Качества женщины и мужчины: Названы главные качества идеального мужчины | Новости | Известия

Содержание

Лучшие качества мужчин глазами женщин — Отношения — Секс и отношения

Нельзя отрицать, что каждой девушке присущи индивидуальные предпочтения. Кому-то нравятся физически развитые, спортивные мужчины. Кто-то обращает внимание на интеллект, а кто-то отдает предпочтение манерам и воспитанию.

Практика показывает, что у мужчин есть ряд качеств, которые нравятся подавляющему большинству женщин. 

Внимание и забота

Не секрет, что каждая женщина любит, чтобы к ней относились со вниманием и заботой. Если она сто раз повторяет один и тот же вопрос, перед тем как ее избранник соизволит на него ответить; или же мужчина считает, что знаки внимания – это лишнее, то подобные отношения ни к чему хорошему не приведут.

Каждая женщина особенно ценит, когда внимание мужчины принадлежит именно ей. Также для прекрасной половины очень важно, когда приятные вещи делают без напоминания. Небольшой символический подарок или просто неожиданный букетик цветов – это очень приятный момент для любой девушки. И можно с уверенностью сказать, что она его оценит. Ведь это дает девушке возможность увидеть твое отношение к ней. Не скупись на внимание и тебе ответят тем же. 

Хорошее чувство юмора

Психологи утверждают, что девушки воспринимают молодых людей с хорошим чувством юмора как умных и интересных собеседников. Именно это качество является для женщин немаловажным фактором при построении отношений с мужчиной. Если молодой человек имеет чувство юмора, способен вызвать у окружающих улыбку и смех, то это без сомнения вызовет интерес со стороны прекрасного пола. 

Харизма


Известно, что харизматичные молодые люди по нраву большинству девушек. Однако подобным качеством обладают не все. Потому что харизму невозможно приобрести ни за какие деньги. Это внутренний навык, что нужно постоянно развивать. Она проявляется во всем: в движениях человека, в его походке, в разговоре и даже во взгляде. Также это сочетание уверенности в себе, целеустремленности и сильной личности. И каждая женщина пытается отыскать эти черты в мужчине. 

Высокий рост и спортивное телосложение

По мнению специалистов, девушек привлекают высокие, атлетического телосложения молодые люди. Именно они кажутся женщинам воплощением силы и мужественности. Если обратиться к древней истории, то большинство женщин всегда предпочитали более высоких и крепко сложенных представителей сильного пола. И несмотря на то, что сегодня подобные признаки могут показаться не такими уж и важными, такое убеждение прочно укоренилась в женской психике.

 Но следует уточнить, что многие исследования говорят о том, что мужчины среднего роста все-таки привлекают девушек больше. Да и молодым людям низкого роста не стоит огорчаться. Невысокий, но жизнерадостный молодой человек с чувством собственного достоинства, юморист и душа компании, сможет привлечь любую девушку.

Внешний вид и чувство стиля

Аккуратные, ухоженные, с хорошим чувством стиля молодые люди не могут не привлекать девушек. Совсем не обязательно носить только дизайнерские наряды. Достаточно сделать упор на опрятность одежды, приятный запах и личную гигиену. Это то, на что действительно важно для представительниц прекрасного пола. Если молодой человек прилагает усилия, чтобы выглядеть чуть лучше, девушка всегда обратит на это внимание и оценит.

Обязательно пересмотри подход к своему внешнему виду и не пожалей деньги на хороший гардероб, стрижку и фирменный парфюм. Так или иначе, при знакомстве все обращают внимание на внешний вид. Именно это и формирует у девушек первое впечатление. А также помни о своей осанке. Прямая спина, поднятая голова – это признаки уверенного в себе мужчины. 

Независимость и самостоятельность

Многим женщинам импонируют независимые и самостоятельные мужчины, которые рассчитывают только на себя и на собственные силы. Те, которые не используют других людей для достижения своих целей, а также те, что никогда не остановятся на полпути. Всегда проявляют предприимчивость, твердость, уверенность и смелость. Каждый мужчина должен иметь собственное мнение, думать своей головой. Он должен сам искать выход из сложившейся ситуации, не рассчитывая при этом на других людей. Именно эти качества в представителях сильного пола ценят женщины. 

Уверенность в себе

Девушки предпочитают уверенных в себе молодых людей. Тех, которые не сомневаются в своей правоте и способны отстаивать собственное мнение. Все это важные качества для любого уважающего себя мужчины. Именно уверенность — это та внутренняя сила, которую в первую очередь замечают окружающие люди. Но при этом всегда стоит считаться с мнением других. Стараться не быть заносчивым и высокомерным. 

Умение общаться

Привлекательной мужской чертой для любой девушки является умение общаться с окружающими людьми. Женщинам по нраву те молодые люди, в компании которых они чувствуют себя уютно, непринужденно и комфортно. Старайся быть приятным в общении, говорить спокойным и уверенным тоном и проявлять к собеседнице интерес во время разговора. 

Надежность и ответственность

Любая девушка будет чувствовать себя спокойно и уверенно, если рядом окажется надежный и ответственный мужчина. Эти качества могут проявляться не только в серьезных вещах, но и в выполнении каких-либо незначительных просьб. Если молодой человек дал свое обещание, то должен его выполнить. Настоящий мужчина – это человек, которому можно доверять. Он никогда не оставит свою жену и детей. В любой ситуации обеспечит им достойную жизнь. 

Интеллект

Современных женщин все чаще и чаще привлекают интеллектуально развитые мужчины. При этом важно не наличие ученых степеней, а правильное использование своих умственных способностей. Важно, чтобы молодой человек был востребованным специалистом, умел реализовать себя и имел хороший заработок. Вряд ли девушке придется по нраву мужчина, который читает множество книг, разбирается во многих вопросах, однако при этом занимает низкую должность и получает мизерную заработную плату. Главное – это полностью реализовать в жизни все свои знания и способности. 

Стремление к финансовой стабильности

Это черта является одной из ключевых, что привлекает многих представительниц прекрасного пола. Понятно, не каждый молодой человек рождается в богатой и обеспеченной семье. И не каждый может получить хороший старт в жизни. Однако, если у человека есть стремление к финансовому благополучию и желание достичь поставленной цели, то он обязательно добьется успехов. 

Верность

Именно это качество является одним из наиболее важных в современном обществе. Чем реже оно встречается среди мужчин, тем больше его ценят девушки. 

Для того, чтобы встретить спутницу жизни, которая соответствовала бы высоким требованиям, мужчине надо тоже немного постараться. Быть развитым, внимательным, заботливым, верным и ответственным. А что самое главное – искренним. Ведь фальшь в таких вещах будет заметна и только оттолкнет девушку. А как ты думаешь? Поделись своим мнением в комментариях.

от таких мужчины никогда не уходят

Время Чтения: 4 мин.

Какие качества привлекают настоящих мужчин? Качества достойной женщины, с которыми ты незаменима.

Чтобы привлекать в жизнь особенных людей — нужно самому быть особенным человеком.

Мы имеем в жизни то, чему соответствуем. Физическая форма человека соответствует его вложениям в свое здоровье. Работа человека соответствует его экспертности  и компетентности. Отношения человека соответствуют его уровню и качествам как личности и партнера. Больше узнай на моем бесплатном мастер-классе.

Есть черты, которыми обладают стоящие женщины, создающие счастливые отношения. Что это за качества? 

к оглавлению ↑

1. Уверенность

Это самое привлекательное качество, а неуверенность — пожалуй, самое непривлекательное.

Уверенность — это убежденность в истинности чего-либо. Уверенная женщина — убеждена в собственной ценности.

Она уверена в том, что она хочет, чего заслуживает, и знает себе цену. Она не допустит по отношению к себе недостойного поведения. Она заявляет о своих потребностях, спокойно просит то, что хочет, не соглашается на меньшее и не вступит в отношения, которые ей не соответствуют.

Она убеждена, что жизнь любого мужчины преобразится, если в ней появится она, ведь она — лучшее, что может с ним произойти. И она это не изображает.

Мы все тянемся к людям, которые себя ценят. Мужчина, общаясь с такой женщиной, чувствует себя особенным.

к оглавлению ↑

2. Независимость

Чтобы нравиться и быть интересной женщиной (и человеком вообще) — нужно иметь наполненную интересную жизнь, которую любишь. У такой женщины есть собственные цели, хобби, интересы, предпочтения и желания.

Если у тебя этого нет — ты будешь искать мужчину, чтобы заполнить пустоту своей жизни, а временные чувства этого заполнения будешь называть «любовью». Такая женщина обычно превращается в «вешалку». В таких отношениях у мужчин часто возникает страх, что их задушат любовью, ведь им нужна свобода, они не хотят лишиться собственной жизни.

Правильная позиция такова: у тебя должна быть собственная жизнь, частью которой мужчине захочется стать. Это позиция силы, а не нужды. Нужно сохранять свою независимость и при этом дать ему почувствовать, что он что-то дает. «У меня есть моя интересная жизнь, и ты можешь разделить ее со мной и попробовать сделать меня еще счастливее».

А зависимые люди привлекают не достойных людей, а тех, кому удобно их использовать. Если ты не имеешь собственных интересов и занятий, прибегаешь на любой его зов — это обесценивает тебя в его глазах, и он теряет интерес. 

Независимость — не значит, что она должна себя во всем обеспечить, быть идеальной и не нуждаться ни в чем. Абсолютно все зависят от чего-то, вопрос в пропорциях. Более того, мужчину отпугивает та женщина, которой они ничего не могут дать. Имеется в виду, что в целом она должна быть довольна собой и своей жизнью.

к оглавлению ↑

3. Цельность

У цельной женщины есть принципы и стандарты, которым она следует при любых обстоятельствах. Ее «нет» значит «нет», и никакие обещания звезд с неба и смерти соседей этого не изменят. Ничто не заставит тебя изменить себе. И это очень притягательно.

Такая женщина не будет менять свои принципы, чтобы подстроиться под чужое мнение и даже под человека, который ей очень нравится.

Нужно иметь свои стандарты. И сложнее всего держаться их именно с теми людьми, которые нам нравятся. Легко не соглашаться с людьми, которые нам не очень интересны. Сложнее, когда человек нравится, ведь тебе хочется нравиться ему и дальше, и для этого ты начинаешь соглашаться на вещи, которые противоречат твоим стандартам. Но именно так ты теряешь ценность и уважение, пытаясь понравиться и подстроиться.

Это качество в итоге создает уважение и доверие, на которых базируются длительные отношения. Мужчина будет внимательнее к тебе, будет уважать твои слова и знать, что они имеют вес. И вообще такая женщина не свяжет свою жизнь с человеком без того же качества.

Цельность во многом убирает ревность. Если для тебя важна верность, и он видит, что ты придерживаешься своих стандартов (даже когда это идет вразрез с его желаниями) — то он будет уверен и в твоей верности. Если ты не изменяешь себе — значит не изменишь и ему.

к оглавлению ↑

4. Женственность

Мужчину на самом базовом уровне привлекает женственность, а женщину мужественность. Именно женщины позволяют мужчинам чувствовать себя мужественно.

Ни одному мужчине не хочется быть с женщиной, для которой он бесполезен. Он не хочет быть там, где он не нужен. Он хочет вкладываться и получать за это фидбек.

Женственность — это что-то прекрасное и очаровательное, о чем хочется заботиться. Это значит получать заботу и ухаживания и цвести в ответ.

Это похоже на садовника и цветок. Он поливает, а цветок кайфует, цветет и пахнет в ответ. И он думает: «Вот это красота, ай да я молодец». Таков энергетический обмен «мужчины» и «женщины».

Даже самая сильная и обеспеченная женщина не хочет мужчину слабее нее. Так невозможно создать адекватные отношения. Он не сможет ей ничего дать и быть мужчиной рядом с ней, а она не сможет его уважать и принимать от него что-то.

к оглавлению ↑

5. Доброта

Доброжелательность — одно из важнейших человеческих качеств. Нам нравятся люди, которые видят добро в мире и в людях, открыто выражают благодарность и улыбаются.

Доброжелательная женщина неизменно по-доброму общается и с обслуживающим персоналом, и со знакомыми, и с его родственниками, и с ним. 

Быть доброжелательной важно. Жизнь слишком коротка, чтобы прожить ее рядом с озлобленными человеком.

Вот основные качества достойной и желанной женщины. Без них в отношениях что-то будет не клеиться, твоя ценность будет низка и в жизнь будут приходить не те люди. Поэтому вырабатывай в себе эти качества. Для этого представь (а лучше детально пропиши) «идеальное Я», обладающее этими качествами и старайся как можно чаще во всех жизненных ситуациях думать и действовать подобным образом. 

Как вы думаете, какие еще качества нужно включить в этот список?

Записывайтесь на мой бесплатный мастер-класс 3 шага к здоровым отношениям и научитесь создавать любовь, которую ничто не способно разрушить.

Не пропускай самые интересные публикации для личностного роста. Подписывайся на нас в той социальной сети, которую любишь больше всего: Instagram, Facebook, Telegram.

Эйтан Леви Бергер

Эксперт в сфере отношений, коуч, автор образовательных курсов.
Дипломы университетов UC SanDiego, The University of Sidney & Yale по психологии.

Мужские и женские качества. Я — мужчина [Для мужчин, и немного про женщин]

Мужские и женские качества

Мужчина и женщина – противоположные существа, поэтому они притягиваются друг к другу.

Если так, то и качества их должны быть полярными. Вот и рассмотрим их.

Противоположные качества мы проявляем даже в отношении к работе, зарабатыванию денег, защите и многому другому.

Мне часто приходится на семинарах и в индивидуальном порядке объяснять людям, что оба супруга не могут проявлять одни и те же качества в семье. Если один их проявляет, то второй от них отказывается.

Так:

? Если один получает много – второй мало.

? Один берет на себя ведение хозяйства – второй ничего не делает.

? Один считает дом своим – второй ощущает себя бездомным.

? Один командует в доме – второй подчиняется.

Взаимная привязанность помогает нам считывать подсознательные желания друг друга и постепенно начинать соответствовать им.

Этот список можно продолжать долго. Семейные взаимоотношения всегда выстраиваются по этому принципу. Главное, чтобы мужчина брал на себя мужские задачи, а женщина – женские.

Несомненно, оба могут быть объединены общими целями, задачами и любить друг друга. Однако в любой семье есть противоположные качества у мужа и жены, которые их притягивают друг к другу. Часто люди видят или просто ощущают некое качество, которого им самим не хватает, в другом человеке. Набор таких качеств друг в друге становится соединяющей силой, благодаря которой люди держатся друг за друга.

Нет совсем готовых к семейной жизни и идеальных людей. Все мы разные. У всех свои проблемы и задачи.

Мужчина и женщина объединяются в союз, для того чтобы теперь идти рука об руку друг с другом, каждый по своей дороге.

Никто не вправе поглощать другого человека и мешать ему выбирать свой путь. На чужих ошибках мало кто умеет учиться. Мужчина и женщина, даже объединенные в семью, имеют право развиваться каждый в своем направлении. Это значит – имеют право совершать ошибки. Кто не делает попытки научиться и осознать что-то, тот никогда не ошибается, но и не развивается. Продвигаясь и учась жить, каждый может сделать не совсем нужный шаг. Однако он получает опыт и знания, куда не следует больше ходить.

Семья – это добровольный союз, вступая в который, каждый продолжает двигаться по своему пути развития, но уже вдвоем.

Любовь и единство семьи – это длительная совместная работа, где в результате все выигравшие!

Данный текст является ознакомительным фрагментом.

Продолжение на ЛитРес

6 женских качеств, которые раздражают мужчин

БОЛТЛИВОСТЬ

Очередной эпизод любимого сериала, распродажа в магазине обуви, свежая сплетня про коллегу, скандалы, интриги, расследования — бесконечные беседы обо всем и ни о чем, необходимые женщинам как воздух, у мужчин, как правило, вызывают раздражение, головную боль и желание немедленно отправиться на внеочередную рыбалку. Так что, если вы заметили, что на сороковой минуте вашего монолога любимый лишь невпопад кивает, уныло глядя в одну точку, — подумайте, не лучше ли будет оставить многочасовое щебетание на светские темы для подруг.

СТЕРВОЗНОСТЬ

Несмотря на то, что полки в книжных магазинах сегодня ломятся от разного рода «учебников по стервозности», исследования показывают, что мужчины отнюдь не считают это качество привлекательным. Так, в результате опроса, проведенного в США, что в десятку самых отталкивающих женских качеств, по мнению мужчин, попала как раз «привычка плести интриги, зло критиковать, скандалить и говорить гадости о других женщинах». И, напротив, самыми ценными женскими чертами участники исследования назвали доброту, ум, веселый нрав и умение прощать и идти на компромиссы.

Похожие материалы:

РЕВНИВОСТЬ

В умеренных дозах способность ревновать может оказаться даже полезной для отношений — этакой искрой, разжигающей страсть и не позволяющей паре заскучать. Совсем другое дело — хронические приступы женской ревности. Подозрительность, скандалы на вечные темы «где ты был» и «кто тебе звонил», проверки телефонов и почты, упреки и слезы способны рано или поздно заставить хлопнуть дверью даже самого терпеливого и любящего мужчину.

Читайте также: 5 качеств, которые мужчины обожают в женщинах

СОБСТВЕННИЧЕСКОЕ ОТНОШЕНИЕ

Как утверждают психологи, у мужчин есть две основные потребности, касающиеся отношений с женщиной: первая — быть нужным, вторая — быть свободным. Эта формула кажется парадоксальной лишь на первый взгляд: вместе с ощущением нужности мужчине необходим собственный мир, возможность «уйти в пещеру», даже если в роли пещеры иногда выступают онлайн-игры или бильярдный клуб (речь, конечно же, не идет о крайностях, когда в этом клубе или за компьютерным экраном любимый проводит дни напролет). Неумение или нежелание признавать мужскую потребность в свободе и стремление контролировать каждый его шаг — лучший способ стремительно свести отношения на нет.

Похожие материалы:

ЖАДНОСТЬ

Даже самого щедрого и внимательного мужчину сведет с ума женская жадность и неблагодарность — точь-в-точь как в пушкинской сказке про алчную старуху, неспособную радоваться стараниям отчаявшегося мужа. Бесконечно требуя от своего избранника исполнения всех капризов, ненасытная женщина рискует в один прекрасный день оказаться в роли героини классического произведения, оставшись в одиночестве «у разбитого корыта».

НАВЯЗЧИВОСТЬ

Вечная ошибка влюбленных женщин — отказ от прежней жизни и собственных увлечений и интересов в пользу возлюбленного: делая мужчину центром своей вселенной, она отказывается от привычных хобби, ограничивает общение с подругами, желает все свое время проводить с любимым — и ждет от него того же, навязчиво требуя внимания, приятных слов, признаний и частых встреч. Бывает, конечно, так, что подобная эйфория влюбленности захватывает обоих — и тогда для них перестает существовать весь остальной мир. Но зачастую навязчивость мужчин лишь отпугивает — им гораздо интереснее быть рядом с женщиной, которая живет полной жизнью и не пытается ставить своего избранника на пьедестал.

 

По материалам ELLE.RU


Мужчины и женщины, чем отличаются их качества в резюме

Мужчины и женщины, чем отличаются их качества в резюме

Мужчины и женщины, чем отличаются их качества в резюме
 
Как уже стало понятным, резюме это в некотором роде визитная карточка кандидата на рабочее место, поэтому его необходимо писать лаконично, по существу, но одновременное емко и информативно.
В основном, резюме мужчин и женщин ни чем особым не отличаются, но все-таки есть нюансы. Давайте погорим о сильных и некоторых слабых сторонах соискателей противоположного пола, которые желательно укать в резюме.
Сильные мужские стороны:
  • Активность.
  • Сила воли.
  • Умение находить общий язык с людьми.
  • Доведение начатого до логического конца.
  • Усидчивость.
  • Добросовестность.
  • Развитый интеллект.
Какие слабые стороны указать в резюме сильной соискателям мужского пола:
  • Высокомерие.
  • Эгоизм.
  • Горячность.
  • Необязательность.
  • Беспорядочность, безалаберность.
 
 
 
Личные сильные качества женщины:
  • Терпение.
  • Решительность.
  • Лояльность.
  • Жизнерадостность.
  • Коммуникабельность.
  • Желание находить компромисс.
Слабые стороны в резюме у женщин:
  • Нервозность.
  • Резкость.
  • Обидчивость.
  • Мстительность.
  • Склонность к депрессии.
  • Неусидчивость.
  • Эмоциональность.
Мы выяснили, какие качества, указываемые в резюме, обязательно привлекут внимание работодателя. Теперь давайте поговорим о небольших хитростях, вернее о том, как и чего не стоит делать при составлении о себе характеристики.
Небольшие нюансы при составлении резюме
  • Информация должна быть четко, не размытой. То есть соискатель говорит обо всем и ни о чем. Постарайтесь излагать сведения лаконично. И самое главное, укажите, почему именно вас должны взять на должность, чем вы выгодно отличаетесь от остальных.
  • Говорите правду. Если ложь раскроется сразу, это лишит кандидата возможности получить рабочее место. Если обман раскроется после того, как человека взяли на работу, это будет прекрасный повод его уволить.
  • Грамотность. Если кандидат указал среди своих сильных качеств внимательность к деталям и умение писать без ошибок, но при этом допустил их в резюме, это точно вызовет недоумение. Допущенные ошибки свидетельствуют о халатном отношении, а также о невнимательности и незаинтересованности в рабочем месте.
 
 
Информацию подготовила профконсультант
МГОБУ ЦЗН г. Кировска
Т.Ю. Лисицкая, тел.: 8(81531)5-60-76
 

13 женских качеств, которые мужчины особенно высоко ценят

Какими качествами нужно обладать девушке, чтобы кружить мужчинам головы направо и налево? Фактрум перечисляет 13 самых главных.

Уверенность в себе

«Женщина, твердо уверенная в своей красоте, сумеет в конце концов убедить в ней всех остальных». — Софи Лорен

С женщиной, твёрдо верящей в свою неотразимость, окружающий мир соглашается. Даже дурнушки, с благодарностью принявшие себя, гораздо привлекательнее красавиц, переживающих из-за маленького прыщика. Уверенная в себе женщина никогда не станет себя прилюдно критиковать. Она источает флюиды уверенности и сексуальности, и мужчины хотят именно таких женщин.

Женственность и нежность

Сильный пол отдаёт предпочтение женственным девушкам, которые позволяют мужчине быть мужчиной. Добиваться расположения женщины, ухаживать за ней, помогать, чувствовать себя большим и сильным — его работа и удовольствие. Но тут важно не перегибать палку: мнимая беспомощность мужчин раздражает.

Доброта

Доброта, способность заботиться, восхищаться и прощать отличает красивую женщину от красивой куклы. Женщина, замечающая хорошее, смотрящая на мир добрыми глазами, способная сопереживать и любить, притягивает людей. Мужчины, заинтересованные в длительных отношениях, ищут в партнерше душевную теплоту.

Самостоятельность

«Если женщина не красива — то она просто глупа». — Коко Шанель

Целеустремлённые женщины вызывают больший интерес у сильного пола, чем пассивные особы, не способные к самостоятельным действиям. Притягательная женщина знает, чего хочет, и никогда не тратит время на поиски виноватых. Она — хозяйка своей судьбы, поэтому рядом с такой женщиной находиться приятно и комфортно.

Умение жить здесь и сейчас

Умение жить здесь и сейчас, присутствовать в жизни, наслаждаться каждым днём — такие качества действуют на мужчин, как сильнейший магнит. Всем приятно общество женщины, принимающей себя такой, какая она есть, и благодарной окружающему миру. Жизнелюбие, оптимизм, отсутствие привычки всех осуждать и ныть — люди с такими качествами излучают внутренний свет.

Умение подать себя

«Женщина ближе всего к наготе, когда она хорошо одета».
— Коко Шанель

Ухоженная, аккуратная, со вкусом одетая женщина, знающая свои сильные стороны и умеющая выгодно подчеркнуть достоинства — неизменно восхищает. Причём мужчина не заметит, модно ли она одета, а вот сидит ли одежда идеально — это отметит сразу. Женщин, одежда которых красиво подчеркивает изгибы, провожают взглядом.

Хозяйственность

Хозяйственность, как это ни обидно слышать некоторым дамам, — одно из самых притягательных качеств. Мужчины ценят женщин, способных поддерживать чистоту и вкусно готовить. Создающих вокруг себя особенную атмосферу тепла и уюта. Такая женщина кажется воплощением покоя и тихого домашнего счастья.

Счастье

Мужчинам не нравятся женщины, которые раздражаются на людей и вечно всем недовольны, которые считают, что кто-то обязан обеспечить им счастливую жизнь. Умение быть счастливой, ценить людей вокруг себя, замечать положительное — к обладательнице такого светлого внутреннего настроя люди неизменно тянутся.

Сияющий интерес в глазах

Интерес, который женщина проявляет к своему избраннику, захватывает ум и сердце мужчины. Естественная и искренняя симпатия способна привлечь практически любого. Притягательная женщина не боится своих желаний и не стесняется сказать мужчине, чего именно она хочет, — ни в ресторане, ни в постели.

Умение общаться

Мужчинам нравятся открытые, общительные, интересные собеседницы, но при этом не строящие из себя всезнайку. Привлекательная женщина будет остроумной, но заумной — никогда. Она с интересом слушает, о чем говорит мужчина, позволяет ему почувствовать себя изобретательным, находчивым, сильным. И рядом с такой женщиной он будет желать находиться.

Грациозность

Жесты притягательной женщины плавные и грациозные. У неё идеальная осанка и потрясающая походка. По её движениям видно, насколько хорошо она к себе относится. Особенность, присущую ей при ходьбе, — покачивание бёдрами — мужчины находят гипнотически прекрасной.

Улыбка

Улыбающиеся женщины с чувством юмора привлекают гораздо больше мужчин, чем мрачные и вечно недовольные дамы. Улыбка — это не только веселый нрав, но и признак энергии и жизнелюбия. В сияющих от радости глазах привлекательной женщины мужчина видит обещание наслаждения.

Естественность и искренность

Любое притворство отталкивает. Привлекательная женщина естественна, открыта и свободна от комплексов. Мужчины тянутся к искренним. По-настоящему притягательные женщины предпочитают быть, а не казаться.

Несомненно, обладательницы этих качеств привлекают мужчин. Но, пожалуй, главное (и доступное абсолютно любой женщине) качество — умение быть собой, быть естественной. Потому как только это привлечет того единственного мужчину, которому нужна настоящая ты.

Читайте также: Какие мужчины нравятся женщинам?

Читайте также:

Все факты из рубрики «Общество»

Топ качеств женщины, которые покорят любого мужчину

Найти, привлечь и удержать спутника жизни — наука, которой не учат в школе и в институте. Каких женщин предпочитают мужчины — вопрос не риторический. Исследователи уже составили перечень качеств, способных растопить самые холодные мужские сердца.

Активность и коммуникабельность

Девушка с умным взглядом, сидящая в уголке тихой серой мышкой, вряд ли станет объектом пристального внимания сильного пола. А вот общительная соседка, которая не стесняется обращаться за помощью, советоваться и задавать глупые вопросы сразу становится заметной.

Фото: https://pixabay.com/

Активная жизнь в круговороте ярких событий, увлечения, для которых всегда находится время, непременно вызывают интерес противоположного пола. Такие качества женщины гарантируют, что рядом с ней не соскучишься ни в дружеской беседе, ни в близких отношениях, оставшись тет-а-тет.

Обаяние

Как бы ни пропагандировали с телеэкрана эталоны икон стиля, «лицо с обложки» скорее отпугнет потенциального партнера. Покорять можно не только броской внешностью, но и личным обаянием. Милая, открытая, сияющая внутренним светом, симпатичная девушка в устройстве личной жизни даст фору стройным моделям с классическими стандартами.

Любовь к себе

Часто родители и учителя заботливо культивируют такие черты характера, как самокритичность, скромность и альтруизм, желание быть «хорошим человеком». И вот девушка с заниженной самооценкой выбирает в партнеры холодного эгоиста, старается отогреть теплом и заботой, вдохновить рыцаря на подвиги. Экономит на себе, вкладывая время и деньги, но тщетно. После неизбежного расставания несчастная начнет винить себя и, между прочим, окажется права.

Фото: https://pixabay.com/

Психологи, популярные авторы бестселлеров и тренеры курсов женственности сходятся в одном ответе на вопрос, как завоевать мужчину. Еще со времен советского фильма «Самая обаятельная и привлекательная» подчеркивается важность умения принимать и любить себя. Дается непросто — одни, как киногероиня, твердят вызубренные аффирмации у зеркала, другие пускаются в шоппинг с подругами, а третьим помогут только сеансы психотерапевта.

Хозяйственность и умение готовить

Хозяйственная женщина не станет рыдать над распродажей «тех самых» сапог, пока ее солдат не дослужился до звания генерала. Она сумеет быть экономной и бережливой, и правильно настроенный на успех спутник жизни в будущем отплатит сторицей.

Чтобы ни говорили, а старая добрая поговорка «путь к сердцу мужчины лежит через желудок» все еще содержит верную подсказку, как влюбить в себя мужчину. Даже звездные дивы, в доме которых накрывают на стол кухарки, время от времени балуют избранников блюдами собственного приготовления.

Поэтому наличие пары-тройки фирменных блюд станут весомым аргументом в деле покорения мужчин. Ведь это возможность показать не только таланты домохозяйки, но и значимость отношений.

Дама с характером

Вовсе не обязательно устраивать истерики ежедневно. Но держать в тонусе, громко заявляя о мечтах и желаниях, показывая требовательность и умеренную стервозность, рекомендуется. Причем мужскими сообществами.

Фото: https://pixabay.com/

Все потому, что тихая, мирная, лишенная интриг и скачков эмоционального напряжения жизнь дарит чувство безопасности. Но мужчина — охотник и вскоре попытается выбраться из наскучивших объятий на поиски женщины с характером.

Запах

Ухоженная и не разящая дешевыми духами леди знает, что владеет еще одним тайным оружием. Матушка-природа щедро наградила женщин феромонами, которые магнитом притягивают мужчин. Достаточно умело использовать это качество, поддержав флером обаяния, общительности, и далее по нашему списку ТОП-качеств.

мужских и женских личностей: миры разные или не такие разные?

Если иногда кажется, что мужчины и женщины с разных планет, это может быть связано с большими различиями в их характерах, предполагает новое исследование.

Результаты показывают, что около 18 процентов женщин имеют схожие черты с мужчинами, а 18 процентов мужчин имеют схожие черты с женщинами. Но, по словам исследователей, большинство женщин обладают чертами личности, которые сильно отличаются от черт характера мужчин, и наоборот.

Мужчины, как правило, более доминирующие (напористые и агрессивные) и эмоционально стабильные, в то время как женщины, как правило, более чувствительны, теплы (внимательны к другим) и насторожены, как показало исследование.

«Психологически мужчины и женщины — это почти разные виды», — сказал исследователь Пол Ирвинг из Манчестерского университета в Соединенном Королевстве.

Новые данные могут объяснить, почему в одних профессиях преобладают мужчины (например, инженерное дело), ​​а в других — женщины (например, психологические науки), — сказал Ирвинг.

«Люди выбирают себя самостоятельно с точки зрения их личности… и того, что, по их мнению, будет подходящим с точки зрения соответствия», для своей карьеры, — сказал Ирвинг.

Однако статья, опубликованная сегодня (4 января) в журнале PLoS ONE, вызвала критику со стороны других специалистов в этой области, которые утверждают, что методы, которые исследователи использовали для вычисления своих результатов, ошибочны, а мужчины и женщины — не так. в конце концов непохожи.

Чем отличаются мужчины и женщины?

Ирвинг и его коллеги проанализировали информацию от более чем 10 000 человек в Соединенных Штатах в возрасте от 15 до 92 лет, которые прошли тест личности.Тесты были разработаны для измерения 15 аспектов личности, включая душевную теплоту, эмоциональную стабильность, доминирование, живость, социальную смелость, чувствительность и готовность к изменениям.

Затем исследователи объединили оценки по этим личностным аспектам, чтобы вычислить то, что они называют «глобальной разницей» в личности между мужчинами и женщинами. «Глобальное различие» — это, по сути, сумма всех различий.

Предыдущие исследования недооценивали, насколько на самом деле различаются полы, потому что вместо этого они вычисляли средний балл, сказал исследователь Марко Дель Джудиче из Туринского университета в Италии.

Критика

Но полученные данные противоречат преобладающему среди психологов мнению о том, что в целом мужчины и женщины больше похожи, чем различны, во многих отношениях, включая личностные черты.

Джанет Шибли Хайд, профессор психологии и женских исследований в Университете Висконсина, опубликовавшая в 2005 году статью, которая оказала большое влияние на эту гипотезу, сказала, что новое исследование не опровергает эту точку зрения.

Для начала мужчины и женщины, участвовавшие в исследовании, оценили свои личные качества.По словам Хайд, люди могут быть склонны оценивать себя в соответствии с гендерными стереотипами. «Не очень мужественно говорить, что вы чувствительны, — сказала она.

Хайд также сказал, что использование 15 аспектов личности для вычисления «глобального различия» дает вам значение, не имеющее реального значения.

«Это действительно непонятно, это ничего не значит», — сказал Хайд.

Кроме того, то, как исследователи вычисляли свои числа, искажает их результаты, потому что их метод максимизирует различия между мужчинами и женщинами, сказал Хайд.

Патрик Ян Армстронг, профессор психологии Университета штата Айова, согласился с оценкой Хайда. Армстронг отметил, что значение «глобальной разницы» будет тем больше, чем больше личностных факторов учтут исследователи (поэтому анализ 15 факторов покажет большую разницу, чем анализ пяти факторов).

Учитывая проблемы с методами исследования, «это не так. настолько открывать и закрывать дело, насколько они представляют, — сказал Армстронг. «Вопросы, на которые они пытаются ответить, вероятно, все еще стоит задавать», — сказал Армстронг.

Передай дальше: Мужчины и женщины — разные миры, говорится в новом исследовании, но другие исследователи говорят, что это не так.

Следуйте за штатным писателем MyHealthNewsDaily Рэйчел Реттнер в Twitter @RachaelRettner . Найдите нас на Facebook .

2. Американцы видят разные ожидания от мужчин и женщин

Общественность имеет очень разные взгляды на то, что общество больше всего ценит в мужчинах и что ценится в женщинах.Хотя многие говорят, что общество ценит честность, нравственность и профессиональный успех мужчин, главные качества женщин — это физическая привлекательность, забота и сочувствие.

На вопрос о том, какие черты или характеристики, которые общество больше всего ценит в мужчинах, в открытом формате, возглавляют список честность и мораль, при этом 33% респондентов ответили так. Около четверти (23%) говорят, что общество больше всего ценит профессиональный и финансовый успех мужчин, в том числе 14%, которые конкретно упоминают деньги или богатство, 6% ссылаются на работу или карьеру и 6% называют себя кормильцем.И примерно каждый пятый взрослый указывает на амбиции, лидерство или напористость (19%), силу или стойкость (19%) и хорошую трудовую этику (18%) как качества, которые общество больше всего ценит в мужчинах.

Некоторые из основных черт, перечисленных для мужчин, также упоминаются как характеристики, которые общество больше всего ценит в женщинах, но в значительно меньшей доле. Примерно один из десяти говорит, что общество больше всего ценит амбиции, лидерство или напористость (9%) и хорошую трудовую этику (9%) среди женщин; только 5% упоминают силу или ударную вязкость.Фактически, 28% волонтерских качеств связаны с амбициями, лидерством и напористостью, когда их спросили, какими качествами, по мнению людей в нашем обществе, женщины не должны обладать , что намного больше, чем указать какие-либо другие черты или характеристики.

Когда дело доходит до того, что общество больше всего ценит в женщинах, наиболее часто упоминаются черты, связанные с внешностью: 35% добровольно высказались за то, что связано с физической привлекательностью или красотой. Три из десяти говорят, что общество больше всего ценит заботу и сочувствие в отношении женщин, в том числе 11%, которые конкретно упоминают, что они являются родителями или опекунами, и 6%, которые упоминают такие качества, как доброта или помощь.Напротив, значительно меньшее количество американцев говорят, что общество больше всего ценит физическую привлекательность, заботу или сочувствие к мужчинам (по 11% каждый).

Когда дело доходит до черт или характеристик, которые люди в нашем обществе считают, что у мужчин не должно быть , нет особого ответа: примерно такие же доли говорят, что большинство людей в нашем обществе считают, что мужчины не должны быть эмоциональными или чувствительными (15%), нетерпимыми (11 %), амбициозные, напористые или лидеры (11%), слабые или уязвимые (11%), нечестные или аморальные (10%).

Общественность видит большее давление на мужчин при работе и карьере

На вопрос о том, в какой степени мужчины и женщины испытывают давление в разных сферах своей жизни — от работы до семейных обязанностей и внешнего вида — общественность видит явные гендерные различия. В частности, гораздо более высокие доли говорят, что мужчины сталкиваются с большим давлением, чтобы поддержать свою семью и добиться успеха на работе. И хотя значительное большинство говорит, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы быть вовлеченными родителями и быть физически привлекательными, около половины или меньше считают это точкой давления для мужчин.

Около трех четвертей американцев (76%) говорят, что мужчины испытывают сильное давление, чтобы поддержать свою семью финансово, по сравнению с 40%, которые говорят то же самое о женщинах. И хотя около двух третей (68%) говорят, что мужчины сталкиваются с большим давлением, чтобы добиться успеха в своей работе или карьере, менее половины (44%) говорят, что женщины сталкиваются с таким же давлением.

Напротив, гораздо большая часть населения говорит, что женщин заставляют быть вовлеченными родителями и быть физически привлекательными. Большинство американцев (77%) говорят, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы быть вовлеченными родителями; 49% говорят то же самое в отношении мужчин.Примерно семь из десяти (71%) говорят, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы быть физически привлекательными, но только 27% говорят то же самое о мужчинах.

Существуют некоторые гендерные различия во взглядах на давление, с которым сталкиваются мужчины и женщины. Судя по двузначной величине, женщины с большей вероятностью, чем мужчины, скажут, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы поддержать свою семью финансово (разрыв в 12 процентных пунктов), добиться успеха в своей работе или карьере (16 баллов) и быть успешным. физически привлекательный (15 баллов). Подавляющее большинство мужчин и женщин согласны с тем, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы быть вовлеченными родителями (74% и 80% соответственно).

В то же время мужчины чаще, чем женщины, говорят, что мужчины сталкиваются с большим давлением, чтобы быть вовлеченными родителями (разрыв в 13 баллов) и поддерживать свою семью финансово (10 баллов). Аналогичные доли мужчин и женщин говорят, что мужчины сталкиваются с большим давлением, чтобы добиться успеха в своей работе или карьере и быть физически привлекательными.

Существуют также пробелы в образовательной сфере в оценке давления, с которым сталкиваются мужчины и женщины. Около половины взрослых с дипломом о среднем образовании или меньше (49%) говорят, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы поддержать свою семью финансово, по сравнению с 36% из тех, кто имеет некоторый опыт колледжа и 31% со степенью бакалавра или выше.Точно так же 48% тех, кто имеет диплом средней школы или меньше, говорят, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы добиться успеха в своей работе или карьере, по сравнению с 40% тех, кто имеет степень бакалавра или выше (43% с некоторым опытом колледжа говорят, что тем же).

Напротив, те, у кого есть степень бакалавра, с большей вероятностью, чем люди с меньшим образованием, скажут, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы быть вовлеченными родителями или быть физически привлекательными. Например, 84% взрослых, имеющих как минимум степень бакалавра, говорят, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы быть физически привлекательными, по сравнению с 73% тех, кто имеет некоторый опыт колледжа и 60% с дипломом средней школы или меньше.

Когда дело доходит до давления, с которым сталкиваются мужчины, взрослые со степенью бакалавра чаще, чем их менее образованные сверстники, говорят, что мужчины сталкиваются с большим давлением, чтобы добиться успеха в своей работе или карьере, но они реже говорят, что мужчины испытывают давление быть заинтересованным родителем или быть физически привлекательным. Три четверти взрослых, имеющих как минимум степень бакалавра, говорят, что мужчины сталкиваются с большим давлением, чтобы добиться успеха в своей работе или карьере, по сравнению с 68% с некоторым опытом колледжа и 62% с дипломом о среднем образовании или меньше.Напротив, 61% с дипломом об окончании средней школы или меньше говорят, что мужчины сталкиваются с большим давлением, чтобы быть вовлеченными родителями, по сравнению с 46%, имеющими некоторый опыт колледжа и 38%, по крайней мере, со степенью бакалавра. Около трети взрослых с дипломом о среднем образовании или меньше (32%) говорят, что мужчины сталкиваются с большим давлением, чтобы быть физически привлекательными; С этим согласны 28% взрослых с опытом колледжа и 20% со степенью бакалавра или выше. Большинство взрослых во всех образовательных группах говорят, что мужчины сталкиваются с большим давлением, когда дело касается финансовой поддержки семьи.

В то время как республиканцы и демократы в целом сходятся во мнении о том, с каким давлением мужчины сталкиваются в этих различных областях, демократы с большей вероятностью, чем республиканцы, скажут, что женщина испытывают сильное давление в каждой из этих областей. Например, 49% демократов и независимых сторонников демократов говорят, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы добиться успеха в своей работе или карьере, по сравнению с 38% республиканцев и тех, кто склоняется к Республиканской партии. И хотя большинство демократов и республиканцев говорят, что женщины сталкиваются с большим давлением, чтобы быть физически привлекательными, демократы с большей вероятностью скажут, что это так (77% против65%).

Среди мужчин резкие различия поколений во взглядах на давление, с которым мужчины сталкиваются

В последние годы исследованиям, посвященным сообщениям, которые мальчики и мужчины получают от общества о том, что значит «быть мужчиной», уделяется повышенное внимание. В ходе опроса мужчин спрашивали, с какой силой, по их мнению, мужчины в целом сталкиваются, чтобы они выполняли следующие действия: быть эмоционально сильными, интересоваться спортом, быть готовыми нанести удар, если их спровоцируют, присоединиться, когда другие мужчины говорят о женщинах в сексуальных отношениях. Кстати, и иметь много половых партнеров.

Большинство мужчин говорят, что мужчины хотя бы сталкиваются с некоторым давлением, чтобы быть эмоционально сильными (86%) и интересоваться спортом (71%). Около шести из десяти (57%) говорят, что мужчины сталкиваются с давлением, когда они хотят нанести удар, если их спровоцировать. Меньшие, но существенные доли говорят, что мужчины сталкиваются по крайней мере с некоторым давлением, чтобы присоединиться к ним, когда другие мужчины говорят о женщинах в сексуальной манере (45%) и имеют много сексуальных партнеров (40%).

Мужчины-миллениалы гораздо чаще, чем мужчины старшего возраста, говорят, что мужчины сталкиваются с давлением, чтобы они были готовы нанести удар, присоединиться к другим мужчинам, которые говорят о женщинах в сексуальной манере и иметь много сексуальных партнеров.Около семи из десяти мужчин-миллениалов (69%) говорят, что мужчины сталкиваются по крайней мере с некоторым давлением, чтобы нанести удар, если их спровоцировать, по сравнению с 55% представителей поколения X, 53% представителей поколения бумеров и 34% мужчин молчаливого поколения. Когда дело доходит до наличия большого количества сексуальных партнеров, 61% мужчин-миллениалов говорят, что есть хоть какое-то давление, по сравнению с 34% представителей поколения X, 29% представителей поколения бумеров и 16% представителей молчаливого поколения. И хотя 57% мужчин миллениума говорят, что мужчин заставляют присоединиться к ним, когда другие мужчины говорят о женщинах в сексуальной манере, примерно четыре из десяти или меньше мужчин в других поколениях говорят то же самое.Нет значительных различий в долях мужчин от поколения к поколению, которые говорят, что мужчины испытывают хоть какое-то давление, чтобы быть эмоционально сильными или интересоваться спортом.

Неженатые мужчины чаще, чем состоящие в браке, говорят, что мужчины обычно сталкиваются с давлением, заставляющим иметь много сексуальных партнеров (47% против 32%), и присоединяться к ним, когда другие мужчины говорят о женщинах в сексуальной манере (52% против 38 %). Тем не менее, среди тех, кто женат, и тех, кто не женат, миллениалы чаще, чем их старшие коллеги, говорят, что мужчины сталкиваются по крайней мере с некоторым давлением в этих областях.

По большей части, белые, черные и латиноамериканские мужчины разделяют схожие взгляды на то давление, с которым сталкиваются мужчины, но черные и латиноамериканские мужчины более склонны, чем их белые коллеги, говорить, что мужчины сталкиваются по крайней мере с некоторым давлением, чтобы присоединиться к ним, когда другие мужчины говорят о женщин сексуальным путем (54% чернокожих и 56% латиноамериканских мужчин против 42% белых мужчин). И хотя большинство белых, чернокожих и латиноамериканцев говорят, что мужчин заставляют интересоваться спортом, чернокожие и латиноамериканцы с большей вероятностью скажут, что это так (81% и 80%, соответственно, vs.68% белых).

20 качеств хорошего человека

Хороший человек — храбрый, правда? И сильная? И рыцарский? Он может заменить шаровой кран на задвижку в водопроводе, верно? (Между прочим, это не метафора.)

Оказывается, если вы спросите женщин, ни один из них не занимает много места.

Недавние онлайн-опросы более 1000 женщин в возрасте от 21 до 54 лет (один был проведен Исследовательской корпорацией общественного мнения в Принстоне, штат Нью-Джерси, другой — на BestLifeOnline.com) обнаружил, что женщины ценят личность гораздо больше, чем физическую привлекательность. Женщины хотят от мужчины верности и надежности, чувства юмора, умения слушать и чувства стиля. Только 13 процентов женщин назвали мускулистое телосложение фактором физической привлекательности. С другой стороны, 66 процентов женщин заявили, что моральная непорочность «заставит меня трепетать».

(Дрожь — это хорошо.)

Вот 20 основных качеств хорошего мужчины, разделенные по категориям:

Черты характера : Верность, надежность, доброта (67 процентов женщин считают, что это заводит их), моральная целостность, отцовство (определяется как терпение, забота и желание быть отцом).

Черты характера: Чувство юмора, интеллекта, страсти (не сексуального характера, а активный энтузиазм в поисках), уверенность, щедрость.

Практические навыки: Слушание (53 процента), романтика, хорошее поведение в постели, приготовление пищи и уборка, потенциал заработка.

Физические характеристики: Чувство стиля, красота, рост, мускулистость (13 процентов), физическая форма (только 12 процентов)

Этот контент импортирован из {embed-name}.Вы можете найти тот же контент в другом формате или найти дополнительную информацию на их веб-сайте.

Все это может показаться немного устрашающим. Чтобы быть хорошим человеком, мне нужно быть смешным и надежным и я должен слушать ?

Ну да, вообще-то. Но, к счастью, ничто из этого не требует быть мужественным мужчиной. Для этого просто нужно быть… ну, крутым. В установочном смысле. Это требует самообладания. Оказывается, женщины считают, что контроль над своими энергиями и их правильное направление — это путь к величию.Спокойствие может быть правильным шагом в одной ситуации. Абсолютное волнение может быть правильным шагом в другом. Но вы можете сохранять самообладание, проявляя любое из этих качеств.

Вы можете быть самообладателем, независимо от вашего типа личности. Райан Гослинг хладнокровен. Как и Стив Мартин. Как и Стив Карелл. Конь Боджек тоже (в основном). Скала хладнокровна. И Тимоти Шаламе тоже. Просто требуется много самосознания и правильный баланс действий и сдержанности. В бейсбольном матче вашего сына вы можете быть таким же самообладателем, как на встрече, так и в очереди в продуктовом магазине или на свидании.

Росс МакКэммон Росс Маккаммон — бывший редактор специальных проектов Men’s Health.

Этот контент создается и поддерживается третьей стороной и импортируется на эту страницу, чтобы помочь пользователям указать свои адреса электронной почты. Вы можете найти больше информации об этом и подобном контенте на сайте piano.io.

Мужчины, если женщина обладает этими 14 качествами, никогда не отпускайте ее, говорят ученые

Часто люди задаются вопросом, действительно ли они с тем человеком, с которым хотят провести остаток своей жизни.

Ученые всего мира исследуют чрезвычайно сложные проблемы, связанные с любовью и отношениями, и потратили тысячи часов, пытаясь выяснить, как люди подходят друг другу и какие качества им нужно привнести в отношения, чтобы сделать их счастливыми и прочными.

Согласно истории, опубликованной в The Independent, вот четырнадцать таких качеств женщины, которые должны помочь вам решить, действительно ли она вам подходит.

Она умнее вас: Ищите партнера, убедитесь, что он умнее или еще лучше, умнее вас.Лоуренс Уолли, почетный профессор Университета Абердина, долгое время занимался изучением деменции и обнаружил, что умная женщина может защитить вас от слабоумия в более позднем возрасте.

Умный партнер никогда не перестает бросать вам вызов интеллектуально, что помогает вам сохранять умственные способности навсегда.

Она честна: Исследования показывают, что мужчины хотят иметь рядом честного партнера, когда они ищут долгосрочные отношения.Если вы нашли такую ​​женщину, никогда больше не отпускайте ее.

У нее позитивный взгляд на вещи: Негативные люди ядовиты и в конечном итоге вредны для нашего здоровья. Партнер с позитивным мировоззрением может сделать жизнь намного лучше. Согласно исследованию, проведенному психологом Элейн Хэтфилд, внутренний негатив может привести к учащению пульса, нарушению пищеварения и снижению концентрации.

Она идет на компромисс: Для партнеров совершенно нормально не соглашаться, но отношения могут работать только в том случае, если оба партнера готовы к компромиссу.

Психологи Калифорнийского университета в Лос-Анджелесе сопровождали 172 супружеские пары за 11 лет и пришли к простому выводу: «Легко быть преданными своим отношениям, когда они идут хорошо», — сказал старший автор исследования Томас Брэдбери. «Однако по мере того, как отношения меняются, не следует ли вам в какой-то момент сказать что-то вроде:« Я привержен этим отношениям, но они идут не очень хорошо — мне нужно проявить некоторую решимость, пойти на некоторые жертвы и предпринять шаги, которые я необходимо принять, чтобы эти отношения продолжали развиваться.”

Она смеется над вашими шутками: В 2006 году исследование психологов Вестфилдского государственного университета показало, что наличие партнера, который считает их забавными, важнее для мужчин, чем для женщин.

У нее открытое сердце: Исследование Вестминстерского университета показывает, что люди с открытым сердцем и делятся личной информацией считаются особенно привлекательными. Авторы исследования даже говорят, что это качество настолько важно, что люди будут судить внешность чистосердечных людей как более красивую или красивую.

Она поддерживает ваши цели и преследует свои собственные: Кристин К. Уилан в своей книге «Почему умные мужчины женятся на умных женщинах» полностью развенчивает этот миф и статистически доказывает, что успешные, хорошо образованные и высокооплачиваемые женщины выходят замуж реже. чем другие.

Более того, слабый человек часто забывает о своих целях. Эти люди не просто ставят в приоритет цели своих партнеров, они склонны полностью их кооптировать. Это показало исследование Университета Британской Колумбии.Вам нужно здоровое сочетание личных целей и целей, которые вы преследуете вместе.

У нее хорошие отношения со своими родителями: Исследователи из Университета Альберты опросили 2970 человек всех возрастов и обнаружили четкую корреляцию между отношениями с родителями в подростковом возрасте и их личной жизнью позже.

Она добрая: Наука говорит, что залог долгих и счастливых отношений — доброта и щедрость. Психолог Джон Готтманн из Вашингтонского университета начал свое исследование супружеских пар более четырех десятилетий назад.

Он определил два типа пар: Мастера и Бедствия. Катастрофы, как вы уже догадались, прервали отношения в первые шесть лет отношений. Но мастера остаются вместе надолго, и у них всегда есть одна общая черта: «Они сканируют социальную среду в поисках вещей, которые они могут оценить и за которые поблагодарить. Они очень целенаправленно выстраивают эту культуру уважения и признательности », — сказал он в интервью The Atlantic.

Она сохраняет спокойствие в драках и успокаивает вас: Драки — неизбежность всех отношений.Никогда не соглашаться — это не признак стабильных отношений. Но важно то, как вы справляетесь с разногласиями и как снова мириться после них.

Исследователи из Калифорнийского университета в Беркли и Северо-Западного университета сопровождали 80 пар в течение 13 лет и выяснили, что отношения продлятся дольше всего, если женщина сможет успокоиться во время ссоры и передать эти эмоции мужчине. Эффект не тот, если мужчина успокаивается первым.

Она делает с вами глупости: Долгосрочное исследование Мичиганского университета с участием 4864 женатых людей показало, что самые счастливые пары — это те, кто вместе пил алкоголь или вместе проводят досуг.

У нее своя жизнь: Собственное пространство и уединение даже более важны для ваших отношений, чем хорошая сексуальная жизнь. Это было показано долгосрочным исследованием Мичиганского университета. «Когда у людей есть свои друзья, свой набор интересов, когда они могут определять себя не по супругу или отношениям, это делает их более счастливыми и менее скучными», — сказал Терри Орбуч, автор исследования, в интервью Журнал «Уолл Стрит.

Она принимает твои недостатки: Слишком много отношений, кажется, состоят только из того, что один партнер критикует другого. Если вы нашли женщину, которая может просто принять вас, считайте, что вам повезло.

Она не терпит обид: Если ты нашел женщину, которая умеет прощать других, она будет рядом с тобой надолго. Исследование, проведенное учеными из колледжа Лютера, Университета Дьюка и Гарвардской школы богословия, показало, что люди, которые могут безоговорочно прощать других, живут дольше.

17 качеств хорошей женщины (обязательные черты характера, на которые стоит обратить внимание)

Найти подходящего партнера для вас проще, если вы знаете, какие качества искать.

Ищете ли вы хорошую женщину или хотите ею стать, добро пожаловать в окончательный список идеальных женских качеств.

Эти слова «идеальная женщина» не означают идеальную, потому что никто из нас таковыми не является.

И я уже слышу, как вы указываете, насколько субъективно слово «идеальный».Вы не ошиблись.

Но когда дело доходит до спутника жизни, одни качества важнее других.

И это те, на которых мы сосредоточимся в этом посте.

Что делает женщину хорошей?

Посмотрите на любой список хороших качеств в женщине, и вы получите несколько общих идей о том, на что обращать внимание, если вы хотите стабильных, поддерживающих отношений. И, скорее всего, она будет искать в тебе те же качества.

  • Личные финансы (составление бюджета, сбережения, инвестирование и т. Д.)
  • Здоровье, уход за собой и питание (для общего благополучия)
  • Текущие события (политика, экономика, социальная справедливость)
  • Непрерывное образование (чем она увлечена?)

Вам нужен тот, кто будет бросить вызов вам стать тем человеком, которым вы хотите быть, а не тем, кто будет мешать или умалять ваш прогресс.

17 качеств хорошей женщины

Ищите эти характеристики хорошей женщины, когда вы пытаетесь найти любящего партнера, даже если большая часть этих поисков происходит в Интернете.Необязательно находиться лицом к лицу, чтобы заметить качества хорошей женщины, с которой можно выйти замуж или построить прочные и длительные отношения.

1. Честный и заслуживающий доверия

Доверие имеет решающее значение для здоровых отношений, поэтому это не должно быть сюрпризом.

Вы хотите, чтобы ваш партнер сказал вам правду, особенно когда это важно. Вы должны быть в состоянии поверить им на слово, когда они вам что-то обещают.

Это качество нельзя считать само собой разумеющимся.

2. Подлинный или подлинный

Настоящий человек обладает гораздо более сильным самоощущением, чем социальный хамелеон, который меняет свое внешнее поведение, чтобы приспособиться к группе или работать в комнате.

Все мы до некоторой степени приспосабливаемся к разным ситуациям, но подлинный человек остается, по сути, тем, кем он является. Вы можете быть уверены, что когда вы встретитесь с ними, их личность будет принадлежать им, а не только тем, на кого они пытаются произвести хорошее впечатление.

3.Независимый

Вашим спутником жизни должен быть тот, кто не боится одиночества или самостоятельности. Даже если их работа еще не приносит им достаточного дохода, вы можете видеть, как они работают каждый день, чтобы построить что-то с потенциалом роста.

Из-за их независимости они не хотят делать нагрузку на ваши плечи тяжелее, чем это необходимо. Ваша участь не должна быть тяжелее для них. Во всяком случае, они сделают все возможное, чтобы сделать жизнь лучше для вас обоих.

4. Умный и любознательный

Вам нужен человек, с которым можно поговорить о важных для вас вещах. И когда вы слышите, как они оживленно говорят о том, что для них важно, вы хотите почувствовать связь и реальный интерес к тому, что они говорят.

Разведка — это не только то, закончили ли они школу или учились в колледже. Вы видите это больше в чьем-то мышлении, его словах и действиях, которые они совершают, чем в листе бумаги или результатах теста IQ.

5. Уверенный

Когда кто-то уверен в себе, ему не нужно, чтобы вы говорили ему, что он заслуживает доброты и уважения. Они знают себе цену и уделяют первоочередное внимание правильному использованию своих замечательных качеств.

Они не тратят время или кислород на ложное смирение или бессмысленное самоуничижение. Они знают, что они классные, и не боятся показать это или попросить о многом. Они знают, что они того стоят.

6. Поддерживающая

Как и любой другой, вам нужен партнер, который будет поддерживать ваши цели и отмечать ваши успехи вместе с вами.Они не будут пытаться украсть центр внимания и никогда не будут пренебрегать вашими достижениями.

И если вы споткнетесь, они будут рядом, чтобы помочь вам подняться на ноги. Они будут ожидать того же от вас. Это обоюдное усиление. Ни один из вас не оставляет другого барахтаться.

7. Чуткий

Лучшие слушатели умеют сопереживать человеку, которого они слушают. Они могут поставить себя на ваше место и, по крайней мере, до некоторой степени почувствовать то, что вы чувствуете, что поможет им понять вашу точку зрения.

8. Сострадание и прощение

Сочувствие помогает состраданию, но последнее — ничто без значимых слов или действий. Без сострадания сложнее простить того, кто причинил вам боль, даже если он извиняется и делает все возможное, чтобы исправить это.

Вам нужен тот, кто принимает и любит вас таким, какой вы есть, и который простит вас, когда вы облажаетесь и извинитесь за причиненную боль.


Другие статьи по теме:

Список 25 хороших качеств характера, необходимых для счастья

60 главных увлечений для женщин, которые веселят и полезны для здоровья

19 однозначных признаков того, что она хочет серьезных отношений с вами


9.Вид

Настоящая доброта не предназначена для избранных. Вам нужен партнер, который будет так же добр к сотруднице продуктового магазина или официантке, как она к своему боссу или к вам.

Хорошая женщина — человек, поэтому, возможно, иногда она менее терпелива, чем в другое время, но она изо всех сил старается быть доброй ко всем, независимо от их работы или происхождения. Потому что их ситуация с таким же успехом могла быть и ее. И быть порядочным по отношению к другим ей ничего не стоит.

10. Готов встретиться с вами на полпути

Она не пожертвует своими самыми заветными ценностями ради счастья вас или кого-либо еще.Но если она может пойти на компромисс, который не нарушает ее личный кодекс, она сделает это, если то, что из этого выйдет, лучше, чем результат компрометации , а не .

Если вам обоим чего-то стоит пойти на этот компромисс, она взвесит все за и против и сделает все возможное, чтобы уважать ваши ценности, а также свои собственные.

11. Последовательность и надежность

Вы хотите кого-то, кто более или менее последователен в своем поведении, потому что вы хотите знать, что можете на нее положиться.

Если она постоянно катается на американских горках и заставляет вас гадать, как она поступит в следующий раз, когда вы ее увидите, отношения никогда не будут стабильными или прочными.

12. Классный

Вы ищете женщину с классом, а это не то же самое, что дорогой вкус или снобизм. Шикарная женщина может преобразить комнату с минимальными затратами. Она украшает каждое пространство, в которое попадает, искренней улыбкой, легким шармом и естественной уравновешенностью.

Она успокаивает вас и других, заставляя вас чувствовать себя на вершине мира, когда вы вместе.Все в ней освежает, и люди чувствуют себя лучше, чем раньше.

13. Игривый

Ваш спутник жизни должен обладать живым чувством юмора и неутомимо ценить смех и веселье. У нее есть тысяча и одна идея, как поднять вам настроение, когда вы чувствуете себя подавленным, но она не будет использовать их, чтобы подавить вас или оказать на вас давление.

Кажется, она знает, когда вытащить вас из головы и сделать то, что вам обоим понравится.

14.Вдохновляющий

Она призывает вас продолжать учиться и расти, даже когда вы задаетесь вопросом, зачем кому-то это нужно. Просто быть рядом с ней заставляет вас хотеть стать лучше и делать больше.

Она понимает вас (лучше, чем кто-либо другой), поэтому она не ворчит и не использует пассивную агрессию, чтобы заставить вас что-то сделать. Ей не обязательно.

Просто наблюдать за ней заставляет вас гордиться и вдохновляет на повышение уровня.

15. Практичный

Эта хорошая женщина, которую вы ищете, знает, что вы оба живете в реальном мире с настоящими проблемами.Итак, она держит голову чистой, а руки наготове. Она не ждет, пока придет наладчик и облегчит ей жизнь. Она закатывает рукава и делает это.

Она смеется и плачет вместе с другими без смущения, и она всегда, , всегда будет рядом с вами. Она с благодарностью принимает любую радость и не просит избавления от боли, которая часто сопровождает ее.

16. Страстный

Вы хотите, чтобы лицо вашего партнера светилось, когда она занимается чем-то, что ей нравится.Вы, конечно, хотите этого для всех, но когда вы смотрите на нее, трудно не разделить страсть, которую она испытывает.

Также трудно не вспомнить о ваших собственных увлеченных проектах и ​​не задаться вопросом, к чему они могут привести.

17. Открытость для обучения

Она всегда учится. Если кто-то и может извлечь максимум из каждого природного дара и приобретенных навыков, так это она. Вы никогда не встречали кого-то более любопытного в стольких разных вещах.

Хотя она знает, как расслабиться, прочитав легкое чтение или посмотрев веселый фильм, незадолго до этого она снова погрузилась в изучение чего-то нового.

Обратите внимание на эти качества хорошей женщины.

Теперь, когда вы знакомы с этими классическими чертами хорошей женщины, какие из них вы видели в женщинах, которых встречали совсем недавно? Что было труднее всего найти?

Поскольку каждую из этих черт стоит развивать (независимо от вашего пола), что вы будете делать на этой неделе, чтобы смоделировать качество, которым, возможно, слишком долго пренебрегали?

Никаких усилий не будет потрачено зря. Каждая хорошая привычка может помочь вам стать тем человеком, которым вы хотите быть — независимо от того, сколько времени потребуется, чтобы найти партнера, которого вы ищете.

Пусть вы оба найдете радость в повседневной жизни, прежде чем найдете друг друга.

границ | Гендерные различия в личности по десяти аспектам большой пятерки

Введение

Мужчины и женщины принадлежат к разным видам, и связь между ними все еще находится в зачаточном состоянии . — Билл Косби

Многие люди, включая Билла Косби, воспринимают различия между мужчинами и женщинами как большие — настолько большие, что общение между полами может быть затруднено.Бесчисленные примеры из популярной культуры подтверждают эту точку зрения на крайние различия между полами — но насколько она точна? Очевидно, что мужчины и женщины играют разные биологические роли, когда дело доходит до размножения вида, но насколько они различаются психологически — это более спорный вопрос, требующий эмпирических исследований, чтобы дать адекватный ответ. Независимо от того, являются ли основные причины психологических гендерных различий эволюционными или социокультурными, понимание того, как мужчины и женщины различаются в том, как они думают, чувствуют и ведут себя, может пролить свет на состояние человека.

Изучение личности особенно полезно при попытке изучить психологические различия между полами. Личность часто концептуализируется как степень, в которой кто-то демонстрирует высокий или низкий уровень определенных черт. Черты характера — это последовательные паттерны мыслей, чувств, мотивов и поведения, которые человек проявляет в разных ситуациях (Fleeson and Gallagher, 2009). То есть тот, кто имеет высокий балл по какой-либо черте, будет демонстрировать психологические состояния, связанные с этой чертой, чаще и в большей степени, чем люди с низким баллом по этой характеристике.

Гендерные различия в личностных качествах часто характеризуют с точки зрения того, какой пол в среднем имеет более высокие баллы по этому признаку. Например, женщины часто оказываются более покладистыми, чем мужчины (Feingold, 1994; Costa et al., 2001). Это означает, что женщины в среднем более заботливы, нежны и альтруистичны чаще и в большей степени, чем мужчины. Однако такое открытие не исключает того факта, что мужчины также могут испытывать заботливые, нежные и альтруистические состояния, и что некоторые мужчины могут даже иметь более высокие оценки по этим чертам, чем некоторые женщины.Таким образом, цель исследования гендерных различий в личности состоит в том, чтобы выяснить различия между общими моделями поведения мужчин и женщин в среднем, с пониманием того, что и мужчины, и женщины могут испытывать состояния по всему спектру большинства черт. Гендерные различия с точки зрения средних различий не означают, что мужчины и женщины испытывают состояния только на противоположных концах спектра признаков; напротив, могут существовать значительные различия наряду с высокой степенью совпадения распределения мужчин и женщин (Hyde, 2005).

Основной задачей психологии личности является разработка адекватной таксономии личностных черт. Опираясь на дескрипторы черт, используемые в естественном языке (выбранных из словарей) и в опросниках личности, появилась пятифакторная структура, объясняющая ковариацию между чертами. Пятифакторная модель или Большая пятерка распределяет черты по широким областям экстраверсии, уступчивости, сознательности, невротизма и открытости / интеллекта (Digman, 1990; John et al., 2008).

Гендерные различия в личности часто рассматриваются с точки зрения Большой пятерки. Однако «большая пятерка» не исчерпывает всех важных различий между личностными качествами. Черты характера организованы иерархически, так что более конкретные черты, которые различаются вместе, сгруппированы внутри факторов более высокого порядка, таких как Большая пятерка. Таким образом, при изучении гендерных различий можно исследовать гендерные различия в личностных качествах на нескольких уровнях разрешения. Большинство исследований черт характера сосредоточено на двух уровнях черт: (1) обширные области Большой пятерки и (2) многие более специфические черты, называемые аспектами, которые сгруппированы вместе в Большой пятерке.В настоящее время нет единого мнения относительно идентичности и количества сторон Большой пятерки. Различные подходы выявили разные наборы аспектов на основе рационального анализа психологических построений (например, Коста и МакКрэй, 1992) или систематической выборки из пространства, определяемого парами факторов Большой пятерки (например, Сото и Джон, 2009). В настоящем исследовании мы использовали эмпирически определенный уровень личностных черт, который находится между узкими аспектами и широкими областями. Этот уровень организации личности потенциально может характеризовать гендерные различия с более тонкой детализацией, чем Большая пятерка, выявляя различия, скрытые в Большой пятерке.Кроме того, он обеспечивает эмпирически обоснованную таксономию признаков более низкого уровня, которая с большей вероятностью представляет адекватную таксономию признаков, чем существующие фасетные модели.

Если «Большая пятерка» составляет уровень иерархии личностей непосредственно над фасетами, для объяснения общей дисперсии фасетов в данной области «большой пятерки» должен быть необходим только один фактор. Однако крупное поведенческое генетическое исследование показало, что два различных фактора необходимы для учета общей генетической дисперсии между фасетами внутри каждого домена (Jang et al., 2002). В отдельном исследовании с использованием факторного анализа 15 различных аспектов внутри каждого домена было обнаружено два фенотипических фактора, сходных с генетическими факторами, для каждого из измерений Большой пятерки (DeYoung et al., 2007). Это исследование показывает, что каждый из «большой пятерки» содержит два отдельных, хотя и коррелированных аспекта, отражающих уровень личности ниже широких областей, но выше многогранных шкал. ДеЯнг и др. (2007) охарактеризовали эти аспекты, изучив их факторно-балльные корреляции с более чем 2000 заданиями из Международного пула элементов личности (IPIP).Аспекты были обозначены следующим образом: неустойчивость и абстинентность при невротизме; Энтузиазм и напористость для экстраверсии; Интеллект и открытость для открытости / интеллекта; Трудолюбие и упорядоченность на добросовестность; и Сострадание и Вежливость для уступчивости. Аспектный уровень черт может быть особенно полезен для исследования гендерных различий, потому что эти различия иногда неясны на уровне Большой пятерки и могут быть большими и иметь противоположные направления на фасеточном уровне.Аспекты представляют собой непроизвольную и экономную систему для изучения гендерных различий на уровне характеристик, более специфичных, чем «Большая пятерка».

Гендерные различия задокументированы по ряду черт личности. В большинстве метаанализов и обзоров изучаются гендерные различия в самоотчетах о личности с помощью вопросников, измеряющих «большую пятерку», а также аспекты внутри каждого из них (Feingold, 1994; Costa et al., 2001; Lippa, 2010). Однако, насколько нам известно, ни один анализ специально не изучал два аспекта каждой черты Большой пятерки.

Гендерные различия в большой пятерке личностных качеств

Исследование личностных различий важно для нашего понимания общих человеческих различий, хотя и не без противоречий. Например, исследования индивидуальных различий в интеллекте вызвали годы научных и эмоционально мотивированных дебатов (Neisser et al., 1996). Исследования гендерных различий также оказались неоднозначными, поскольку большая часть споров связана с причинами и предвестниками различий.Биологический и эволюционный подходы постулируют, что гендерные различия обусловлены диморфно эволюционировавшими проблемами мужчин и женщин в отношении репродуктивных проблем, родительским вкладом в потомство (Trivers, 1972; Buss, 2008). Согласно этим теориям, женщины должны больше заботиться об успешном воспитании детей и поэтому должны быть более осторожными, покладистыми, заботливыми и эмоционально вовлеченными. С другой стороны, мужчины должны быть больше озабочены получением жизнеспособных возможностей для спаривания и, следовательно, должны проявлять больше напористости, рискованности и агрессии.Другие теории предполагают, что гендерные нормы формируются под влиянием социокультурных факторов, так что ожидается, что женщины и мужчины будут выполнять разные роли в обществе и поэтому социализируются, чтобы вести себя по-разному (Wood and Eagly, 2002; Eagly and Wood, 2005). . Конечно, вполне может быть, что как эволюционные, так и социальные силы внесли свой вклад в гендерные различия. Интересно, что недавние исследования показали, что гендерные различия в личности, как правило, больше в более развитых западных культурах с менее традиционными половыми ролями (Коста и др., 2001; Schmitt et al., 2008). В нашем обзоре мы сосредоточимся на закономерностях, которые наиболее последовательно обнаруживаются в разных культурах. Общая картина гендерных различий в личности, измеряемая Большой пятеркой, заключается в том, что существующие различия имеют небольшой или средний размер. В некоторых областях гендерные различия имеют одинаковое направление по всем измеряемым аспектам; для других, однако, модели более расходятся.

Невротизм

Невротизм описывает тенденцию испытывать негативные эмоции и связанные с ними процессы в ответ на воспринимаемую угрозу и наказание; к ним относятся тревога, депрессия, гнев, застенчивость и эмоциональная лабильность.Было обнаружено, что женщины получают более высокие баллы по невротизму, чем мужчины, на уровне черт Большой пятерки, а также по большинству аспектов невротизма, включенных в общий показатель Большой пятерки, NEO-PI-R (Costa et al., 2001). Кроме того, женщины также получают более высокие оценки, чем мужчины, по соответствующим критериям, не предназначенным специально для измерения «большой пятерки», таким как индексы тревожности (Feingold, 1994) и низкая самооценка (Kling et al., 1999). Единственный аспект невротизма, по которому женщины не всегда получают более высокие баллы, чем мужчины, — это гнев или гневная враждебность (Коста и др., 2001).

Приятность

Доброжелательность включает в себя черты, относящиеся к альтруизму, такие как сочувствие и доброта. Доброжелательность включает в себя тенденцию к сотрудничеству, поддержанию социальной гармонии и учет забот других (в отличие от эксплуатации или преследования других). Женщины неизменно получают более высокие баллы, чем мужчины, по доброжелательности и связанным с ней критериям, таким как нежность (Feingold, 1994; Costa et al., 2001).

Добросовестность

Добросовестность описывает черты, связанные с самодисциплиной, организованностью и контролем над импульсами, и, по-видимому, отражает способность проявлять самоконтроль, чтобы следовать правилам или поддерживать стремление к цели.Женщины набирают несколько больше очков, чем мужчины, по некоторым аспектам сознательности, таким как порядок, послушание и самодисциплина (Feingold, 1994; Costa et al., 2001). Эти различия, однако, не совпадают в разных культурах, и обычно не наблюдается значительных гендерных различий в сознательности на уровне черт Большой пятерки (Коста и др., 2001).

Экстраверсия

Экстраверсия отражает общительность, напористость и положительную эмоциональность, все из которых связаны с чувствительностью к наградам (Depue and Collins, 1999; DeYoung and Gray, 2009).В то время как гендерные различия невелики на уровне общей предметной области экстраверсии (женщины обычно получают более высокие баллы), небольшой размер эффекта может быть связан с существованием гендерных различий в разных направлениях на фасеточном уровне. Женщины, как правило, получают более высокие баллы, чем мужчины, по теплоте, общительности и положительным эмоциям, тогда как мужчины получают более высокие баллы, чем женщины по самооценке и стремлению к возбуждению (Feingold, 1994; Costa et al., 2001).

Экстраверсия вместе с Приятливостью может использоваться для описания двух измерений межличностного циркумплекса (IPC; Wiggins, 1979), который содержит описания черт, относящихся к межличностному взаимодействию.Хотя изначально МПК был задуман для описания межличностных черт с использованием осей Любви и Статус / Доминирование, он также может быть концептуализирован как вращение Экстраверсии Большой Пятерки и Доброжелательности (McCrae and Costa, 1989). Учитывая важность экстраверсии для межличностной области, можно ожидать, что женщины будут постоянно получать более высокие баллы, чем мужчины. Однако полюс IPC, который часто называют Доминизмом, содержит такие черты, как властность, властность и напористость. Мужчины, как правило, более доминирующие и активные, чем женщины, и демонстрируют более высокий уровень этих черт (Helgeson and Fritz, 1999).Таким образом, гендерные различия в экстраверсии могут менять направление в зависимости от того, падают ли конкретные измеряемые черты ближе или дальше от полюса доминирования.

Открытость / Интеллект

Открытость / интеллект отражает воображение, творческие способности, интеллектуальное любопытство и оценку эстетического опыта. В широком смысле, открытость / интеллект относится к способности и интересу обращать внимание на сложные стимулы и обрабатывать их. Как правило, существенных гендерных различий в отношении открытости / интеллекта на уровне предметной области не наблюдается, вероятно, из-за различного содержания признака.Например, было обнаружено, что женщины имеют более высокие баллы, чем мужчины по аспектам эстетики и чувств (Коста и др., 2001), тогда как мужчины, как правило, получают более высокие баллы по аспекту идей (Feingold, 1994; Коста и др., 2001). .

Гипотезы относительно 10 аспектов

Модель гендерных различий, рассмотренная выше, подчеркивает необходимость выйти за пределы уровня Большой пятерки и перейти к чертам на более низких уровнях анализа. Поскольку сфера деятельности Большой пятерки настолько широка и включает в себя множество личностных характеристик, необходима большая конкретизация, чтобы выяснить, в чем на самом деле лежат гендерные различия.Настоящее исследование направлено на повторение предыдущих выводов относительно гендерных различий на уровне Большой пятерки, а также на расширение исследования промежуточного подуровня двух аспектов в каждой области.

Хотя ранее не проводилось исследований гендерных различий на уровне аспектов структуры черт, мы ожидаем, что вероятный образец результатов можно вывести из тех, о которых сообщалось для Большой пятерки и их аспектов. Однако, поскольку аспекты являются более скупыми и всеобъемлющими, чем фасеточные модели, они должны обеспечивать более четкое и систематическое представление гендерных различий в личности.

Наша гипотеза заключалась в том, что женщины должны набирать больше очков, чем мужчины, по обоим аспектам невротизма, изменчивости и абстиненции, хотя эффект, вероятно, будет сильнее для отмены, учитывая включение гнева в изменчивость. Точно так же женщины должны набирать больше очков, чем мужчины, по обоим аспектам: доброжелательности, сострадания и вежливости. Гендерные различия в аспектах сознательности, трудолюбия и упорядоченности могут различаться, поскольку исследования аспектов показывают, что женщины должны получать более высокие баллы по упорядоченности, но не позволяют сделать четкий прогноз в отношении трудолюбия.Два аспекта экстраверсии, энтузиазма и напористости, должны отличаться, потому что женщины должны иметь более высокие баллы, чем мужчины, по энтузиазму (который сочетает в себе общительность и позитивную эмоциональность), тогда как мужчины должны иметь более высокие оценки по напористости. Гендерные различия также должны быть противоположными для аспектов Открытости / Интеллекта, Открытости и Интеллекта. Женщины должны набирать больше очков, чем мужчины, по открытости, тогда как мужчины должны набирать больше очков, чем женщины по интеллекту.

Использование аспектов имеет дополнительное преимущество, заключающееся в том, что можно легко исследовать уникальные эффекты одного аспекта, контролируя другой в каждой паре.В случаях, когда гендерные различия по двум аспектам расходятся, этот подход может выявить различия, которые обычно подавляются общей дисперсией двух аспектов в каждой области Большой пятерки. Мы реализовали этот подход за счет использования остаточных оценок. Регрессирование одного аспекта по его дополнительному аспекту и сохранение остатка дает оценку, которая указывает на уникальную дисперсию в этом аспекте, без дисперсии, которую он разделяет с его дополнением. Например, остаточная оценка Сострадания указывает на различия в Сострадании при равенстве Вежливости.Если, как и предполагалось, у женщин обнаруживается более высокий остаток Сострадания, чем у мужчин, это означает, что даже если мы возьмем группы мужчин и женщин с равной Вежливостью, женщины, тем не менее, в среднем будут иметь более высокий уровень Сострадания.

Модераторы

Из-за разнообразия нашей выборки мы провели вторичный анализ, чтобы изучить потенциальных модераторов гендерных различий. Например, предыдущие исследования показали, что гендерные различия более значительны и выражены в западных культурах, чем в восточных культурах (Коста и др., 2001; Schmitt et al., 2008). Хотя наша выборка была собрана в основном в Северной Америке, нас интересовало, возникнут ли аналогичные закономерности при рассмотрении гендерных различий среди людей разного этнического происхождения. Мы смогли проверить, была ли картина гендерных различий схожей у участников европейского и азиатского этнического происхождения.

Кроме того, предыдущие исследования показали, что гендерные различия в некоторых чертах (например, негативном аффекте) могут быть больше в раннем взрослом возрасте, чем в более позднем взрослом возрасте (Soto et al., 2011). Поэтому мы исследовали, влияет ли возраст на гендерные различия по каждому признаку. Наконец, все большее количество исследований используют онлайн-метод для определения личностных показателей. В нашу выборку вошли как лабораторные, так и онлайн-методы администрирования. Хотя предыдущее исследование не показало значительных различий в личности между этими двумя методами (Gosling et al., 2004), мы исследовали, смягчает ли метод применения гендерные различия в нашей выборке.

Материалы и методы

Участников

участников ( N, = 2643; 892 мужчины, 1751 женщина) были отобраны из ряда исследовательских проектов, за которые они получили либо денежную компенсацию, либо кредит за университетский курс.Большая часть данных была собрана в большом канадском мегаполисе либо в виде онлайн-опроса, либо в рамках лабораторных исследований ( N = 1826; 537 мужчин, 1289 женщин). Некоторые участники ( N = 481; 200 мужчин, 281 женщина) были членами выборки сообщества Юджин-Спрингфилд (ESCS). Наконец, 336 участников были набраны через Amazon Mechanical Turk (MTurk; 155 мужчин, 181 женщина) и выполнили измерения онлайн. Возраст участников от 17 до 85 ( M = 27.2, SD = 14,4). Большинство участников определились как белые (39,9%) или азиатские (27,5%), а 1% или менее определились как коренные американцы, латиноамериканцы и чернокожие. Двадцать пять процентов участников идентифицировали себя как «другие», а 5% не указали этническую принадлежность. Демографические данные для ряда наших выборок позволили участникам выбрать только из пяти вышеуказанных классификаций этнической принадлежности или указать свою этническую принадлежность как «другую». Таким образом, классификация «азиат» включает лиц как южноазиатского, так и восточноазиатского этнического происхождения.Хотя южноазиатские и восточноазиатские культуры заметно отличаются во многих отношениях, обе они более коллективистские, чем западные культуры (Suh et al., 1998), и поэтому представляют интересный контраст с белым / европейским этническим происхождением.

Меры личности

Шкалы аспектов Большой пятерки (BFAS) были разработаны специально для оценки 10 аспектов Большой пятерки, определенных ДеЯнгом и др. (2007). Пункты были выбраны из IPIP на основе их корреляции с оценками аспектного фактора и поддержания сбалансированной манипуляции.Были выбраны элементы, которые отличали рассматриваемый фактор от всех девяти других факторов аспекта, путем выбора элементов только в том случае, если они были коррелированы с рассматриваемым фактором аспекта с корреляцией, по крайней мере, на 0,10 больше, чем корреляция с любым другим фактором. Эта процедура приводит к тому, что одни и те же элементы остаются лучшими маркерами для каждого фактора, даже когда баллы резидуализируются. Таким образом, остаточные оценки сохраняют значение рассматриваемой конструкции. Для оценки каждого из 10 аспектов используются десять пунктов.Участники оценивают свое согласие с тем, насколько хорошо каждое утверждение описывает их, используя пятибалльную шкалу в диапазоне от категорически не согласен до полностью согласен . Баллы по каждому аспекту вычисляются как среднее значение соответствующих пунктов. Оценки для каждой области вычисляются как среднее значение двух оценок аспектов. Все шкалы высоконадежны (все α> 0,73) и имеют хорошую надежность повторного тестирования, все r > 0,72 (DeYoung et al., 2007). Внутренняя согласованность текущих данных показана в таблице 1.

Таблица 1 . Альфа-надежность для доменов Большой пятерки и масштабов аспектов по образцу .

Результаты

Таблица 2 суммирует средние баллы для мужчин и женщин по каждому из 10 аспектов и пяти областей. Поскольку два аспекта в каждой области коррелированы (диапазон корреляции от до = 0,39–0,62), анализ аспектов был проведен как по необработанным, так и по остаточным оценкам.Остаточные оценки были созданы путем регрессии одного аспекта в пределах одного домена в другой и сохранения остатков, таким образом создавая индекс дисперсии каждого аспекта, не связанного с его дополнением в том же домене. Например, остаточные оценки энтузиазма — это остатки, возникающие в результате регрессии энтузиазма к ассертивности, что эффективно устраняет общую дисперсию экстраверсии, разделяемую энтузиазмом и ассертивностью. В таблице 3 представлены взаимосвязи между аспектами, проанализированные отдельно для мужчин и женщин.

Таблица 2 . Среднее значение и стандартное отклонение для доменов Большой пятерки, а также оценки исходных и остаточных аспектов .

Таблица 3 . Корреляции между аспектами (необработанные баллы) .

Гендерные различия были проанализированы с использованием независимых выборок t -тестов. Величина эффекта представлена ​​в таблице 2. Результаты соответствовали результатам предыдущего анализа, при этом значительные эффекты были обнаружены на уровне «большой пятерки»: невротизм, доброжелательность и экстраверсия, но не на уровне сознательности или открытости.Наибольшая величина эффекта была обнаружена для невротизма и доброжелательности. Неудивительно, что невротизм и дружелюбие — это те области, для которых гендерные различия были значительными и в одном направлении для обоих основных аспектов.

Используя исходные баллы, гендерные различия были обнаружены во всех аспектах, за исключением трудолюбия. Женщины получили более высокие оценки, чем мужчины, по таким критериям, как энтузиазм, сострадание, вежливость, упорядоченность, непостоянство, отстраненность и открытость. Мужчины набрали более высокие баллы, чем женщины, по Настойчивости и Интеллекту.Это указывает на то, что два аспекта Экстраверсии (Энтузиазм и Напористость) и два аспекта Открытости / Интеллекта отображают гендерные различия в противоположных направлениях. Такое расхождение в гендерных различиях на уровне аспектов помогает прояснить небольшой эффект гендерных различий в общей экстраверсии и отсутствие значительных гендерных различий в открытости / интеллекте. Как и в предыдущем исследовании, величина эффекта была от небольшой до умеренной (диапазон: 0,06–0,48 по абсолютной величине).

Результаты для остаточных оценок отличались от результатов для исходных оценок двумя способами.Во-первых, гендерная разница в трудолюбии теперь была значительной: мужчины набирали больше баллов, чем женщины. Поскольку это остаточная оценка, она указывает на гендерное различие в трудолюбии людей с одинаковым уровнем упорядоченности. Во-вторых, не было существенной гендерной разницы в остаточных оценках волатильности. Это указывает на отсутствие разницы между средними показателями волатильности мужчин и женщин, когда они находятся на равных уровнях выхода.

Модераторы

Мы выполнили регрессионный анализ, чтобы увидеть, влияют ли этническая принадлежность, возраст и метод опроса на выявленные нами гендерные различия.Предыдущие исследования показывают, что гендерные различия устойчивы в разных культурах (Costa et al., 2001; McCrae et al., 2005) и могут различаться с возрастом по некоторым признакам (Soto et al., 2011). Поскольку большинство участников в нашей выборке были белыми и азиатами, мы смогли провести сравнения только для этих двух групп.

Этническая принадлежность (обозначенная как белая или азиатская) значительно смягчила гендерные различия в области согласия Большой пятерки, F (1, 1759) = 5,42, p = 0.02, с более выраженными гендерными различиями среди белых, чем среди азиатов (см. Рис. 1). Аналогичные закономерности были обнаружены для этнической принадлежности, сдерживающей гендерные различия в сострадании, как в исходных оценках, F, (1, 1759) = 7,97, p, <0,001, (см. Рисунок 2), так и в остаточных оценках, F (1 , 1759) = 6,64, p = 0,01, (см. Рисунок 3). Когда вежливость была исключена из оценок Сострадания, не было никакой разницы между белыми мужчинами и азиатскими мужчинами, а также существенной разницы между белыми женщинами и азиатскими женщинами, так что гендерная разница была более выражена для белых, чем для азиатов.

Рисунок 1. Этническая принадлежность смягчает гендерные различия в доброжелательности .

Рисунок 2. Этническая принадлежность смягчает гендерные различия в Сострадании .

Рис. 3. Этническая принадлежность смягчает гендерные различия в сострадании (остаточное) . Остаточные баллы изображены как баллы плюс 1 для простоты интерпретации.

Этническая принадлежность также смягчала гендерные различия в остаточных оценках волатильности, F (1, 1759) = 5,09, p = 0,02, хотя этот образец был несколько иным. Гендерные различия были значительными для азиатских участников, так что женщины набрали больше баллов, чем мужчины. Однако среди белых участников мужчины набрали больше баллов, чем женщины (см. Рисунок 4). Никакой другой модерации по этническому признаку не наблюдалось.

Рисунок 4.Этническая принадлежность смягчает гендерные различия в волатильности (остаточной) . Остаточные баллы изображены как баллы плюс 1 для простоты интерпретации.

Возраст значительно смягчил гендерные различия в Большой пятерке доброжелательности, F (1, 2576) = 4,88, p = 0,03, невротизм, F (1, 2576) = 11,35, p <0,001, и открытость, F (1, 2576) = 4,26, p = 0,04. Гендерная разница в доброжелательности была больше для старшего возраста, а гендерная разница в невротизме была больше для младшего возраста.Вдобавок гендерные различия, похоже, изменились в отношении невротизма, так что мужчины имели более высокие баллы, чем женщины в более старшем возрасте. Для Открытости / Интеллекта гендерные различия отсутствовали в более молодом возрасте, а в более старшем возрасте предпочтение отдавалось женщинам. Эти закономерности были обусловлены конкретными аспектами, о чем свидетельствует влияние возраста на гендерные различия в сострадании: F (1, 2576) = 7,64, p = 0,01 (см. Рисунок 5), Волатильность, F (1, 2576 ) = 19,79, p <0.001 (см. Рисунок 6) и Intellect, F (1, 2576) = 3,96, p = 0,05 (см. Рисунок 7). Образец Интеллекта таков, что гендерные различия больше для молодых возрастов, чем для старших, предпочитающих мужчин. В более старшем возрасте гендерная разница отсутствует или немного в пользу женщин.

Рис. 5. Возраст смягчает гендерные различия в Сострадании .

Рисунок 6.Возраст смягчает гендерные различия в Volatility .

Рисунок 7. Возраст смягчает гендерные различия в интеллекте .

Возраст также смягчает гендерные различия в остаточных оценках для Сострадания, F (1,2576) = 6,76, p = 0,01, упорядоченность, F (1,2576) = 5,02, p = 0,03 (см. Рисунок 8), а волатильность F (1, 2576) = 20,21, p <0.001. Паттерн Сострадания был подобен паттерну, найденному для исходных оценок, так что гендерные различия в остаточном Сострадании увеличивались с возрастом. Гендерные различия в остаточной упорядоченности были небольшими и благоприятствовали женщинам в более молодом возрасте, но уменьшились до несуществования и почти полностью изменились в пользу мужчин в более старшем возрасте. Наконец, модель волатильности была аналогична той, которая была обнаружена для исходных оценок, так что гендерные различия были в пользу женщин в более молодом возрасте и мужчин в более старшем возрасте.

Рисунок 8.Возраст смягчает гендерные различия в Упорядоченности (остаточный) . Остаточные баллы изображены как баллы плюс 1 для простоты интерпретации.

Формат проведения опросов модерировал гендерные различия в сострадании как для необработанных данных, F, (1, 2115) = 6,14, p, = 0,01 (см. Рисунок 9), так и для остаточных, F (1, 2115) = 6,63, p = 0,01, метрики. Показатели сострадания женщин не различались между онлайн и лабораторным форматом.Мужчины, заполнившие анкету в лаборатории, имели более высокие средние оценки Сострадания, чем мужчины, заполнившие онлайн-анкету. Результаты остаточных оценок Сострадания были почти идентичны результатам для исходных оценок, показанных на Рисунке 9.

Рисунок 9. Метод администрирования сглаживает гендерные различия в Compassion .

Обсуждение

Гендерные различия были более распространены на уровне аспектов организации черт, непосредственно ниже «большой пятерки», чем для самой большой пятерки.На уровне «большой пятерки» наши результаты были аналогичны типичной схеме: гендерные различия были обнаружены только для невротизма, доброжелательности и экстраверсии. Однако гендерные различия были обнаружены по каждому из 10 аспектов, учитывая анализ как исходных, так и остаточных оценок. Даже при изучении только исходных оценок различия были значительными по 9 из 10 признаков. Очевидно, что анализ аспектов показывает степень гендерных различий по всему спектру черт, охватываемых иерархической моделью Большой пятерки.

Невротизм

В соответствии с предыдущими выводами, женщины набрали более высокие баллы, чем мужчины, по невротизму и по обоим его аспектам, абстиненции и волатильности, при измерении в виде исходных баллов. Это различие повторяет предыдущие данные о невротизме (например, Costa et al., 2001). Поскольку уход и волатильность коррелированы ( r = 0,62 в нашей выборке в целом), но имеют разные черты, важно учитывать уникальную дисперсию, которую каждый не разделяет с другим.Поэтому мы дополнительно исследовали гендерные различия в отказе от волатильности, и , наоборот, . Гендерное различие осталось для выхода, но было устранено для волатильности. Этот контраст уникального различия в этих двух аспектах не удивителен, если принять во внимание более конкретное содержание каждого из них. На граничном уровне невротизма было обнаружено, что женщины демонстрируют более высокий уровень тревожности, депрессии, самосознания и уязвимости, чем мужчины (Costa et al., 2001). Все эти аспекты в первую очередь связаны с отказом от волатильности, а не с волатильностью (DeYoung et al., 2007). Эта закономерность согласуется с тем фактом, что клинические диагнозы депрессии и тревоги значительно чаще встречаются у женщин, чем у мужчин (Weissman et al., 1996).

Напротив, отсутствие значительных гендерных различий в волатильности при контроле за отказом, скорее всего, связано с тем фактом, что важным компонентом волатильности является склонность к раздражительности и быстрой гневу.Иногда было обнаружено, что мужчины получают более высокие баллы, чем женщины, по таким чертам, как гнев или враждебность (Scherwitz et al., 1991).

Гендерные различия в невротизме уменьшались по возрасту, так что гендерные различия уменьшались с возрастом. Невротизм возрастает с возрастом у женщин, но не у мужчин (Soto et al., 2011), что может объяснить такую ​​картину результатов. Гендерные различия в волатильности смягчались как возрастом, так и этнической принадлежностью. Для возраста картина была такой же, как и для общей области невротизма, и наблюдалась как для волатильности в метрике необработанной шкалы, так и при контроле за отказом.Модерирующий эффект этнической принадлежности на остаточные оценки волатильности был различным, показывая гендерные различия в противоположных направлениях среди белых и азиатских участников. Мужчины показали более высокие результаты по волатильности, чем женщины, среди белых участников, тогда как женщины получили более высокие баллы среди азиатских участников. Учитывая тот факт, что изменчивость частично отражает черты, связанные с раздражительностью и гневом, это различие может быть связано с культурными различиями в социальных нормах, связанных с выражением гнева (Matsumoto and Fontaine, 2008).

Доброжелательность

Повторяя предыдущие результаты, было обнаружено значительное гендерное различие в доброжелательности, так что женщины, как правило, получают более высокие оценки, чем мужчины, и эта модель была такой же для аспектов, сострадания и вежливости, если измерять их в терминах исходных оценок или остаточных оценок. Сострадание наиболее четко представляет собой тенденцию эмоционально инвестировать в других и поддерживать связь на эмоциональном уровне, охватывая такие качества, как сердечность и сочувствие. Вежливость описывает тенденцию проявлять уважение к другим и воздерживаться от использования их в своих интересах и связана с такими качествами, как сотрудничество и уступчивость.Наши выводы о том, что женщины получают более высокие баллы по обоим параметрам, чем мужчины, согласуются с предыдущими исследованиями, показавшими, что женщины более доверчивы и уступчивы, чем мужчины (Costa et al., 2001).

Гендерные различия в доброжелательности могут быть связаны с гендерными различиями в самооценке. Мужчины склонны к независимой самооценке или самоощущению, отличному от когнитивных представлений о других. Женщины имеют более взаимозависимую самооценку, в которой их самоощущение включает других (Маркус и Китайма, 1991).Это гендерное различие связано с мотивационными и поведенческими различиями, например, с женщинами, имеющими более взаимосвязанные и аффилированные социальные группы (Cross and Madson, 1997). Следовательно, женщины могут быть более мотивированы, чем мужчины, поддерживать социальные и эмоциональные связи, проявляя более приятные черты характера.

Возрастные умеренные гендерные различия в доброжелательности и сострадании как по необработанной, так и по остаточной метрике, так что гендерные различия были больше среди пожилых людей.

Этническая принадлежность сглаживала гендерные различия в аспектах согласия и сострадания, так что различия были больше среди белых участников, чем среди азиатских участников.Этот вывод согласуется с предыдущими исследованиями, которые показывают более значительные гендерные различия между более западными и промышленно развитыми культурами (Costa et al., 2001; McCrae et al., 2005; Schmitt et al., 2008). Азиатские участники в целом оценили себя как менее приятные, чем белые участники, что может указывать на эффект контрольной группы. Эффект контрольной группы может возникнуть, если участники сравнивают себя со своей культурой, и есть разница в согласии между культурами. Например, тот, кто более приятен, чем это принято для белых, может быть менее приятным, чем нормальный для азиатов.Азиатские участники могут сравнивать себя с аллоцентрической культурной нормой, в которой внимание к другим является центральным и, следовательно, более высокая степень согласия является нормативной (Triandis, 2001).

Метод применения меры также смягчил гендерные различия в сострадании как по необработанной, так и по остаточной метрике. Гендерная разница была больше в онлайн-администрировании, чем в лабораторном. Это связано с тем, что мужчины набирали в среднем более высокие баллы по состраданию, когда они выполняли измерение в лаборатории, чем когда они выполняли его онлайн.Это может быть связано с эффектами социальной желательности, заставляющими мужчин сообщать о более высоком уровне Сострадания, когда они находятся в лаборатории, а не когда они выполняют измерение онлайн.

Добросовестность

В соответствии с предыдущими исследованиями, мы не обнаружили существенных гендерных различий в сознательности на уровне домена Большой пятерки. Однако при измерении аспектов трудолюбия и упорядоченности с помощью исходных баллов мы обнаружили значительную гендерную разницу в отношении упорядоченности, так что женщины получают более высокие баллы, чем мужчины.Аспект упорядоченности отражает черты, связанные с поддержанием порядка и организации, включая перфекционизм (DeYoung et al., 2007). Учитывая положительную корреляцию между перфекционизмом и компонентами невротизма, такими как тревога и депрессия (Dunkley et al., 2006; Sherry et al., 2007), а также четко установленные гендерные различия в невротизме, одна из возможностей состоит в том, что невротизм объясняет гендерный фактор. разница в упорядоченности. Однако, когда мы регрессировали Упорядоченность (грубую или резидуализованную) на невротизм и гендер, пол оставался значимым предиктором, указывая на то, что гендерные различия в упорядоченности не просто связаны с различиями в невротизме.

Возраст смягчал гендерные различия в остаточной упорядоченности, так что гендерные различия в пользу женщин, наблюдаемые в более молодом возрасте, уменьшались до несуществования и обращались вспять в более старших возрастах. Возрастная тенденция для женщин указывает на снижение упорядоченности по сравнению с трудолюбием, тогда как тенденция для мужчин указывает на рост.

Хотя при использовании необработанных оценок для Трудолюбия не было обнаружено гендерных различий, мы обнаружили гендерное различие в Трудолюбии при использовании остаточной оценки, которая удаляла любые различия, общие с упорядоченностью.Это гендерное различие было таким, что мужчины набирали больше очков, чем женщины. Эту разницу в остаточных, но не в исходных оценках, можно интерпретировать следующим образом: если исследовать группу людей с равным уровнем упорядоченности, мужчины в этой группе в среднем получат более высокие баллы по трудолюбию, чем женщины.

Экстраверсия

Мы обнаружили небольшую, но значительную гендерную разницу в общей экстраверсии, так что женщины набирают больше очков, чем мужчины. Однако картина была более сложной для аспектов, энтузиазма и напористости.Энтузиазм отражает общительность, общительность и положительные эмоции. Наш вывод о том, что женщины набирают больше очков в энтузиазме, чем мужчины, согласуется с предыдущими исследованиями, показывающими аналогичные модели в Большой пятерке аспектов общительности и положительных эмоций (Feingold, 1994; Costa et al., 2001). Напористость, с другой стороны, отражает черты, связанные с агентством и доминированием. В соответствии с предыдущими исследованиями, показывающими гендерное различие в пользу мужчин в таких аспектах, как напористость и стремление к возбуждению (Feingold, 1994; Costa et al., 2001), мы обнаружили, что мужчины имеют более высокие баллы, чем женщины. Эта модель гендерных различий в противоположных направлениях на уровне аспектов была также обнаружена для оценок по остаточной метрике.

Открытость / Интеллект

В соответствии с предыдущим исследованием, мы не обнаружили существенной разницы в уровне открытости / интеллекта на уровне домена Большой пятерки. Однако мы обнаружили существенные гендерные различия в обоих аспектах области Большой пятерки (интеллекта и открытости).Как по необработанным, так и по остаточным оценкам женщины набрали больше очков, чем мужчины, по открытости. Напротив, по обоим типам показателей интеллект у мужчин был выше, чем у женщин. Эта закономерность согласуется с предыдущими отчетами о гендерных различиях на фасеточном уровне, где женщины получают более высокие баллы, чем мужчины по аспектам, обозначающим открытость (таким как эстетика и чувства), но мужчины получают более высокие баллы, чем женщины по аспекту идей, который является маркером интеллекта. (Фейнгольд, 1994; Коста и др., 2001).

Хотя Интеллект включает восприятие когнитивных способностей и сильнее связан с оценками IQ, чем Открытость (DeYoung et al., представленный), тот факт, что мужчины получают более высокие оценки интеллекта, чем женщины, не следует рассматривать как показатель более высокого интеллекта у мужчин, чем у женщин. Гендерные различия в общем интеллекте незначительны, хотя обычно обнаруживается, что мужчины демонстрируют большую дисперсию в оценках, чем женщины (Deary et al., 2007; van der Sluis et al., 2008). Однако наши результаты согласуются с выводом о том, что мужчины демонстрируют более высокие самооценки интеллекта, чем женщины, в разных культурах (von Stumm et al., 2009). Этот образец был описан как образец мужского высокомерия и женского смирения по отношению к интеллекту.Гендерные различия в интеллекте, вероятно, отражают эти предубеждения, связанные с уверенностью в интеллектуальных способностях.

Возраст смягчал гендерные различия в интеллекте, так что гендерные различия были меньше в более старшем возрасте. Эта закономерность предполагает, что разница в интеллекте между старшими и молодыми женщинами больше, чем между старшими и молодыми мужчинами. Поскольку гендерные различия в интеллекте незначительны на протяжении всей жизни, эта закономерность, скорее всего, указывает на то, что женщины улучшают восприятие собственного интеллекта, возможно, отражая повышение самооценки или уверенности в себе (Orth et al., 2010).

Ограничения и направления на будущее

Наше расследование ограничивалось одним измерением личности — BFAS. Хотя используемая в ней организация личности «Большой пятерки» является достаточно всеобъемлющей, есть черты, которые могут не иметь должного представления среди пунктов BFAS, например, стиль привязанности взрослых (Hazan and Shaver, 1987). Было бы полезно для будущих исследований изучить гендерные различия в этих дополнительных чертах, а также то, как они соотносятся с гендерными различиями в Большой пятерке.

Кроме того, показатели личности, использованные в нашем исследовании, были получены путем самоотчета. Таким образом, наши результаты могут указывать на гендерные различия в том, как мужчины и женщины воспринимают себя и сообщают о себе, которые не обязательно отражают то, как они воспринимаются другими, или их фактические поведенческие тенденции. В будущих исследованиях следует изучить гендерные различия в отчетах коллег об этих личностных качествах. Это может быть особенно интересно, когда воспринимающий — противоположного пола от цели.Кроме того, поведенческие или неявные меры личности могут быть использованы для исследования того, существует ли такая же модель гендерных различий, когда кто-то выходит за рамки измерения личности с помощью анкет.

Предыдущее исследование изучало гендерные различия между многими различными этническими группами, культурами и типами обществ (McCrae et al., 2005; Schmitt et al., 2008). Такое расследование выходит за рамки настоящего исследования. Текущая выборка была в основном североамериканской, и размеры выборки внутри каждой этнической группы были ограничены, так что мы могли проводить анализ, сравнивая только белых участников с азиатскими участниками.Было бы полезно для будущих исследований изучить гендерные различия в личности на уровне аспектов в дополнительных этнических группах и культурах.

Аналогичным образом, наше исследование показало, что возраст смягчает гендерные различия по ряду признаков. Наша выборка была скорее поперечной, чем продольной, поэтому наши результаты могут неточно отражать траектории изменения личности мужчин и женщин с течением времени. Вместе с предыдущими данными о возрастных тенденциях личности (например,г., Робертс и др., 2006; Soto et al., 2011), наши результаты предполагают полезность дальнейшего исследования того, как гендерные различия личности могут различаться с возрастом.

Наконец, хотя это и другие исследования показали существование гендерных различий в личности, остается вопрос, почему эти различия существуют. Хотя общая последовательность гендерных различий в разных культурах может указывать на эволюционные причины существования гендерных различий в личностных чертах, межкультурные различия в гендерных различиях по некоторым чертам могут свидетельствовать о том, что культура происхождения или социальные роли и нормы влияют на гендерные различия.Как именно культура влияет на личность — сложный вопрос, заслуживающий изучения в будущем.

Заключение

Изучая личность на уровне 10 аспектов Большой пятерки, мы продемонстрировали, что гендерные различия в личностных чертах даже более распространены, чем обычно сообщалось. По каждой из 10 оцениваемых черт были очевидны значительные гендерные различия. Для некоторых областей Большой пятерки черты уровня аспекта показали гендерные различия в противоположных направлениях, что помогает объяснить, почему гендерные различия обычно не очевидны для областей Большой Пятерки, таких как Добросовестность и Открытость / Интеллект, и почему гендерные различия для Экстраверсии обычно очень значительны. небольшой.

Очевидно, средние личности мужчин и женщин систематически различаются. Однако означает ли это, что метафора Билла Косби о том, что мужчины и женщины принадлежат к «разным видам», уместна? Мы бы предостерегли от принятия такой драматической интерпретации распространенных гендерных различий в личности, о которой мы сообщаем в этом исследовании. Все найденные нами средние различия (и все различия, обнаруженные в прошлом — например, Feingold, 1994; Costa et al., 2001), от малых до умеренных.Это означает, что распределения черт для мужчин и женщин в значительной степени совпадают. Чтобы проиллюстрировать этот факт, на рисунке 10 мы представляем мужское и женское распределение из нашей выборки по признаку, показавшему наибольшее гендерное различие, — доброжелательности. Можно видеть, что и мужчин, и женщин можно найти в одном и том же диапазоне показателей симпатичности, так что, несмотря на то, что женщины в среднем набирают больше, чем мужчины, есть много мужчин, которые более согласны, чем многие женщины, и многие женщины, которые менее приятны, чем многие мужчины.Принимая во внимание, что симпатия показала наибольшее гендерное различие в нашем исследовании, все другие черты, по которым мы сообщили о значительных гендерных различиях, будут иметь еще большее совпадение в распределении мужчин и женщин. Хотя средние различия личности между полами могут иметь важное значение для формирования человеческого опыта и человеческой культуры, они, вероятно, не настолько велики, чтобы препятствовать эффективному общению между мужчинами и женщинами. В отличие от Билла Косби, мы оптимистично настроены в том, что любые трудности в общении между мужчинами и женщинами связаны в первую очередь с культурными нормами, которые можно изменить, а не с различиями в основных чертах личности, которые гораздо труднее изменить.

Рисунок 10. Перекрывающееся распределение доброжелательности для мужчин и женщин . Вертикальная ось указывает плотность или долю образца в заданной области под кривой.

Заявление о конфликте интересов

Авторы заявляют, что исследование проводилось при отсутствии каких-либо коммерческих или финансовых отношений, которые могут быть истолкованы как потенциальный конфликт интересов.

Список литературы

Бусс, Д.М. (2008). Эволюционная психология: новая наука о разуме , 3-е изд. Бостон: Аллин и Бэкон.

Коста П. Т. младший и МакКрэй Р. Р. (1992). Пересмотренное профессиональное руководство NEO Personality Inventory (NEO-PI-R) и NEO Five-Factor Inventory (NEO-FFI) . Одесса, Флорида: Ресурсы психологической оценки.

Дири И. Дж., Ирвинг П., Дер Г. и Бейтс Т. К. (2007). Различия между братьями и сестрами в g-факторе интеллекта: анализ полных братьев и сестер противоположного пола из NLSY1979. Интеллект 35, 451–456.

CrossRef Полный текст

ДеЯнг, К.Г., и Грей, Дж. Р. (2009). «Личностная нейробиология: объяснение индивидуальных различий в аффектах, поведении и познании», Кембриджский справочник психологии личности , ред. П. Дж. Корр и Г. Мэтьюз (Нью-Йорк: издательство Кембриджского университета), 323–346.

Дигман, Дж. М. (1990). Структура личности: появление пятифакторной модели. Annu. Rev. Psychol. 41, 417–440.

CrossRef Полный текст

Данкли, Д. М., Санислоу, К. А., Грило, К. М., и МакГлашан, Т. Х. (2006). Перфекционизм и симптомы депрессии 3 года спустя: негативное социальное взаимодействие, избегающее совладание и воспринимаемая социальная поддержка как посредники. Компр. Психиатрия 46, 106–115.

CrossRef Полный текст

Игли, А. Х., и Вуд, В. (2005). Универсальные половые различия в патриархальных культурах сформировали психологические предрасположенности. Behav. Brain Sci. 28, 281–283.

CrossRef Полный текст

Флисон, В., и Галлахер, П. (2009). Значение Большой пятерки для распределения проявления черт в поведении: пятнадцать исследований по выборке опыта и метаанализ. J. Pers. Soc. Psychol. 97, 1097–1114.

Pubmed Аннотация | Pubmed Полный текст | CrossRef Полный текст

Гослинг, С. Д., Вазир, С., Шривастава, С., и Джон, О.П. (2004). Стоит ли доверять веб-исследованиям? Сравнительный анализ шести предубеждений об интернет-анкетах. Am. Psychol. 59, 93–104.

Pubmed Аннотация | Pubmed Полный текст | CrossRef Полный текст

Хельгесон В. С. и Фриц Х. Л. (1999). Полная свобода воли и безупречное общение: отличия от свободы воли и общения. J. Res. Чел. 33, 31–158.

CrossRef Полный текст

Янг, К.Л., Ливсли У. Дж., Англейтнер А., Рейманн Р. и Вернон П. А. (2002). Генетические факторы и влияние окружающей среды на ковариацию аспектов, определяющих области пятифакторной модели личности. чел. Индивидуальный. Dif. 33, 83–101.

CrossRef Полный текст

Джон, О. П., Науман, Л. П., и Сото, К. Дж. (2008). «Сдвиг парадигмы к интегративной таксономии черт Большой пятерки: история, измерение и концептуальные вопросы», в Handbook of Personality Psychology: Theory and Research , 3rd Edn, eds O.П. Джон, Р. В. Робинс и Л. А. Первин (Нью-Йорк: Guilford Press), 114–158.

Липпа, Р. А. (2010). Гендерные различия в личности и интересах: когда, где и почему? Компас социальной и личностной психологии. 4, 1098–1110.

Маркус, Х., Китайма, С. (1991). Культура и личность: значение для познания, эмоций и мотивации. Psychol. Ред. 98, 224–253.

CrossRef Полный текст

Мацумото, Д.и Фонтейн Дж. (2008). Отображение выразительных различий по всему миру: взаимосвязь между правилами эмоционального отображения и индивидуализмом против коллективизма. J. Cross Cult. Psychol. 39, 55–74.

CrossRef Полный текст

МакКрэй, Р. Р., Терраччиано, А., 79 членов проекта «Профили личности культур». (2005). Личностные профили культур: совокупные личностные черты. J. Pers. Soc. Психол . 89, 407–425.

Pubmed Аннотация | Pubmed Полный текст | CrossRef Полный текст

Neisser, U., Boodoo, G., Bouchard, T., Boykin, A., Brody, N., Ceci, SJ, Halpern, DF, Loehlin, JC, Perloff, R., Sternberg, RJ, and Urbina, S. (1996) . Интеллект: известные и неизвестные. Am. Psychol. 51, 77–101.

CrossRef Полный текст

Орт, У., Тшесневски, К. Х., Робинс, Р. У. (2010). Развитие самооценки от молодости до старости: последовательное когортное продольное исследование. J. Pers. Soc. Psychol. 98, 645–658.

Pubmed Аннотация | Pubmed Полный текст | CrossRef Полный текст

Робертс, Б.В., Уолтон, К. Э., и Фихтбауэр, В. (2006). Паттерны изменения среднего уровня личностных черт на протяжении жизни: метаанализ лонгитюдных исследований. Psychol. Бык. 132, 1–25.

Pubmed Аннотация | Pubmed Полный текст | CrossRef Полный текст

Scherwitz, L., Perkins, L., Chesney, M., and Hughes, G. (1991). Шкала и подмножества враждебности Кука-Медли: связь с демографическими и психосоциальными характеристиками молодых людей в исследовании CARDIA. Психосом. Med. 53, 36–49.

Pubmed Аннотация | Pubmed Полный текст

Шмитт Д. П., Реало А., Ворачек М. и Аллик Дж. (2008). Почему мужчина не может быть больше похож на женщину? Половые различия в личностных чертах Большой пятерки в 55 культурах. J. Pers. Soc. Psychol. 94, 168–182.

Pubmed Аннотация | Pubmed Полный текст | CrossRef Полный текст

Шерри, С. Б., Хьюит, П. Л., Флетт, Г. Л., Ли-Баггели, Д. Л., и Холл, П.А. (2007). Перфекционизм и перфекционистская самопрезентация в патологии личности. чел. Индивидуальный. Dif. 42, 477–490.

CrossRef Полный текст

Сото, К. Дж., И Джон, О. П. (2009). Использование Калифорнийского психологического инвентаря для оценки личностных доменов Большой пятерки: иерархический подход. J. Res. Чел. 43, 25–38.

CrossRef Полный текст

Сото, К. Дж., Джон, О. П., Гослинг, С. Д., Поттер, Дж.(2011). Возрастные различия в личностных качествах от 10 до 65: области и аспекты большой пятерки в большой выборке. J. Pers. Soc. Psychol. 100, 330–348.

Pubmed Аннотация | Pubmed Полный текст | CrossRef Полный текст

Сух Э., Динер Э., Оиши С. и Триандис Х. С. (1998). Изменяющаяся основа суждений об удовлетворенности жизнью в разных культурах: эмоции против норм. J. Pers. Soc. Psychol. 74, 482–493.

CrossRef Полный текст

Триверс, Р.Л. (1972). «Родительские инвестиции и половой отбор», в Сексуальный отбор и происхождение человека , изд. Б. Кэмпбелл (Чикаго: Алдин), 136–179.

van der Sluis, S., Derom, C., Thiery, E., Bartels, M., Polderman, TJC, Verhulst, FC, Jacobs, N., van Gestel, S., de Geus, EJC, Dolan, CV , Бумсма, Д.И., и Постхума, Д. (2008). Половые различия на WISC-R в Бельгии и Нидерландах. Intelligence 36, 48–67.

CrossRef Полный текст

Вайсман, М.М., Блэнд, Р. К., Канино, Г. Дж., Фаравелли, К., Гринвальд, С., Хву, Г. Г., Джойс, П. Р., Карам, Е. Г., Ли, С. К., Леллуш, Дж., Лепин, Дж. П., Ньюман, Южная Каролина, Рубио-Стипек, М., Уэллс, Дж. Э., Викрамаратн, П. Дж., Витчен, Х. и Йе, Е. К. (1996). Межнациональная эпидемиология большой депрессии и биполярного расстройства. J. Am. Med. Доц. 276, 293–299.

CrossRef Полный текст

Виггинс, Дж. С. (1979). Психологическая таксономия терминов, описывающих черты: межличностная область. J. Pers. Soc. Psychol. 37, 395–412.

CrossRef Полный текст

Какие качества мужчин больше всего привлекают женщин?

Существует достаточно сексистских разговоров, чтобы предположить, что женщины каким-то образом загадочны, а их эмоции и мысли — это недоступные секреты, которые мужчины не могут понять. Действительно? Половина населения всей планеты и они непонятны? Итак, чтобы узнать самые привлекательные черты мужчины, которые с первого взгляда привлекают женщину в мужчине, вам нужно немного понять женскую психологию.

Какие черты привлекают женщину в мужчине? Их много. Женщины замечают все — от его туфлей до чувства юмора. Но здесь мы сосредоточимся на 10 вещах, которые привлекают женщину к мужчине.

10 вещей, которые привлекают женщину к мужчине

В мужчине есть черты, которые женщины находят сексуальными, и они не думают, что нужно быть высоким, смуглым красивым героем со страниц романсов M&B для женщин, чтобы найти вас привлекательным. Это может быть просто добрый жест с вашей стороны, который может вызвать у женщины возбуждение, или тот факт, что вы полностью увлечены книгами.Не беспокойтесь о своей облысении, если у вас есть чувство юмора, потому что это черта, которую женщины находят по-настоящему привлекательной.

1. Его чувство юмора ROFL

Да, это клише, и да, это правда. Хотя никто не хочет быть с человеком, который не может сопротивляться поиску изюминки, мы очень ценим того, кто может найти юмор в этом нестабильном мире. Тот, кто не лишен такта, но может рассмешить вас, когда это необходимо, — это то, что женщины ищут в мужчине.

Его чувство юмора

Ссылки по теме: Топ-5 качеств, которыми женщины восхищаются в своих мужчинах

2.Он осведомлен и чувствителен

Его чуткое понимание текущих проблем, особенно женских, делает его самой привлекательной чертой для женщин. Это слово относится к людям, которые осведомлены о текущих делах, которые не жили под скалой и не похожи на православных дядюшек и теток повсюду. Проснувшийся человек, вероятно, знает, как дует ветер по вопросам, касающимся меньшинств. Когда дело доходит до таких вопросов, они с большей вероятностью будут на правильной стороне истории.Это те, кто не делает сексистских и гомофобных замечаний, даже в шутку. Эти несколько хороших мужчин чертовски привлекательны, потому что они резко выделяются среди множества классических патриархов.

Ссылки по теме: 5 вещей, которые делают мужчины, чтобы заставить женщин чувствовать себя неуверенно

3. Он увлечен тем, что вызывает у него сильное чувство.

Passion — это не только любовь и романтика. Будьте увлечены тем, что зажигает вашу душу.Если вы заметили, что, когда люди говорят о чем-то, что их сильно волнует, в их глазах вспыхивает блеск. Этот блеск, слегка высокий голос и быстрые жесты рук, которые следуют, когда кто-то обсуждает то, что им нравится, невероятно сексуальны для женщин. Кроме того, убедитесь, что спорт — не единственное, чем вы увлечены. Приношу свои извинения, но культурное клише мужчин, любящих спорт, на данный момент настолько ржавое и старое, что в этом нет ничего особенного. Во всем виноваты гендерные уклады нашей культуры.Страсть к чему-то, что сильно переживает мужчина, делает его самой привлекательной чертой для женщины.

Увлекайтесь разными вещами

4. Он любит поэзию

Это странно специфично, но человек, который знает наизусть даже несколько любовных стихов или куплетов на любом языке и может процитировать их в середине разговора, как будто схватив их из воздуха, невероятно очарователен. Как ни банально это представить, знание стихов и умение их читать никогда не выйдут из моды.(Поэзия урду здесь творит чудеса, просто говоря.) Это черта, которую женщины находят по-настоящему привлекательной. Но вы должны решить, как вплести несколько двустиший в разговор и не переусердствовать. Чрезмерное усердие может привести к скуке.

5. Финансовая ответственность

Женщины не ищут спасителя и не ищут ребенка. Они ищут партнера. Привлекателен тот, кто честно относится к деньгам и осознает, что они необходимы в этом мире, и имеет план, как поддержать себя.Неважно, богаты вы или нет, тот, кто живет не по средствам или пытается купить привязанность своими деньгами, выглядит незрелым и сильно отталкивает. Тот, кто контролирует свои дела, человек с планом, освежает и является большим плюсом, если мы ведем счет. Это черта личности, которую женщины действительно находят привлекательной, потому что это означает, что отношения с этим мужчиной могут означать, что будущее решено в финансовом отношении.

Человек с планом — большой плюс

6. Занимается физической активностью

Хотя форма тела не всегда имеет значение в отношениях, особенно если они серьезные, настоящий союз истинных умов, ему также не повредит, если человек занимается спортом или занимается спортом.Видите ли, на человека, который время от времени ходит в походы, плавает или занимается в спортзале, будут смотреть не только из-за симпатичной попки, но и потому, что он обращает внимание на свое тело. Они считают свое тело храмом и так к нему относятся. Теперь, если у человека пивной живот, но он каждый месяц поднимается на гору, он тоже попадает в эту категорию. Форма вашего тела здесь не имеет значения, независимо от того, серьезно ли вы относитесь к своему здоровью.

7. Он проявляет доброту

Да, да, плохие парни все еще круты, но через некоторое время они перестают быть крутыми.Мужчина, который уделяет время своему брату, чтобы научить его ездить на велосипеде, который никогда не пропускает танцевальное шоу, которое делает его сестра, который всегда не забывает покупать продукты, лекарства, что угодно, что его родители просили дать ему по возвращении домой, это мужчина, которого женщины хотят забрать домой. Это ответственный человек, который добр к другим людям, включая официанта в ресторане, который ведет себя так, как если бы он был хорошо воспитан, джентльменский вид, который привлекает в долгосрочной перспективе.

8.Он Честный

Неважно, кто вы, что бы вы ни делали, честность — самая привлекательная черта мужчины, которую женщина считает привлекательной. Как однажды сказал покойный Райя Элиас: «У истины есть ноги, когда все остальное исчезнет, ​​она все еще будет стоять», и мальчик делает ее стойкой. Белая ложь — это другое дело, но неверность, ложь без причины, сокрытие важных вещей, силовые игры и манипуляции — все это не только нарушает сделки, но и разрушает доверие. Если вы откровенно говорите о своих эмоциях до уровня уязвимости, женщинам это нравится.Для них большая честь знать в вас ту сторону, которой не знает большинство людей. Для женщин это также знак того, что вы не боитесь ослабить бдительность, и это приносит облегчение.

9. Его обувь начищена

Это может показаться несущественным, но решающим аргументом в сделке могут быть полированные туфли, а решающим моментом — грязные туфли. Вы можете носить одежду лучших брендов, но если ваша обувь не подходит, женщины сочтут вас непривлекательным. Блестящая обувь — самая привлекательная черта мужчины для женщины, она многое говорит о реальной личности мужчины.Доверься нам.

10. Как он пахнет

Говорят, что некоторые женщины находят запах пота по-настоящему мужским, но не стоит на это рассчитывать и перестать пользоваться дезодорантом или средством после бритья. Женщины находят хороший наливной напиток действительно привлекательным, поэтому убедитесь, что вы хорошо пахнете. По запаху мужчины может решить, сочтет ли вас вас привлекательным женщина или будет держаться от вас за много миль.

Женщины в основном ищут кого-то, кто знает о влиянии токсической мужественности на него и изо всех сил пытается преодолеть его.Кто честный, веселый и романтичный? Понимаете, уже не так загадочно.

https://www.bonobology.com/ways-to-satisfy-woman-bed/
https://www.bonobology.com/dating-gigolo-sometimes-better-meeting-another-man/

.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *