди говорят, что это довольно плохо
когда опытные специалисты покидают родину, чтобы
работать за рубежом. Нашей стране нужны хорошие врачи, ученые,
изобретатели, спортсмены, писатели и так далее. Более того, работает
за рубежом имеет ряд недостатков. Во-первых, это скорее
трудно получить разрешение на работу. Во-вторых, заселение может также
быть проблемой. В-третьих, многие люди говорят, что им нужно
говорить на иностранном языке 24 часа довольно утомительно.Но несмотря на
проблемы, многие люди находят работу за границей чрезвычайно
интересный.
В заключение, я думаю, что работа в чужой стране может помочь
Вы улучшаете свои знания, расширяете кругозор и делаете карьеру.
Если вы дадите себе время освоиться и открыть для себя новые вещи,
Вы сможете реализовать свой потенциал и добиться успеха.
В любом случае, вы всегда можете вернуться в свою родную страну и работать
улучшить свою экономику, политику или культуру.
Некоторые молодые
люди говорят, что хотят, чтобы их будущая работа была хорошо оплачиваемой.
Другие считают, что самое главное это любить то, что ты
делать.
В своей профессиональной жизни многим приходится выбирать
между любовью и деньгами между выполнением работы, которую они любят
не имеет большого финансового вознаграждения или не выполняет работу, которая окупается
хорошо, но не удовлетворяет душу.
Лично я считаю, что моя будущая профессия должна быть
интересный, полезный и сложный. Если это хорошо оплачивается, но
скучно, вряд ли мне понравится. Я хочу найти работу, которая будет
дайте мне возможность путешествовать по зарубежным странам и
познакомиться с интересными людьми. Кроме того, я хотел бы поработать над некоторыми
международные проекты и изучать несколько иностранных языков.
Моя профессия должна помочь мне развиваться в новых направлениях и подходить
мой характер, навыки и способности.
Тем не менее, некоторые люди не принимают во внимание их
интересы и мечты, когда они ищут работу. Они думают только
о своей будущей зарплате, и они даже готовы делать работу
это слишком скучно, сложно или недостаточно требовательно, если они
платят много денег. Такие люди не заботятся о бедных
условия труда или отсутствие поддержки и общения на работе.
Но, на мой взгляд, довольно утомительно делать работу, которую вы
не нравится и с нетерпением жду конца вашего рабочего дня.Вы непременно почувствуете стресс и неудовлетворенность.
Таким образом, большинство молодых людей не имеют опыта работы и редко
заработать много денег в начале своей карьеры. Однако если
они работают в одной компании в течение длительного времени, они, вероятно, будут
учитывая несколько повышений заработной платы и будет повышен. Во всяком случае, я думаю, что
Ваше благополучие важнее, чем ваш банковский счет.
Работа в команде
навыки стали высоко оценены работодателями.Тем не менее, некоторые
люди говорят, что иногда команды не могут работать успешно.
В настоящее время все больше и больше работодателей требуют навыков командной работы.
Хорошее сотрудничество членов команды помогает достигать целей больше
без труда. Тем не менее, плохое сотрудничество приводит к неудачному
производительность. Так каковы плюсы и минусы командной работы?
Лично я думаю, что чем больше людей в команде,
чем выше производительность Члены команды могут общаться,
обмениваться своими идеями и делиться своим опытом и навыками с
друг друга.Если в компании есть команда, полная творческих людей, которые
дополняют друг друга, то достижения цели гораздо больше
скорее всего. На мой взгляд, каждый член команды должен быть в состоянии сделать
верное решение. Продуманное решение приведет его или ее
Команда к успеху.
Но не каждый может эффективно работать в команде. Некоторые люди
ставьте свои собственные потребности на первое место и не думайте об общей цели.
Другие не могут признать и оценить вклад
другие члены команды.Довольно много сотрудников пытаются заставить
их идеи на других или смотреть свысока на других людей. Они есть
неохотно сотрудничать или обращаться за советом к другим членам.
Кроме того, некоторые люди не могут поддерживать хорошие отношения с
их коллеги и обрабатывают критику и жалобы
соответственно. В результате таким людям трудно
работать с другими членами команды, и команда не сможет
добиться успеха. Но я чувствую, что это очень важно
развивать навыки командной работы, потому что они могут помочь сотрудникам
сделать карьеру
В заключение, я считаю, что успех команды зависит от
каждый его член. Вот почему каждый сотрудник должен сделать его или ее
лучше всего помочь команде добиться успеха.
Некоторые люди
думаю, что для успеха нужен талант; другие считают, что
тяжелая работа может компенсировать его отсутствие.
Что такое успех? Люди определяют это понятие во многих разных
пути.Успех может означать достижение того, что вы хотите или
намерения, высокое положение в обществе, работа, курс или спорт.
Некоторые люди считают, что успех связан с количеством
деньги они зарабатывают. Но довольно много людей не знают, что они
нужно быть успешным.
На мой взгляд, если вы хотите добиться успеха, вы должны работать. Даже
самый талантливый человек никогда не будет успешным, если он или она
Все успешные люди сталкиваются с рядом проблем на
начало их карьеры.Они должны преодолеть много
трудности, но они не сдаются. Наконец их настойчивость
приводит к успеху. Успех всегда идет рука об руку с трудом
работа и большие усилия, и каждый часто сталкивается с множеством препятствий,
неприятности, разочарования и неудачи на пути к успеху.
Тем не менее, некоторые люди думают, что если человек не талантлив, он
или она вряд ли удастся. Как правило, обычные люди имеют
обычные жизни. Независимо от того, как тяжело они работают, они никогда не могут получить
полученные результаты.Люди, которые не талантливы, но обычно трудолюбивы
стать хорошими работниками, но они вряд ли сделают большие
открытия или изобрести что-то, что может революционизировать
Мир. Но я все еще верю, что надо быть трудолюбивым,
терпеливый и волевой, если кто-то хочет быть успешным.
В заключение я хотел бы добавить, что люди успешны, если
они используют все свои таланты и работать над тем, чтобы улучшить
мир и сделать его немного лучше.
Некоторые люди
говорят, что невозможно работать без вдохновения. другие
сказать, что вдохновение не является необходимым.
Люди разных профессий искали
вдохновение на протяжении веков. Но мы до сих пор не знаем, что
вдохновение есть и где его можно найти. Многие люди задаются вопросом
важно ли вдохновение в нашей жизни и что делает нас
почувствуй это
На мой взгляд, вдохновение является неотъемлемой частью творческого
обработать. В этом состоянии мы способны делать открытия,
писать стихи, изобретать новые вещи и делать что-то
необычно. Каждый шедевр искусства, литературы, музыки или
архитектура была создана благодаря вдохновению. это
прекрасное чувство не имеет ничего общего с посредственностью, скукой
или безделье. Когда я чувствую вдохновение, я могу работать много часов
бегаю, и я никогда не чувствую усталости или скуки.Наоборот, я
полон энергии и энтузиазма.
Однако некоторые люди говорят, что у них нет вдохновения. Oни
считают их жизнь однообразной и говорят, что каждый день
точно так же, как предыдущий. Работа, сохранение, планирование,
воспитывать детей, заниматься домашними делами это
повседневные аспекты их жизни. Но я думаю, что вдохновение
везде и живет в каждой душе. Иногда глядя на
восходящее солнце, падающие листья или улыбающиеся дети, которых мы чувствуем
желание создать.Многое может вдохновить нас и наполнить нашу голову
с новыми идеями и мыслями.
В заключение, только любовь к их работе и вдохновение могут сделать
люди создают красивые и необычные вещи. Вдохновение очень
важно, потому что это заставляет нас работать, думать, искать, создавать и
выразить себя. Другими словами, это заставляет нас жить.
Некоторые люди
думаю, что профессия учителя важна и благородна,
в то время как другие утверждают, что он потерял свои позиции, и это не так
уважали как раньше.
Учитель — это человек, который играет очень важную роль в
развитие, воспитание и образование детей. Надо
иметь определенные особенности характера, чтобы быть успешным в этом
профессии.
Я твердо чувствую, что профессия учителя является одним из
Самые важные профессии в мире. Учитель всегда
ответственность за своих учеников. Он или она должны поощрять
их внутреннее развитие, защитить их от любых негативных
влиять и внимательно следить за их прогрессом.Учитель
ответственность заключается не только в воспитании ребенка. Он или она должны
также понять чувства и мечты учеников, поделиться своими
проблемы и дать хороший совет. Настоящий учитель — это человек, который
может вдохновить своих учеников с интересом и любовью к его или ее
тема. Более того, учитель может даже стать таким же важным
для детей, как их родители.
Тем не менее, некоторые люди считают, что в настоящее время учителя не так
уважали как раньше.К сожалению, это благородный
профессия плохо оплачивается, и это заставляет некоторых людей думать, что
это не престижно. Современное общество уважает деньги и власть.
Именно поэтому молодые люди стараются выбирать профессии, которые могут
сделать их богатыми и влиятельными. Все хотят сделать
карьера и стать знаменитым и успешным. Но хорошие учителя делают
не стремиться к деньгам или славе. Их единственное беспокойство — дети
благосостояния.
В заключение, мы должны иметь самое большое уважение к учителям.Они глубоко преданы своей работе, несмотря на все проблемы
и трудности. Мы должны быть благодарны нашим учителям за
их помощь, терпение и профессионализм.
»
, 150 « .. 2011.
(Вернуться к началу)
Начните уделять время тому, чтобы запрашивать и планировать информационные собеседования с людьми в тех областях, которые вас интересуют, чтобы узнать их карьеру и получить совет.Спросите об их работе, их профессиональном прошлом и стремлениях, и отрасли. Просто не забудьте заранее подготовиться с вопросами, чтобы получить максимальную отдачу от этих встреч или звонков, и, кроме легкого «спасибо», сделайте все возможное, чтобы найти способ отплатить за услугу.
И не ограничивайте себя людьми, которых вы знаете или с которыми связаны. Сеть на конференциях и семинарах. Присоединяйтесь к чатам Twitter или группам Facebook. Зайдите на LinkedIn и читайте описания рабочих мест людей или читайте интервью и статьи о людях на рабочих местах, которыми вы восхищаетесь.Например, если вам интересно, как выглядит день в жизни разработчика WordPress, выполните быстрый поиск в Google, и вы, вероятно, сможете найти много информации и людей, к которым можно обратиться. Прежде чем вы решите заняться карьерой — или полностью исключите ее — убедитесь, что вы получаете представление о том, что такое работа изо дня в день.
(Вернуться к началу)
4. ПЕРВАЯ КЛАССА, СМОТРИТЕ СВОЮ НОВУЮ КАРЬЕРУ
Попробуйте что-то новое, когда представится такая возможность. Участвуйте в онлайн-занятиях, посещайте семинары, читайте книги и смотрите обучающие материалы на YouTube.Воспользовавшись этим шансом, вы можете обнаружить, что вы действительно увлекаетесь дизайном UX, цифровым маркетингом, программированием на Python или чем-то совершенно другим!
Дело в том, что в настоящее время существует так много возможностей для обучения новым навыкам, и, используя их, вы получаете фантастическую возможность найти страсть, которую вы можете превратить в новую карьеру. И, если ничего, у вас будет новый навык, который вы сможете использовать на своей текущей работе (и, возможно, даже получите больше!) Или новое хобби, которое вы можете превратить в дополнительный концерт.
(Вернуться к началу)
5. УЧИТЕ, ЧТО РАБОТАЕТ СРЕДА, ВАМ НУЖНА
Есть ли на рабочем месте люди, которых вы считаете конкурентоспособными друг с другом или сотрудничающими? Они друзья за пределами офиса? Они работают в команде или самостоятельно? Могут ли люди работать удаленно или они должны работать в офисе? Что такое баланс между работой и личной жизнью? Каковы ожидания зарплаты?
Все это важные вопросы для потенциальных рабочих мест и работодателей, когда вы ищете работу своей мечты, чтобы начать новую карьеру.Также хорошо (и легко) провести некоторые начальные исследования самостоятельно — как в отношении отраслей в целом, так и работодателей в частности — с использованием некоторых поисковых запросов Google и досок объявлений.
Если вы знаете, что лучше всего работаете в команде, важно найти компанию, которая отдает приоритет совместному подходу. Если вы работаете более продуктивно в одиночку, вам лучше будет работать фрилансером или по контракту, что позволит вам управлять собой и устанавливать собственные условия. То же самое касается планирования и гибкости.Если вы преуспеваете в структурированной среде и предпочитаете отчитываться непосредственно перед руководителем для руководства, то вам может потребоваться традиционная работа 9-5 в офисной среде. Но если вы предпочитаете свободу работы из дома или в дороге в качестве цифрового кочевника, и вам удобнее быть собственным начальником или руководителем, то поиск удаленной карьеры станет ключом к вашему карьерному счастью.
Если вы не уверены, где вы стоите с этими вещами, вы всегда можете попытаться взять на себя работу на стороне, чтобы помочь вам понять это.Например, если вы сейчас работаете в иерархической среде, попробуйте провести несколько фриланс-сольных концертов и посмотрите, заметите ли вы разницу в своих чувствах. И то же самое происходит, если вы обычно проводите свои рабочие дни самостоятельно — вместо этого попробуйте установить некоторые одноранговые соединения или поработайте над совместным сайд-проектом, чтобы проверить, может ли командная работа быть для вас чем-то большим.
(Вернуться к началу)
6. Делай то, что делает тебя счастливым (даже если ты не знаешь, что это значит для твоей карьеры)
Два важных вопроса, которые следует рассмотреть, когда речь заходит о вашей карьере:
Что вы любите делать так сильно, что готовы делать это бесплатно?
Подумайте об этом: если вы любите что-то настолько сильно, что делали бы это без оплаты, разве вам не платили бы за работу мечты? Попробуйте представить себе, что это за «работа, которую вы бы делали бесплатно», а затем начните подключать ее к платным возможностям в той же области.
Что сделало бы вас самым счастливым (т. Е. НЕ то, что принесло бы вам больше всего денег)?
Хотя нам всем нужно оплачивать счета и, надеюсь, у нас еще есть деньги для комфортной жизни, вам не обязательно выбирать самую престижную работу, просто чтобы произвести впечатление на людей на коктейльных вечеринках. Вместо этого, для большего долгосрочного счастья, выберите профессию, которая сделает вас счастливее и позволит вам расти и учиться.
Итак, подумайте о том, что действительно вас интересует, а не о том, что обязательно звучит наиболее прибыльно или сильно на бумаге.Постарайтесь закрепить те вещи, которые вас привлекают, таким образом, что вы всегда сможете собрать по крайней мере искру страсти к ним и использовать эти интересы, чтобы направить вас к подходящей карьере.
Найти работу своей мечты никогда не должно означать компрометацию того, за что вы стоите или чего вы хотите из своей трудовой жизни, и хорошие новости в том, что это не обязательно. Следуя приведенным выше советам, вы сможете получить четкое представление о том, что заставляет вас идти по карьерной лестнице, чтобы вы могли найти карьерный путь, который действительно соответствует вашим потребностям и потребностям.Вы можете думать, что не знаете, чего хотите, но, немного подумав и определившись, вы скоро поймете, что это на самом деле в пределах досягаемости.
,«Почему вы выбрали эту карьеру?» Примеры ответов
Вы, скорее всего, услышите такие вопросы на собеседовании, независимо от того, недавний ли у вас диплом или многолетний опыт:
«Почему вы выбрали эту карьеру?»
«Почему вы выбрали эту работу?»
Они могут также задать вам более конкретный вопрос, например, «почему вы выбрали преподавание в качестве профессии?»… Или «почему вы хотели стать продавцом?»
Так что это хорошая идея, чтобы подумать об этом, когда вы начинаете поиск работы, несмотря ни на что.
В этой статье мы рассмотрим хороших и плохих ответов , почему вы выбрали эту работу или карьеру, и примерные ответы для «почему вы выбрали эту карьеру?»
Давайте начнем…
Почему работодатели спрашивают, почему вы выбрали эту карьеру или работу?
Они, честно говоря, в первую очередь любопытны.
Если вы работаете лаборантом, им будет любопытно, как вы к этому попали. У твоих родителей была научная карьера? Вы влюбились в эту тему после вводного курса в колледже? И т.п.
Затем они хотят выяснить, нравится ли вам поле. Вы увлечены этим или хотя бы заинтересованы?
Потому что, если вам кажется, что вам все равно, вы будете работать усерднее и преодолевать трудности. Если вам кажется, что вам все равно, у вас больше шансов уйти, когда все станет плохо. Или приходи поздно. Или расслабиться.
Итак, вам действительно нужно казаться, что это карьера, в которой вы заботитесь о ней и хотите быть в ней.
Но вам НЕ нужно казаться, что вы одержимы ею.Я понимаю (и менеджер по найму тоже) — работа — это только часть жизни. Вы просто не можете казаться, что вы несчастны или не имеете никакого интереса.
Как ответить «Почему вы выбрали эту карьеру?»
Теперь, когда вы знаете, почему они спрашивают, почему вы выбрали эту карьеру или этот тип работы, давайте поговорим о том, как ответить.
Вы можете привести множество причин, когда они спрашивают: «Почему вы выбрали эту карьеру?»… Так что нет единственно правильного ответа.
Я приведу 8 примеров причин, по которым вы выбрали эту карьеру или работу ниже.Я предлагаю выбрать то, что ближе к истине для вас. Таким образом, вы будете чувствовать себя более комфортно и уверенно при ответе.
8 веских причин, почему вы выбрали эту карьеру или работу:
1. Вы всегда интересовались этой карьерой или типом работы с юного возраста
Не испытывайте давления, чтобы сказать это, если это неправда , Но если это точно, это отличный повод, чтобы указать, почему вы выбрали эту профессию.
2. У вас есть родитель, друг или член семьи, который побуждал вас заняться этим, и вы обнаружили, что вам это очень нравится.
Никогда не говорите, что кто-то подтолкнул вас к карьере.Тем не менее, прекрасно сказать, что друг или член семьи порекомендовал определенную работу или профессию, и вам это очень понравилось. Главное — закончить свой ответ, сказав, что вы обнаружили, что вам действительно нравится эта работа.
Чем больше вам нравится работа или карьера, тем больше работодателей захотят вас нанять!
3. Вы заботитесь о том, чтобы помогать людям и оказывать влияние, и эта карьера позволяет вам это делатьНо если так, то это отличный ответ на вопрос «почему вы выбрали эту карьеру?» 4. Вы начали свою карьеру в другой области, но перешли в предыдущую компанию и в конечном итоге полюбили эту новую область более
Возможно, прошлый работодатель позволил вам попробовать новую работу, и вы нашли, что она вам очень нравится. Переход в другую компанию или принятие нового набора обязанностей в предыдущей компании — отличная причина того, как вы обнаружили и выбрали свой текущий путь карьеры.
5.Вы прочитали книгу, которая обратила вас к теме
Может быть, вы читали о том, как программное обеспечение меняет мир, и вы решили специализироваться в области компьютерных наук и стать программистом.
Или, может быть, вы читали о том, что экологическая инженерия станет важной областью в будущем, и решили, что вам нужно в этом помочь.
Это совершенно хорошие ответы.
6. Вы смотрели фильм, который обратил вас к теме
Может быть, вы видели документальный фильм или даже онлайн-видео (например, YouTube), в котором освещалась определенная карьера или профессия, и вы заинтересовались.Это хорошо!
На самом деле нет «плохого» ответа на вопрос о том, как вы изначально узнали о карьерном пути, если вы продолжите, сказав, что вы все больше и больше интересуетесь этим, узнав больше.
7. У вас был профессор или преподаватель, который поощрял вас в этой области карьеры
Возможно, профессор сказал вам, что вы действительно талантливы в определенной области, и сказал, что вы преуспели бы в том, чтобы начать карьеру. Это отличная причина для выбора профессии или работы.
У меня был бывший профессор, который сказал мне, что я должен подать заявку на стажировку по экономике, потому что у меня все хорошо на уроках экономики.Я не заканчивал тем, что делал это, но это была бы отличная история — она показывает, что вы хорошо учились в учебе и завоевали доверие своего профессора.
Работодатели полюбят этот тип истории как объяснение того, почему вы выбрали свою карьеру.
8. У вас есть личная история или причина для того, чтобы заботиться о своей карьере или профессии в
Эта последняя причина, по которой вы выбрали эту работу или карьеру, довольно открыта. Любая личная история может послужить хорошим объяснением выбора области работы.
Например, возможно, у вас был любимый человек, который боролся с раком, и вы решили, что хотите стать исследователем рака.
Возможно, член семьи страдал деменцией, и вы знали, что хотите работать, чтобы найти лечение.
Это не обязательно должен быть пример, связанный со здоровьем. Любая личная история о том, почему вы заботитесь о какой-либо теме или увлекаетесь этой темой, будет хорошим ответом на вопрос, почему вы выбрали эту работу, для которой вы проводите собеседование.
Что бы вы ни выбрали, постарайтесь закончить свой ответ, показав, что вы все еще заинтересованы в этой карьере и работе, которую вы делаете.
Не просто объясните, как вы изначально нашли эту карьеру. Покажите, что вы все еще рады этому!
Это позволит руководителю отдела по найму не беспокоиться о том, что вы по-прежнему мотивированы выполнять эту работу, и что вы добьетесь большого успеха, если вас наймут.
Теперь давайте посмотрим на некоторые примерные ответы о том, почему вы выбрали эту карьеру.
Примеры ответов на вопрос «Почему вы выбрали эту карьеру?»
Образец ответа для недавних выпускников:
«Мой отец был профессором биологии и поощрял меня изучать науку с юных лет.Мы ходили в музей и покупали научные наборы и игрушки в сувенирном магазине, поэтому даже когда мне было 8 или 9 лет, я экспериментировал и учился, и мне это в конечном итоге нравилось. Я выбрал специальность «Биология» в колледже, и теперь, когда я окончил колледж, это все еще то, чем я больше всего заинтересован и заинтересован в профессиональной деятельности ».
Примечание: я упоминал об этом ранее, но просто чтобы прояснить — вы делаете , а не , чтобы сказать, что вы любили эту карьеру навсегда.
Вам не нужно быть вундеркиндом.Это прекрасно, если вы не открыли эту карьеру до 20, 30 лет и старше. Не испытывайте давления и не лгите. Вам просто нужно быть взволнованным, чтобы делать эту работу сейчас.
Это также верно, когда работодатели спрашивают: «Зачем вам эта работа?» или «почему вы претендуете на эту должность?»
Образец ответа для опытных соискателей:
«Я поступил в колледж и до сих пор не определился по специальности. Я взял свой первый урок биологии на втором курсе и влюбился в него.У меня был замечательный профессор, который делал это по-настоящему увлекательным, и он ранее работал в Big Pharma, поэтому у него было много замечательных историй о том, каково это — работать ученым. Я решил выбрать эту специальность и окончил ее три года спустя. С тех пор я работаю в двух разных фармацевтических компаниях из списка Fortune 500 в сфере исследований и разработок и надеюсь продолжить свою карьеру в этом направлении ».
Неудачные причины выбора карьеры или работы:
Ранее в этой статье я дал вам 8 хороших примеров причин выбора своей карьеры.Хотя это не единственные веские примеры, они являются одними из самых распространенных и самых безопасных причин, которые можно привести.
Вы также можете придумать свою собственную историю. Лучше всего говорить правду, отвечая на вопросы интервью о том, почему вы выбрали эту работу, почему вы увлечены этой карьерой и т. Д.
Так что, если ни одна из приведенных выше примеров не соответствует действительности, вы можете придумать свою собственную.
Однако есть некоторые причины, по которым вы определенно хотите ИЗБЕГАТЬ. Итак, в заключение я дам вам кое-что, что вы НЕ должны говорить…
Не похоже, что вы наткнулись на эту карьеру из-за чужих действий и не проявили инициативы.
Например, не говорите: «Я понятия не имел, что хочу делать, когда учился в колледже, поэтому мой отец сказал мне, что я должен выбрать биологию». Вы должны звучать как самообслуживание, по крайней мере.
Не похоже, что вы не уверены, что это правильная карьера или вам это не нравится.
Зачем компания нанимает вас, если вас не волнует работа, которую вы выполняете? Если вы не уверены в своей карьере, вы можете пойти домой, поговорить с друзьями или семьей и придумать план того, что делать.Но собеседование не время, чтобы понять это. Вы просто будете стоить себе работы. Так звучит возбужденно!
Не говорите, что вы не уверены или не помните.
Всегда готовьте реальный ответ заранее. Это не вопрос для собеседования, который вы хотите застать врасплох или у которого нет ответа. Работодатели ожидают, что у вас будут конкретные причины для выбора этой профессии или работы.
Не говорите, что вы выбрали свою карьеру за деньги или что-то, что не связано с работой (если вы не работаете в сфере продаж.Тогда это нормально, как часть вашего разума).
Мы все идем на работу за деньги — менеджер по найму получает это. Но если вы скажете: «Я выбрал биологию, потому что мой друг сказал мне, что я заработаю 100 000 долларов менее чем за 4 года», вы, скорее всего, не будете приняты на работу. Придумайте некоторые другие причины выбора этой работы и желания работать в этой отрасли.
Не говорите, что выбрали эту карьеру, потому что она обеспечивает удаленную работу, гибкий график, благоприятное рабочее время и т. Д.
Даже если это правда! Хотя по этим причинам вас может заинтересовать компания, если вы скажете им это, вас не наймут.Они хотят видеть реальные связанные с работой причины, по которым вы взволнованы, приходя работать на них.
Вот как ответить «почему вы выбрали эту карьеру или работу?» в ваших интервью.
Если вам нужна помощь в подготовке к другим обязательным вопросам интервью, у нас есть подробное руководство здесь.
Или вы можете проверить пару похожих вопросов, чтобы попрактиковаться ниже:
ОБНОВЛЕНИЕ:
Если у вас есть готовящиеся интервью и вы не хотите ничего оставлять на волю случая, я создал новое руководство, где вы можете скопировать мой точный пошаговый метод получения предложений о работе.Вы можете получить более подробную информацию здесь.
. Что я должен майор? Как выбрать мажор за 9 шагов
Мы собираемся узнать, как выбрать мажор, но сначала подумайте об этом:
В какой колледж мне поступить? Какую карьеру выбрать? Какую степень я должен получить, чтобы быть счастливым через 10, 20 и 50 лет?
Все это основных решений . И с этим напрямую связано еще одно важное решение: Что мне следует учитывать?
Есть буквально тысячи специальностей на выбор, и каждый университет и программа колледжа будут варьироваться в зависимости от их предложений.Вам нужно выбрать специальность, за которую вы будете благодарны.
Не волнуйтесь — это не так сложно, как кажется. Благодаря этому полному руководству, в котором мы шаг за шагом проведем вас через весь процесс, вы сможете найти правильный мажор для себя.
Это руководство по выбору специальности колледжа покажет вам:
- Что такое специальность колледжа и почему выбор правильного важен.
- Как выбрать специальность, подходящую именно вам и будущей карьере.
- Как понять, чем вы хотите заниматься во время учебы в университете.
Вот пошаговое руководство по выбору специальности:
1
Идентификация интересов, ценностей, увлечений и способностей
Не спрашивайте себя «Какая главная я должен выбрать? Правильный вопрос: «Какой майор мне подходит?»
Самый первый шаг к выбору специальности, которая подходит вам, — это определить для себя те области обучения, которые важны для вас.Их можно разделить на несколько общих категорий, о которых мы поговорим по одному:
Выберите основание на основе способностей
Способности — это то, что вы можете делать, вообще говоря. Понимание того, в каких областях вы обладаете навыками и в каких областях вы можете использовать работу, является отличным способом начать процесс исключения при выборе специальности университета.
Однако не стоит сбрасывать со счетов те области, где вам пока не хватает способностей; вы сможете создавать их больше во время учебы — в конце концов, это место для обучения.
Я одержим математическими расчетами — возможно, я буду учиться на космонавта.
Выберите мажор, основанный на ценностях
Выбор майора, основанный на ваших основных убеждениях, обычно приводит к более выгодной и обнадеживающей работе.
Тем не менее, не стоит слишком внимательно присматриваться к своим ценностям при выборе основных. Университет — это время экспериментов и самопознания, и большинство людей укрепляют свои ценности в студенческие годы.
Я хочу помочь очистить океаны! Возможно, я выберу специальность экологической политики.
Выберите основную специализацию на основе интересов
Ваши интересы — это прекрасный способ определить, какую специальность выбрать в колледже. Я имею в виду, если тебе нравится что-то делать, почему бы не получить за это деньги, верно?
Просто помните, что, как и в случае с вашими ценностями, которые мы упоминали ранее, ваши интересы могут со временем меняться.Годы университета делают текущие интересы более изменчивыми, чем годы до и после него.
Я люблю художников эпохи Возрождения — возможно, я буду главным в истории искусства.
Выберите основанную на увлечениях
На первый взгляд, ваши увлечения кажутся интересными областями, только сильнее. Но это довольно преуменьшение. Конечно, страсти — это области, представляющие большой интерес, но они также включают ваши ценности и способности в то, что становится горячим, пожизненным желанием.
Следование вашим увлечениям, какими бы они ни были, является одним из лучших способов выбрать мажор, и, как правило, имеет наименьшее количество сомнений позже. Однако, как и в случае с вашими интересами, страсти могут быть определены позже, даже после окончания университета.
Я стремлюсь помочь детям из малообеспеченных семей — я хочу специализироваться на уходе за детьми.
Ваши близкие друзья — кто знает вас лучше? Получите их мнение, сказав им, что вы считаете своими интересами, увлечениями, способностями и ценностями.Они могут согласиться, или они могут думать, что ты сумасшедший. Но они могут просто помочь вам решить, на чем следует учиться.
В прошлой главе мы говорили о ваших текущих интересах, увлечениях, способностях и ценностях, но в этом-то и дело — это были на данный момент .
Итак, что насчет будущего? Вот несколько вопросов, которые нужно задать себе, чтобы рассмотреть долгосрочную перспективу, когда вы узнаете, как выбрать подходящий для вас мажор:
Будете ли вы наслаждаться им долгие годы?
У вас есть интересы, увлечения и идеи, которые вы цените.Но что мешает вам поменяться местами или передумать? Кто скажет, как вы будете чувствовать себя даже через 10 лет, не говоря уже о 20 или 30 лет?
Если вы не уверены, как ответить на этот вопрос, рассмотрите что-то более общее или широкое — например, Литература вместо специализации Аппалачская литература 1940-х годов .
Работоспособно?
Другими словами, сможете ли вы легко и легко найти работу в смежной области после получения степени? Избегайте возможного разочарования от отказа в приеме на работу позже, рассматривая более широкую область исследования, а не что-то супер нишу.
Будет ли это позже в жизни?
Мы живем во времена безжалостного технического прогресса и инноваций. Искусственный интеллект и автоматизация меняют игру прямо сейчас, и это будет только в будущем.
Вы, возможно, ответили, что да, это применимо, но останется ли оно таким в течение десятилетий? Основные продукты занятости, такие как бухгалтерский учет, больше не являются безопасным выбором.
Это будет платить?
Вы можете быть самым непреклонным, когда говорите, что деньги не занимают высокое место в вашем процессе принятия решений при выборе того, какой выбор выбрать.Но давайте будем честными — это имеет значение.
Посмотрите на этот график, на котором изображены прогнозы карьерного заработка выпускников в различных областях обучения:
Премиум о заработках на протяжении всей жизни Д. Уэббера через NYT Никто не хочет бороться позже в жизни (или вообще), финансово. И если вы захотите создать семью позже, важно помнить о компенсации. Кроме того — вам придется погасить все эти студенческие кредиты!
Нужен практический опыт во время обучения в университете? Прочитайте эту статью: Резюме стажировки для студентов колледжа: Руководство (20+ примеров)
Если я дам вам салфетку с быстро нацарапанным подтверждением вашего когнитивного мастерства вместе с моей подписью, это, вероятно, не собираюсь открывать много дверей для вас.Точно так же ваш будущий диплом и его эффективность во многом зависят от эмитента.
Хотя есть некоторые школы, такие как Гарвард и Йельский университет, выпускники которых высоко ценятся, несмотря ни на что, большинство из нас посещают университеты, которые хороши в определенных областях. Подумайте, NYU для журналистики или MIT для робототехники.
Однако, чем более избирательна (читай: элита) школа, тем больше снисходительности обычно предлагается учащимся в том, что касается экспериментов по основным предметам и областям обучения.
Просто посмотрите на этот сравнительный график, показывающий различия между популярными специальностями в элитных школах и более инклюзивными:
Диаграмма самых популярных специальностей в менее отобранных колледжах и более выборочных колледжей через FiveThirtyEight. К сожалению, в менее отобранных школах гораздо больше учеников, ищущих профориентационные профессии, поскольку нет такой сильной сети выпускников или так много профессиональных контактов в каждой области.Учащиеся элитных школ также с большей вероятностью продолжают обучение в аспирантуре, что дает им больше времени для того, чтобы отточить то, что им подходит.
Но не позволяйте этому приводить вас в уныние. Самое замечательное в больших, более инклюзивных школах — это огромный объем предлагаемых курсов и сертификатов. Будучи молодым взрослым, все еще ищущим свой путь, это идеальная песочница для флирта с различными областями обучения, пока вы не сузите правильный.
После того, как вы отфильтровали школы до одной или нескольких, которые кажутся вам наиболее подходящими, взгляните на их список программ бакалавриата и специальностей, чтобы определить, какая конкретная программа вам подходит.
Pro Совет: Во многих университетах популярные специальности часто имеют то, что называется «ограниченным приемом», что ограничивает некоторые занятия. Чтобы увеличить шансы найти место на курсе, который вы желаете, убедитесь, что вы продолжаете получать оценки по любой курсовой работе, требуемой по вашей специальности.
Подумайте о том, чтобы сдать основной экзамен для колледжа, который поможет вам решить, как выбрать специальность, задав несколько десятков вопросов. Для тестов, чтобы узнать, какая специальность подходит вам, посмотрите «Что мне следует выбрать в викторине» от Loyola или «Викторина по профессии в колледже» от ThoughtCo.
Говоря о личностных викторинах, популярным является тест по типу личности Майерса и Бриггса, который разделяет людей на 16 психологических типов. Они часто являются отличным способом выяснить, подходит ли вам конкретный университетский, младший или профессиональный выбор.
Диаграмма с описанием каждого типа личности Майерс-Бриггс, созданная автором Wikimedia Commons J. Beech.
Если вы нашли эту статью, потому что вы подчеркиваете, какой будет ваша специальность в колледже, но вы только в 5-м классе, расслабиться .
У вас есть время .
Даже если вы поступаете в университет, большинство школ и их советники рекомендуют подождать, прежде чем объявить о специальности. В США принято оставлять декларацию о предполагаемой специальности до конца второго курса.
UCLA провела общенациональное исследование, в ходе которого было установлено, что более 20% студентов, которые выбрали специальность после поступления в университет, уже изменили свое мнение к концу первого года обучения.
Если вы приближаетесь к концу второго курса и все еще не знаете, чем бы хотели заниматься, не беспокойтесь. Ты не первый, и ты точно не будешь последним.
Подумайте о том, чтобы снять семестр, чтобы найти себя, или, возможно, даже отдохнуть в отпуске, путешествовать по миру или работать полный рабочий день. Это действительно может поставить вещи в перспективе для вас.
Pro Совет: Многие школы в настоящее время позволяют учащимся выбирать «мета-мажор», который группирует традиционные специальности под зонтиком, охватывающим целые области, такие как бизнес или STEM.
Выбор специальности — это, в конечном счете, ваше решение. Тем не менее, если вам нужна помощь в выборе специальности, самое время обратиться к проверенным источникам поощрения и помощи:
Встреча с консультантами
Кто может помочь вам решить, как выбрать мажор чем советники колледжа, чья основная работа это сделать?
Встреча с консультантом университета даст вам больше взамен, чем просто совет, какой курс вам подходит — благодаря их глубокому знанию конкретного университета и кампуса, они могут подобрать подходящий курс обучения для каждого студента.
Если вы заранее изучаете основные направления своей деятельности, вы можете попросить своего школьного консультанта или консультанта помочь вам в этом процессе. Однако у них не будет подробного опыта колледжа, который есть у консультанта университета.
Book Time with Career Advisors
Многие университеты (и даже средние школы) имеют консультантов по вопросам карьеры помимо своих научных советников. Встреча с этими консультантами по вопросам карьеры может быть полезной, так как они могут дать вам долгосрочное представление о том, как конкретная специальность или степень будет влиять на карьеру в будущем.
Схематическая семантика: Основным направлением является область, на которой фокусируется студент в ходе обучения. Минор — это вторичное поле или концентрация, которая часто дополняет мажор, но отличается от двойной мажор. Студентам колледжа также не потребуется столько уроков и часов, сколько у них будет полноценная специальность.
Поговорите со своими сверстниками
Ваши друзья и коллеги часто являются источником большого вдохновения и идей.Хотя они могут не обладать общими знаниями, как профессиональные консультанты, ваши друзья и коллеги знают, через что вы проходите. Они, так сказать, в одной лодке, поэтому не стоит сбрасывать со счетов их предложения.
Общайтесь с вашими родителями
Ваши родители — они были рядом с вами последние пару десятилетий, и до сих пор, похоже, в ваших интересах они в глубине души.
Однако избегайте предложений родителей, если они начинают слишком настаивать на определенном для вас пути.Вы должны делать то, что вы хотите сделать , вместо того, чтобы беспокоиться о том, что это беспокоит их .
Pro Совет: Родители часто испытывают недовольство, если их дети говорят им, что они изучают гуманитарные науки. Однако в сегодняшней атмосфере такие степени становятся все более прибыльными, поскольку границы традиционных специальностей зачастую слишком жестки для современной творческой карьеры.
Будете ли вы работать, чтобы сводить концы с концами во время учебы в университете? Прочтите эту статью о том, как правильно написать свое образование в своем резюме: Как правильно оформить свое резюме [Советы и примеры]
6
Определите любые недостатки перед выбором специальности
Представьте себе идеальную специальность в вашем университете, которая включает в себя оплату обучения и общежития, интересные и полезные занятия, а также ваш партнер по будущей жизни рядом с вами.Недостаток? Этого сценария не существует.
Да, у каждой выбранной вами специальности в конечном итоге будут свои недостатки и недостатки. Единственное, что вы можете сделать, это знать о них и убедиться, что вы справитесь, когда они решат всплыть.
Определите, какова вероятность того, что вы смените специализацию . Как мы уже видели, многие студенты меняют свои специальности и передумают на протяжении всего обучения в университете. Хотя это не является недостатком, это может стоить дороже и занять больше времени для получения степени.
Если есть вероятность переключения, насколько жесткими являются предварительные условия? Если ваш первый выбор — это что-то в медицине, но у вас есть предположение, что вы, возможно, захотите перейти к управлению финансами позже, факультативы и основные классы, вероятно, будут совершенно разными, то есть вы начнете с самого начала если вы переключитесь, по существу.
Не переоценивайте. Для обучения в бакалавриате избегайте выбора специальности, которая является слишком специализированной.Ваши карьерные перспективы и перспективы работы останутся слишком узкими.
Насколько связан мой выбранный университет? Вы хотите выбрать специальность в колледже, которая хорошо связана с местными контактами в выбранной вами области для этого реального опыта. Любой колледж, слишком сельский или слишком маленький, может поставить вас в невыгодное положение после окончания учебы.
Как на меня повлияет после окончания программы? Убедитесь, что вы понимаете затраты, будущий рынок труда и места, которые вам, возможно, придется переместить для продвижения по службе.
Полное руководство о том, как написать резюме для студентов, см. В: Полное руководство по написанию резюме для учащихся [13 советов, примеров]
Как и в отношениях с последними рекламными щитами Вы можете решить, что выбранная вами специальность вам больше не подходит.
Не беспокойтесь об этом — вы не одиноки. По данным NY Times, к концу второго курса колледжа колоссальные 61% студентов Университета Флориды передумали по специальности.Как видите, вы были бы в меньшинстве, если бы не догадались до .
Одна вещь, которую нужно иметь в виду, это убедиться, что вы не просто выберете самую простую программу. Выберите путь, который даст вам степень, которой вы будете гордиться и которая хотя бы в некоторой степени соответствует представлению о направлении, в котором вы движетесь.
Одна короткая вещь, которую нужно упомянуть, прежде чем мы закончим — проверка реальности. Прежде чем нажать на спусковой крючок на выбранной вами специальности, спросите себя:
- Какая работа мне подойдет в будущем в карьере?
- Поможет ли мне выбранный мейджор?
- Какой колледж мне подходит для обучения в бакалавриате?
- Предлагает ли этот колледж отличную программу для выбранной мной специальности?
- Соответствует ли выбранная мной специальность моим способностям, ценностям, интересам и увлечениям?
- Выявили ли я все недостатки и недостатки выбранного мной специальности?
Сейчас вы окончили среднюю школу, поэтому вы не можете позволить себе основывать уроки на том, что легко или на каком уроке вы увлекаетесь.Будь реальным с самим собой.
Pro Совет: Не волнуйтесь, вы, конечно, можете все же передумать позже. Но независимо от того, когда вы выбираете свою специализацию и как часто вы ее переключаете, не забудьте сначала поставить под сомнение свое решение с помощью этих вопросов.
9
Подробнее и переосмыслить
Вот несколько тщательно отобранных ресурсов для чтения после прочтения этой статьи. Это даст вам лучшее представление о том, как выбрать лучшую специальность, которая подходит именно вам:
- Чего хотят колледжи от соискателя (все) — New York Times
- Шесть мифов о выборе майора колледжа — Нью-Йорк Таймс
- Сравнение: окупаемость инвестиций различных степеней колледжа — Откройте для себя
- Шесть классов, которые сделают любой выпускник колледжа пригодным для работы — Forbes
- Выпускные курсы для начинающих, полностью занятых бакалавриата — поиск студентов в 4-летних высших учебных заведениях по расе / этнической принадлежности, времени до завершения, полу и контролю за учебным заведением: отдельные годы поступления в когорту, с 1996 по 2006 гг. — Национальный центр статистики образования
Key Takeaway
Когда вы впервые начнете думать о том, как выбрать мажор и какой мажор вам больше подходит, вы, вероятно, рассердитесь. Процесс, выбор и правильное понимание.Однако, если вы будете следовать простым шагам, вы можете быть уверены, что будете довольны своим решением на долгие годы.
В двух словах, вот что вы должны сделать при выборе специальности:
- Сортировать по категориям — разделить потенциальные специальности на те, которые соответствуют вашим способностям, ценностям, интересам и увлечениям.
- Выберите специальность, ориентированную на будущее — Сделайте обоснованное предположение о том, какие специальности выдержат испытание временем и предложат оплачиваемую работу в будущем.
- Получить помощь — Поговорите с экспертами, такими как консультанты по вопросам карьеры, научные советники, ваши родители и ваши сверстники, чтобы получить всестороннее представление о направлении, в котором вы должны двигаться.
Есть вопросы по выбору специальности? Не знаете, как описать свои навыки или достижения? Напишите нам в комментариях ниже, и мы ответим на ваш вопрос. Спасибо за прочтение!
. (/): работа и карьера
Работа и карьера
Некоторые люди
меняйте свою работу каждые несколько лет. Другие говорят, что лучше
работать на одну компанию в течение длительного периода.
Почти все мечтают иметь хорошую работу и сделать
карьера. Некоторые люди предпочитают придерживаться одной компании для многих
годы, в то время как другие, особенно молодые люди, постоянно
ищу что-то получше.
Лично я думаю, что если вы останетесь в одной компании, вы будете
иметь возможность узнать все об этом и сделать
карьера. Если вы преданы своей профессии и усердно работаете, вы
могут быть повышены. Более того, вы можете подружиться
с вашими коллегами и заслужить уважение вашего работодателя. Так что
Компания, в которой вы работаете, может стать вашей семьей.
Тем не менее, многие люди вынуждены часто менять свою работу.Если работник считает, что его или ее работа не является хорошо оплачиваемой или
его или ее карьера не продвигается в приемлемом темпе, почему
не искать что-то еще? Некоторые люди чувствуют себя невозможным
давление на работе. Другие сталкиваются с ситуациями, которые могут привести к стрессу
такие как плохие отношения с коллегами, неблагоприятные
босс, отсутствие консультаций и общения, слишком много
вмешательство в их частную, социальную или семейную жизнь, работу
это слишком сложно или недостаточно требовательно, плохая работа
условия и тд.Если люди чувствуют, что вряд ли
достичь более высокой позиции в этой организации, они обычно
перейти в другую компанию. В некоторых случаях сотрудники чувствуют, что они
переросли свою работу и у них есть желание найти
что-то более подходящее для их личности и развития в
новые направления.
Подводя итог, я считаю, что сотрудники должны решить для себя
что делать, чтобы сделать карьеру. Во всяком случае, оба варианта имеют
преимущества и недостатки.
В настоящее время
нет проблем в выборе профессии. Тем не менее, многие
люди говорят, что найти действительно хорошую работу не так просто.
В настоящее время молодые люди имеют много возможностей получить
хорошее образование и найти хорошо оплачиваемую работу. В любом городе есть
много фирм, которым нужны квалифицированные специалисты. Так молод
у людей широкий выбор вариантов карьеры, но многие из них
думаю, что трудно найти что-то подходящее для их
интересы и ожидания.
Лично я думаю, что если вы умны, активны и полны
энергии, вы можете легко найти хорошую работу. Вы даже можете остаться в
дома и искать в Интернете вакансии. Просто используйте электронную почту, отправьте
Ваше резюме нескольким компаниям и ждите их предложений. затем
вас могут выбрать для собеседования, и вас спросят
некоторые вопросы о вашей истории работы, навыках, интересах и т. д.
на. Если вы подходите для этой должности, вам предложат работу.Если нет, вы можете продолжать искать другие варианты.
Тем не менее, сделать положительный выбор профессии является проблемой, которая
волнует многих людей. Некоторые из них не знают, что они хороши
в. Когда молодые люди заканчивают университет, им необходимо
найти работу, и большинство из них понимают, что это не легко
задача. Многие компании, офисы, фирмы и фабрики требуют работы
опыт, и именно поэтому они не хотят нанимать людей
только что из школыВ результате процент безработных
молодость довольно высока.
В заключение я хотел бы сказать, что если вы ленивы, вы
вряд ли найдет хорошую работу. Но если вы сделаете все возможное, чтобы
достигнув своей цели, вы обязательно добьетесь успеха.
В наше время много
людей так много работают, что у них нет времени что-либо делать
остальное. Некоторые люди говорят, что трудоголизм — это ключ к успеху.Другие убеждены, что быть зависимым от этого довольно плохо
одна работа.
Некоторые люди думают, что они добьются успеха, только если они работают
много. Если вы первый утром и последний
оставить на ночь, если вы берете меньше отпускных дней и никогда не принимаете
больной день, вы будете делать лучше, чем люди, которые этого не делают.
Но разве хорошо быть трудоголиком?
На мой взгляд, трудоголики часто забывают о балансе между работой и личной жизнью и
страдают от конфликта между работой и семьей.Они часто
жертвовать своим здоровьем и близкими ради своей работы. Они есть
слишком заняты своей карьерой и у них нет времени
для отдыха, удовольствия и духовного развития. В следствии,
постоянная усталость, физическое и моральное истощение, однообразие и
невозможное давление на работе и дома может вызвать стресс.
Следовательно, это может привести к реальному ухудшению здоровья. какой
более того, трудоголизм может привести к преждевременной смерти, часто на работе.
Тем не менее, упорный труд высоко ценится во многих странах. Для
Например, есть много людей, которые зависимы от своей работы
в США. Они всегда думают о своей работе и чувствуют
разочарованы, если они от него держатся, даже в выходные и
каникулы. Но я считаю, что трудоголизм это не то же самое, что
работать тяжело. Я думаю, что все должны понимать, что существо
здоровье и счастье важнее, чем сделать карьеру.
Подводя итог, трудоголизм является серьезной социальной проблемой
одержимость работой всепоглощающая, что мешает им
поддержание здоровых отношений и внешних интересов. Так что
Лучше не переутомляться и беречь свое здоровье.
Согласно
некоторым людям лучше работать за границей. Другие говорят, что они
предпочел бы работать в своей стране.
Поскольку в наше время путешествия стали дешевле и проще, больше
и больше людей имеют возможность работать в чужой стране.
Миллионы людей сейчас работают за границей. Тем не менее, другие
Убежден, что лучше работать в своей стране.
С одной стороны, работа в чужой стране дает вам больше
взгляд на мир. На мой взгляд, это дает вам возможность
работать над некоторыми международными проектами, дружить с людьми
разных национальностей, чтобы узнать больше об иностранной культуре,
получить полезные знания и опыт и выучить иностранный
языки.
С другой стороны, многие люди говорят, что это довольно плохо
когда опытные специалисты покидают родину, чтобы
работать за рубежом. Нашей стране нужны хорошие врачи, ученые,
изобретатели, спортсмены, писатели и так далее. Более того, работает
за рубежом имеет ряд недостатков. Во-первых, это скорее
трудно получить разрешение на работу. Во-вторых, заселение может также
быть проблемой. В-третьих, многие люди говорят, что им нужно
говорить на иностранном языке 24 часа довольно утомительно.Но несмотря на
проблемы, многие люди находят работу за границей чрезвычайно
интересный.
В заключение, я думаю, что работа в чужой стране может помочь
Вы улучшаете свои знания, расширяете кругозор и делаете карьеру.
Если вы дадите себе время освоиться и открыть для себя новые вещи,
Вы сможете реализовать свой потенциал и добиться успеха.
В любом случае, вы всегда можете вернуться в свою родную страну и работать
улучшить свою экономику, политику или культуру.
Некоторые молодые
люди говорят, что хотят, чтобы их будущая работа была хорошо оплачиваемой.
Другие считают, что самое главное это любить то, что ты
делать.
В своей профессиональной жизни многим приходится выбирать
между любовью и деньгами между выполнением работы, которую они любят
не имеет большого финансового вознаграждения или не выполняет работу, которая окупается
хорошо, но не удовлетворяет душу.
Лично я считаю, что моя будущая профессия должна быть
интересный, полезный и сложный. Если это хорошо оплачивается, но
скучно, вряд ли мне понравится. Я хочу найти работу, которая будет
дайте мне возможность путешествовать по зарубежным странам и
познакомиться с интересными людьми. Кроме того, я хотел бы поработать над некоторыми
международные проекты и изучать несколько иностранных языков.
Моя профессия должна помочь мне развиваться в новых направлениях и подходить
мой характер, навыки и способности.
Тем не менее, некоторые люди не принимают во внимание их
интересы и мечты, когда они ищут работу. Они думают только
о своей будущей зарплате, и они даже готовы делать работу
это слишком скучно, сложно или недостаточно требовательно, если они
платят много денег. Такие люди не заботятся о бедных
условия труда или отсутствие поддержки и общения на работе.
Но, на мой взгляд, довольно утомительно делать работу, которую вы
не нравится и с нетерпением жду конца вашего рабочего дня.Вы непременно почувствуете стресс и неудовлетворенность.
Таким образом, большинство молодых людей не имеют опыта работы и редко
заработать много денег в начале своей карьеры. Однако если
они работают в одной компании в течение длительного времени, они, вероятно, будут
учитывая несколько повышений заработной платы и будет повышен. Во всяком случае, я думаю, что
Ваше благополучие важнее, чем ваш банковский счет.
Работа в команде
навыки стали высоко оценены работодателями.Тем не менее, некоторые
люди говорят, что иногда команды не могут работать успешно.
В настоящее время все больше и больше работодателей требуют навыков командной работы.
Хорошее сотрудничество членов команды помогает достигать целей больше
без труда. Тем не менее, плохое сотрудничество приводит к неудачному
производительность. Так каковы плюсы и минусы командной работы?
Лично я думаю, что чем больше людей в команде,
чем выше производительность Члены команды могут общаться,
обмениваться своими идеями и делиться своим опытом и навыками с
друг друга.Если в компании есть команда, полная творческих людей, которые
дополняют друг друга, то достижения цели гораздо больше
скорее всего. На мой взгляд, каждый член команды должен быть в состоянии сделать
верное решение. Продуманное решение приведет его или ее
Команда к успеху.
Но не каждый может эффективно работать в команде. Некоторые люди
ставьте свои собственные потребности на первое место и не думайте об общей цели.
Другие не могут признать и оценить вклад
другие члены команды.Довольно много сотрудников пытаются заставить
их идеи на других или смотреть свысока на других людей. Они есть
неохотно сотрудничать или обращаться за советом к другим членам.
Кроме того, некоторые люди не могут поддерживать хорошие отношения с
их коллеги и обрабатывают критику и жалобы
соответственно. В результате таким людям трудно
работать с другими членами команды, и команда не сможет
добиться успеха. Но я чувствую, что это очень важно
развивать навыки командной работы, потому что они могут помочь сотрудникам
сделать карьеру
В заключение, я считаю, что успех команды зависит от
каждый его член. Вот почему каждый сотрудник должен сделать его или ее
лучше всего помочь команде добиться успеха.
Некоторые люди
думаю, что для успеха нужен талант; другие считают, что
тяжелая работа может компенсировать его отсутствие.
Что такое успех? Люди определяют это понятие во многих разных
пути.Успех может означать достижение того, что вы хотите или
намерения, высокое положение в обществе, работа, курс или спорт.
Некоторые люди считают, что успех связан с количеством
деньги они зарабатывают. Но довольно много людей не знают, что они
нужно быть успешным.
На мой взгляд, если вы хотите добиться успеха, вы должны работать. Даже
самый талантливый человек никогда не будет успешным, если он или она
Все успешные люди сталкиваются с рядом проблем на
начало их карьеры.Они должны преодолеть много
трудности, но они не сдаются. Наконец их настойчивость
приводит к успеху. Успех всегда идет рука об руку с трудом
работа и большие усилия, и каждый часто сталкивается с множеством препятствий,
неприятности, разочарования и неудачи на пути к успеху.
Тем не менее, некоторые люди думают, что если человек не талантлив, он
или она вряд ли удастся. Как правило, обычные люди имеют
обычные жизни. Независимо от того, как тяжело они работают, они никогда не могут получить
полученные результаты.Люди, которые не талантливы, но обычно трудолюбивы
стать хорошими работниками, но они вряд ли сделают большие
открытия или изобрести что-то, что может революционизировать
Мир. Но я все еще верю, что надо быть трудолюбивым,
терпеливый и волевой, если кто-то хочет быть успешным.
В заключение я хотел бы добавить, что люди успешны, если
они используют все свои таланты и работать над тем, чтобы улучшить
мир и сделать его немного лучше.
Некоторые люди
говорят, что невозможно работать без вдохновения. другие
сказать, что вдохновение не является необходимым.
Люди разных профессий искали
вдохновение на протяжении веков. Но мы до сих пор не знаем, что
вдохновение есть и где его можно найти. Многие люди задаются вопросом
важно ли вдохновение в нашей жизни и что делает нас
почувствуй это
На мой взгляд, вдохновение является неотъемлемой частью творческого
обработать. В этом состоянии мы способны делать открытия,
писать стихи, изобретать новые вещи и делать что-то
необычно. Каждый шедевр искусства, литературы, музыки или
архитектура была создана благодаря вдохновению. это
прекрасное чувство не имеет ничего общего с посредственностью, скукой
или безделье. Когда я чувствую вдохновение, я могу работать много часов
бегаю, и я никогда не чувствую усталости или скуки.Наоборот, я
полон энергии и энтузиазма.
Однако некоторые люди говорят, что у них нет вдохновения. Oни
считают их жизнь однообразной и говорят, что каждый день
точно так же, как предыдущий. Работа, сохранение, планирование,
воспитывать детей, заниматься домашними делами это
повседневные аспекты их жизни. Но я думаю, что вдохновение
везде и живет в каждой душе. Иногда глядя на
восходящее солнце, падающие листья или улыбающиеся дети, которых мы чувствуем
желание создать.Многое может вдохновить нас и наполнить нашу голову
с новыми идеями и мыслями.
В заключение, только любовь к их работе и вдохновение могут сделать
люди создают красивые и необычные вещи. Вдохновение очень
важно, потому что это заставляет нас работать, думать, искать, создавать и
выразить себя. Другими словами, это заставляет нас жить.
Некоторые люди
думаю, что профессия учителя важна и благородна,
в то время как другие утверждают, что он потерял свои позиции, и это не так
уважали как раньше.
Учитель — это человек, который играет очень важную роль в
развитие, воспитание и образование детей. Надо
иметь определенные особенности характера, чтобы быть успешным в этом
профессии.
Я твердо чувствую, что профессия учителя является одним из
Самые важные профессии в мире. Учитель всегда
ответственность за своих учеников. Он или она должны поощрять
их внутреннее развитие, защитить их от любых негативных
влиять и внимательно следить за их прогрессом.Учитель
ответственность заключается не только в воспитании ребенка. Он или она должны
также понять чувства и мечты учеников, поделиться своими
проблемы и дать хороший совет. Настоящий учитель — это человек, который
может вдохновить своих учеников с интересом и любовью к его или ее
тема. Более того, учитель может даже стать таким же важным
для детей, как их родители.
Тем не менее, некоторые люди считают, что в настоящее время учителя не так
уважали как раньше.К сожалению, это благородный
профессия плохо оплачивается, и это заставляет некоторых людей думать, что
это не престижно. Современное общество уважает деньги и власть.
Именно поэтому молодые люди стараются выбирать профессии, которые могут
сделать их богатыми и влиятельными. Все хотят сделать
карьера и стать знаменитым и успешным. Но хорошие учителя делают
не стремиться к деньгам или славе. Их единственное беспокойство — дети
благосостояния.
В заключение, мы должны иметь самое большое уважение к учителям.Они глубоко преданы своей работе, несмотря на все проблемы
и трудности. Мы должны быть благодарны нашим учителям за
их помощь, терпение и профессионализм.
»
, 150 « .. 2011.
«Мой отец был профессором биологии и поощрял меня изучать науку с юных лет.Мы ходили в музей и покупали научные наборы и игрушки в сувенирном магазине, поэтому даже когда мне было 8 или 9 лет, я экспериментировал и учился, и мне это в конечном итоге нравилось. Я выбрал специальность «Биология» в колледже, и теперь, когда я окончил колледж, это все еще то, чем я больше всего заинтересован и заинтересован в профессиональной деятельности ».
«Я поступил в колледж и до сих пор не определился по специальности. Я взял свой первый урок биологии на втором курсе и влюбился в него.У меня был замечательный профессор, который делал это по-настоящему увлекательным, и он ранее работал в Big Pharma, поэтому у него было много замечательных историй о том, каково это — работать ученым. Я решил выбрать эту специальность и окончил ее три года спустя. С тех пор я работаю в двух разных фармацевтических компаниях из списка Fortune 500 в сфере исследований и разработок и надеюсь продолжить свою карьеру в этом направлении ».
(/): работа и карьера
Работа и карьера
Некоторые люди
меняйте свою работу каждые несколько лет. Другие говорят, что лучше
работать на одну компанию в течение длительного периода.
Почти все мечтают иметь хорошую работу и сделать
карьера. Некоторые люди предпочитают придерживаться одной компании для многих
годы, в то время как другие, особенно молодые люди, постоянно
ищу что-то получше.
Лично я думаю, что если вы останетесь в одной компании, вы будете
иметь возможность узнать все об этом и сделать
карьера. Если вы преданы своей профессии и усердно работаете, вы
могут быть повышены. Более того, вы можете подружиться
с вашими коллегами и заслужить уважение вашего работодателя. Так что
Компания, в которой вы работаете, может стать вашей семьей.
Тем не менее, многие люди вынуждены часто менять свою работу.Если работник считает, что его или ее работа не является хорошо оплачиваемой или
его или ее карьера не продвигается в приемлемом темпе, почему
не искать что-то еще? Некоторые люди чувствуют себя невозможным
давление на работе. Другие сталкиваются с ситуациями, которые могут привести к стрессу
такие как плохие отношения с коллегами, неблагоприятные
босс, отсутствие консультаций и общения, слишком много
вмешательство в их частную, социальную или семейную жизнь, работу
это слишком сложно или недостаточно требовательно, плохая работа
условия и тд.Если люди чувствуют, что вряд ли
достичь более высокой позиции в этой организации, они обычно
перейти в другую компанию. В некоторых случаях сотрудники чувствуют, что они
переросли свою работу и у них есть желание найти
что-то более подходящее для их личности и развития в
новые направления.
Подводя итог, я считаю, что сотрудники должны решить для себя
что делать, чтобы сделать карьеру. Во всяком случае, оба варианта имеют
преимущества и недостатки.
В настоящее время
нет проблем в выборе профессии. Тем не менее, многие
люди говорят, что найти действительно хорошую работу не так просто.
В настоящее время молодые люди имеют много возможностей получить
хорошее образование и найти хорошо оплачиваемую работу. В любом городе есть
много фирм, которым нужны квалифицированные специалисты. Так молод
у людей широкий выбор вариантов карьеры, но многие из них
думаю, что трудно найти что-то подходящее для их
интересы и ожидания.
Лично я думаю, что если вы умны, активны и полны
энергии, вы можете легко найти хорошую работу. Вы даже можете остаться в
дома и искать в Интернете вакансии. Просто используйте электронную почту, отправьте
Ваше резюме нескольким компаниям и ждите их предложений. затем
вас могут выбрать для собеседования, и вас спросят
некоторые вопросы о вашей истории работы, навыках, интересах и т. д.
на. Если вы подходите для этой должности, вам предложат работу.Если нет, вы можете продолжать искать другие варианты.
Тем не менее, сделать положительный выбор профессии является проблемой, которая
волнует многих людей. Некоторые из них не знают, что они хороши
в. Когда молодые люди заканчивают университет, им необходимо
найти работу, и большинство из них понимают, что это не легко
задача. Многие компании, офисы, фирмы и фабрики требуют работы
опыт, и именно поэтому они не хотят нанимать людей
только что из школыВ результате процент безработных
молодость довольно высока.
В заключение я хотел бы сказать, что если вы ленивы, вы
вряд ли найдет хорошую работу. Но если вы сделаете все возможное, чтобы
достигнув своей цели, вы обязательно добьетесь успеха.
В наше время много
людей так много работают, что у них нет времени что-либо делать
остальное. Некоторые люди говорят, что трудоголизм — это ключ к успеху.Другие убеждены, что быть зависимым от этого довольно плохо
одна работа.
Некоторые люди думают, что они добьются успеха, только если они работают
много. Если вы первый утром и последний
оставить на ночь, если вы берете меньше отпускных дней и никогда не принимаете
больной день, вы будете делать лучше, чем люди, которые этого не делают.
Но разве хорошо быть трудоголиком?
На мой взгляд, трудоголики часто забывают о балансе между работой и личной жизнью и
страдают от конфликта между работой и семьей.Они часто
жертвовать своим здоровьем и близкими ради своей работы. Они есть
слишком заняты своей карьерой и у них нет времени
для отдыха, удовольствия и духовного развития. В следствии,
постоянная усталость, физическое и моральное истощение, однообразие и
невозможное давление на работе и дома может вызвать стресс.
Следовательно, это может привести к реальному ухудшению здоровья. какой
более того, трудоголизм может привести к преждевременной смерти, часто на работе.
Тем не менее, упорный труд высоко ценится во многих странах. Для
Например, есть много людей, которые зависимы от своей работы
в США. Они всегда думают о своей работе и чувствуют
разочарованы, если они от него держатся, даже в выходные и
каникулы. Но я считаю, что трудоголизм это не то же самое, что
работать тяжело. Я думаю, что все должны понимать, что существо
здоровье и счастье важнее, чем сделать карьеру.
Подводя итог, трудоголизм является серьезной социальной проблемой
одержимость работой всепоглощающая, что мешает им
поддержание здоровых отношений и внешних интересов. Так что
Лучше не переутомляться и беречь свое здоровье.
Согласно
некоторым людям лучше работать за границей. Другие говорят, что они
предпочел бы работать в своей стране.
Поскольку в наше время путешествия стали дешевле и проще, больше
и больше людей имеют возможность работать в чужой стране.
Миллионы людей сейчас работают за границей. Тем не менее, другие
Убежден, что лучше работать в своей стране.
С одной стороны, работа в чужой стране дает вам больше
взгляд на мир. На мой взгляд, это дает вам возможность
работать над некоторыми международными проектами, дружить с людьми
разных национальностей, чтобы узнать больше об иностранной культуре,
получить полезные знания и опыт и выучить иностранный
языки.
С другой стороны, многие люди говорят, что это довольно плохо
когда опытные специалисты покидают родину, чтобы
работать за рубежом. Нашей стране нужны хорошие врачи, ученые,
изобретатели, спортсмены, писатели и так далее. Более того, работает
за рубежом имеет ряд недостатков. Во-первых, это скорее
трудно получить разрешение на работу. Во-вторых, заселение может также
быть проблемой. В-третьих, многие люди говорят, что им нужно
говорить на иностранном языке 24 часа довольно утомительно.Но несмотря на
проблемы, многие люди находят работу за границей чрезвычайно
интересный.
В заключение, я думаю, что работа в чужой стране может помочь
Вы улучшаете свои знания, расширяете кругозор и делаете карьеру.
Если вы дадите себе время освоиться и открыть для себя новые вещи,
Вы сможете реализовать свой потенциал и добиться успеха.
В любом случае, вы всегда можете вернуться в свою родную страну и работать
улучшить свою экономику, политику или культуру.
Некоторые молодые
люди говорят, что хотят, чтобы их будущая работа была хорошо оплачиваемой.
Другие считают, что самое главное это любить то, что ты
делать.
В своей профессиональной жизни многим приходится выбирать
между любовью и деньгами между выполнением работы, которую они любят
не имеет большого финансового вознаграждения или не выполняет работу, которая окупается
хорошо, но не удовлетворяет душу.
Лично я считаю, что моя будущая профессия должна быть
интересный, полезный и сложный. Если это хорошо оплачивается, но
скучно, вряд ли мне понравится. Я хочу найти работу, которая будет
дайте мне возможность путешествовать по зарубежным странам и
познакомиться с интересными людьми. Кроме того, я хотел бы поработать над некоторыми
международные проекты и изучать несколько иностранных языков.
Моя профессия должна помочь мне развиваться в новых направлениях и подходить
мой характер, навыки и способности.
Тем не менее, некоторые люди не принимают во внимание их
интересы и мечты, когда они ищут работу. Они думают только
о своей будущей зарплате, и они даже готовы делать работу
это слишком скучно, сложно или недостаточно требовательно, если они
платят много денег. Такие люди не заботятся о бедных
условия труда или отсутствие поддержки и общения на работе.
Но, на мой взгляд, довольно утомительно делать работу, которую вы
не нравится и с нетерпением жду конца вашего рабочего дня.Вы непременно почувствуете стресс и неудовлетворенность.
Таким образом, большинство молодых людей не имеют опыта работы и редко
заработать много денег в начале своей карьеры. Однако если
они работают в одной компании в течение длительного времени, они, вероятно, будут
учитывая несколько повышений заработной платы и будет повышен. Во всяком случае, я думаю, что
Ваше благополучие важнее, чем ваш банковский счет.
Работа в команде
навыки стали высоко оценены работодателями.Тем не менее, некоторые
люди говорят, что иногда команды не могут работать успешно.
В настоящее время все больше и больше работодателей требуют навыков командной работы.
Хорошее сотрудничество членов команды помогает достигать целей больше
без труда. Тем не менее, плохое сотрудничество приводит к неудачному
производительность. Так каковы плюсы и минусы командной работы?
Лично я думаю, что чем больше людей в команде,
чем выше производительность Члены команды могут общаться,
обмениваться своими идеями и делиться своим опытом и навыками с
друг друга.Если в компании есть команда, полная творческих людей, которые
дополняют друг друга, то достижения цели гораздо больше
скорее всего. На мой взгляд, каждый член команды должен быть в состоянии сделать
верное решение. Продуманное решение приведет его или ее
Команда к успеху.
Но не каждый может эффективно работать в команде. Некоторые люди
ставьте свои собственные потребности на первое место и не думайте об общей цели.
Другие не могут признать и оценить вклад
другие члены команды.Довольно много сотрудников пытаются заставить
их идеи на других или смотреть свысока на других людей. Они есть
неохотно сотрудничать или обращаться за советом к другим членам.
Кроме того, некоторые люди не могут поддерживать хорошие отношения с
их коллеги и обрабатывают критику и жалобы
соответственно. В результате таким людям трудно
работать с другими членами команды, и команда не сможет
добиться успеха. Но я чувствую, что это очень важно
развивать навыки командной работы, потому что они могут помочь сотрудникам
сделать карьеру
В заключение, я считаю, что успех команды зависит от
каждый его член. Вот почему каждый сотрудник должен сделать его или ее
лучше всего помочь команде добиться успеха.
Некоторые люди
думаю, что для успеха нужен талант; другие считают, что
тяжелая работа может компенсировать его отсутствие.
Что такое успех? Люди определяют это понятие во многих разных
пути.Успех может означать достижение того, что вы хотите или
намерения, высокое положение в обществе, работа, курс или спорт.
Некоторые люди считают, что успех связан с количеством
деньги они зарабатывают. Но довольно много людей не знают, что они
нужно быть успешным.
На мой взгляд, если вы хотите добиться успеха, вы должны работать. Даже
самый талантливый человек никогда не будет успешным, если он или она
Все успешные люди сталкиваются с рядом проблем на
начало их карьеры.Они должны преодолеть много
трудности, но они не сдаются. Наконец их настойчивость
приводит к успеху. Успех всегда идет рука об руку с трудом
работа и большие усилия, и каждый часто сталкивается с множеством препятствий,
неприятности, разочарования и неудачи на пути к успеху.
Тем не менее, некоторые люди думают, что если человек не талантлив, он
или она вряд ли удастся. Как правило, обычные люди имеют
обычные жизни. Независимо от того, как тяжело они работают, они никогда не могут получить
полученные результаты.Люди, которые не талантливы, но обычно трудолюбивы
стать хорошими работниками, но они вряд ли сделают большие
открытия или изобрести что-то, что может революционизировать
Мир. Но я все еще верю, что надо быть трудолюбивым,
терпеливый и волевой, если кто-то хочет быть успешным.
В заключение я хотел бы добавить, что люди успешны, если
они используют все свои таланты и работать над тем, чтобы улучшить
мир и сделать его немного лучше.
Некоторые люди
говорят, что невозможно работать без вдохновения. другие
сказать, что вдохновение не является необходимым.
Люди разных профессий искали
вдохновение на протяжении веков. Но мы до сих пор не знаем, что
вдохновение есть и где его можно найти. Многие люди задаются вопросом
важно ли вдохновение в нашей жизни и что делает нас
почувствуй это
На мой взгляд, вдохновение является неотъемлемой частью творческого
обработать. В этом состоянии мы способны делать открытия,
писать стихи, изобретать новые вещи и делать что-то
необычно. Каждый шедевр искусства, литературы, музыки или
архитектура была создана благодаря вдохновению. это
прекрасное чувство не имеет ничего общего с посредственностью, скукой
или безделье. Когда я чувствую вдохновение, я могу работать много часов
бегаю, и я никогда не чувствую усталости или скуки.Наоборот, я
полон энергии и энтузиазма.
Однако некоторые люди говорят, что у них нет вдохновения. Oни
считают их жизнь однообразной и говорят, что каждый день
точно так же, как предыдущий. Работа, сохранение, планирование,
воспитывать детей, заниматься домашними делами это
повседневные аспекты их жизни. Но я думаю, что вдохновение
везде и живет в каждой душе. Иногда глядя на
восходящее солнце, падающие листья или улыбающиеся дети, которых мы чувствуем
желание создать.Многое может вдохновить нас и наполнить нашу голову
с новыми идеями и мыслями.
В заключение, только любовь к их работе и вдохновение могут сделать
люди создают красивые и необычные вещи. Вдохновение очень
важно, потому что это заставляет нас работать, думать, искать, создавать и
выразить себя. Другими словами, это заставляет нас жить.
Некоторые люди
думаю, что профессия учителя важна и благородна,
в то время как другие утверждают, что он потерял свои позиции, и это не так
уважали как раньше.
Учитель — это человек, который играет очень важную роль в
развитие, воспитание и образование детей. Надо
иметь определенные особенности характера, чтобы быть успешным в этом
профессии.
Я твердо чувствую, что профессия учителя является одним из
Самые важные профессии в мире. Учитель всегда
ответственность за своих учеников. Он или она должны поощрять
их внутреннее развитие, защитить их от любых негативных
влиять и внимательно следить за их прогрессом.Учитель
ответственность заключается не только в воспитании ребенка. Он или она должны
также понять чувства и мечты учеников, поделиться своими
проблемы и дать хороший совет. Настоящий учитель — это человек, который
может вдохновить своих учеников с интересом и любовью к его или ее
тема. Более того, учитель может даже стать таким же важным
для детей, как их родители.
Тем не менее, некоторые люди считают, что в настоящее время учителя не так
уважали как раньше.К сожалению, это благородный
профессия плохо оплачивается, и это заставляет некоторых людей думать, что
это не престижно. Современное общество уважает деньги и власть.
Именно поэтому молодые люди стараются выбирать профессии, которые могут
сделать их богатыми и влиятельными. Все хотят сделать
карьера и стать знаменитым и успешным. Но хорошие учителя делают
не стремиться к деньгам или славе. Их единственное беспокойство — дети
благосостояния.
В заключение, мы должны иметь самое большое уважение к учителям.Они глубоко преданы своей работе, несмотря на все проблемы
и трудности. Мы должны быть благодарны нашим учителям за
их помощь, терпение и профессионализм.
» , 150 « .. 2011.